(单选题)1: 投入产出方法是由____首先提出来的。 A: 甘特 B: 泰罗 C: 梅德福德 D: 霍桑 E: 里昂惕夫 标准解题:
(单选题)2: 沟通中理解的关键是（ ） A: 聆听 B: 言谈 C: 阅读 D: 撰写 标准解题:
(单选题)3: 是不是有超阶级的管理学（ ） A: 是 B: 不是 标准解题:
(单选题)4: 任人唯贤就是指在配备人员时要出以公心，实事求是的发现人才。____ A: 正确 B: 错误 标准解题:
(单选题)5: 一个企业要开发一种重要的新产品，可能为此专门成立一个项目小组，并实行一种矩阵式的组织形式和职权关系。这是计划工作对____的影响结果。 A: 人员配备 B: 组织工作 C: 组织结构 D: 工作方式 标准解题:
(单选题)6: 反馈原理对封闭原理不会起到什么作用____ A: 是 B: 不是 标准解题:
(单选题)7: 部门是指组织中主管人员为完成规定的任务有权管辖的一个特殊的领域。____ A: 正确 B: 错误 标准解题:
(单选题)8: 内部招聘的最大问题是近亲繁殖。____
A: 正确 B: 错误 标准解题:
(单选题)9: 短期计划在执行的过程中灵活选择的范围较小，____ 是其最基本也是最重要的要求。
A: 准确的制定 B: 有效的执行 C: 全面的设计 D: 目标的明确 标准解题:
(单选题)10: 所谓环境，是指事物存在发展的周围条件和状况。____ A: 错误 B: 正确 标准解题:
(单选题)11: 组织中的信息沟通的目的是____ A: 取得共识 B: 提高绩效 C: 促进变革 D: 组织发展壮大 标准解题:
(单选题)12: 授权就是职权的放弃或让渡。____ A: 错误 B: 正确 标准解题:
(单选题)13: 激励研究的是（ ） A: 领导行为 B: 组织行为 C: 人的行为 D: 人的心理 标准解题:
(单选题)14: 战略联盟是合作的主要形式。____ A: 不是 B: 是
标准解题:
(单选题)15: 梅奥通过\接线板小组观察室\试验得出结论,确定了在实际生产中（ ）的存在 A: 非正式团体 B: 正式团体
标准解题:
(多选题)16: 按管理者的职责，管理者可以是（ ） A: 目标的提出者 B: 计划者
C: 指挥者和协调者 D: 执行者 E: 组织者 标准解题:
(多选题)17: 用计量经济学方法解决实际问题的程序包括____ A: 因素分析 B: 数据采集 C: 建立模型 D: 实际应用 E: 参数估计 标准解题:
(多选题)18: 按逻辑发展可以把管理控制划分为（ ） A: 试探性控制 B: 经验控制 C: 推理控制 D: 最优控制 E: 预防性控制 标准解题:
(多选题)19: 下列哪些属于社会关系____ A: 政治关系 B: 法律关系 C: 文化关系 D: 技术关系 E: 职业关系 标准解题:
(多选题)20: 确立目标时要注意____ A: 目标要有明确的科学指标和价值 B: 选择适当的目标时间 C: 选择市场热门的目标市场 D: 确立目标的内容和顺序 标准解题:
(多选题)21: 安绍夫战略构成要素包括____ A: 产品与市场范围 B: 战略思想
C: 增长向量 D: 竞争优势 E: 协同作用 标准解题:
(多选题)22: 在设计管理控制系统时对人的行为可以有哪些假设（ ） A: 创造性 B: 社会性 C: 控制性 D: 基本理性 E: 道德性 标准解题:
(多选题)23: 目标实施过程的检查一般包括____ A: 工作记录 B: 研讨会 C: 下级自查 D: 监督机制 E: 上级巡视指导 标准解题:
(多选题)24: 狭义计划工作内容包括____ A: 做什么 B: 谁去做 C: 怎么做 D: 能不能做 E: 何时做 标准解题:
(多选题)25: 以下哪些是适合环境并被员工广泛和深入地共享的价值观（ ） A: 客户至上 B: 终身学习 C: 团队精神 D: 双向沟通 E: 物资奖励 标准解题:
(单选题)1: 投入产出方法是由____首先提出来的。 A: 甘特 B: 泰罗 C: 梅德福德 D: 霍桑 E: 里昂惕夫 标准解题:
(单选题)2: 沟通中理解的关键是（ ） A: 聆听 B: 言谈 C: 阅读 D: 撰写 标准解题:
(单选题)3: 是不是有超阶级的管理学（ ） A: 是 B: 不是 标准解题:
(单选题)4: 任人唯贤就是指在配备人员时要出以公心，实事求是的发现人才。____ A: 正确 B: 错误 标准解题:
(单选题)5: 一个企业要开发一种重要的新产品，可能为此专门成立一个项目小组，并实行一种矩阵式的组织形式和职权关系。这是计划工作对____的影响结果。 A: 人员配备 B: 组织工作 C: 组织结构 D: 工作方式 标准解题:
(单选题)6: 反馈原理对封闭原理不会起到什么作用____ A: 是 B: 不是 标准解题:
(单选题)7: 部门是指组织中主管人员为完成规定的任务有权管辖的一个特殊的领域。____ A: 正确 B: 错误 标准解题:
(单选题)8: 内部招聘的最大问题是近亲繁殖。____ A: 正确 B: 错误 标准解题:
(单选题)9: 短期计划在执行的过程中灵活选择的范围较小，____ 是其最基本也是最重要的要求。
A: 准确的制定 B: 有效的执行
C: 全面的设计 D: 目标的明确 标准解题:
(单选题)10: 所谓环境，是指事物存在发展的周围条件和状况。____ A: 错误 B: 正确 标准解题:
(单选题)11: 组织中的信息沟通的目的是____ A: 取得共识 B: 提高绩效 C: 促进变革 D: 组织发展壮大 标准解题:
(单选题)12: 授权就是职权的放弃或让渡。____ A: 错误 B: 正确 标准解题:
(单选题)13: 激励研究的是（ ） A: 领导行为 B: 组织行为 C: 人的行为 D: 人的心理 标准解题:
(单选题)14: 战略联盟是合作的主要形式。____ A: 不是 B: 是
标准解题:
(单选题)15: 梅奥通过\接线板小组观察室\试验得出结论,确定了在实际生产中（ ）的存在 A: 非正式团体 B: 正式团体 标准解题:
(多选题)16: 按管理者的职责，管理者可以是（ ） A: 目标的提出者 B: 计划者
C: 指挥者和协调者 D: 执行者 E: 组织者
标准解题:
(多选题)17: 用计量经济学方法解决实际问题的程序包括____ A: 因素分析 B: 数据采集 C: 建立模型 D: 实际应用 E: 参数估计 标准解题:
(多选题)18: 按逻辑发展可以把管理控制划分为（ ） A: 试探性控制 B: 经验控制 C: 推理控制 D: 最优控制 E: 预防性控制 标准解题:
(多选题)19: 下列哪些属于社会关系____ A: 政治关系 B: 法律关系 C: 文化关系 D: 技术关系 E: 职业关系 标准解题:
(多选题)20: 确立目标时要注意____ A: 目标要有明确的科学指标和价值 B: 选择适当的目标时间 C: 选择市场热门的目标市场 D: 确立目标的内容和顺序 标准解题:
(多选题)21: 安绍夫战略构成要素包括____ A: 产品与市场范围 B: 战略思想 C: 增长向量 D: 竞争优势 E: 协同作用 标准解题:
(多选题)22: 在设计管理控制系统时对人的行为可以有哪些假设（ ） A: 创造性 B: 社会性
C: 控制性 D: 基本理性 E: 道德性 标准解题:
(多选题)23: 目标实施过程的检查一般包括____ A: 工作记录 B: 研讨会 C: 下级自查 D: 监督机制 E: 上级巡视指导 标准解题:
(多选题)24: 狭义计划工作内容包括____ A: 做什么 B: 谁去做 C: 怎么做 D: 能不能做 E: 何时做 标准解题:
(多选题)25: 以下哪些是适合环境并被员工广泛和深入地共享的价值观（ ） A: 客户至上 B: 终身学习 C: 团队精神 D: 双向沟通 E: 物资奖励 标准解题:
19春东财《管理学B》在线作业一（随机）
