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最新自考劳动关系学历年真题分章节汇编(第八章集体谈判)资料

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第八章集体谈判

一、单项选择题(本大题共 20小题,每小题1分,共20分)

在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号

内。错选、多选或未选均无分。

1.在协商过程中,能够有效控制协商的过程并逐渐靠近期望目标,同时能够有效协调内部成 员的分工以形成默契配合的原则是( )

(200610)

B.自愿原则 A ?平等原则 C. 2C原则 D.诚信原则

2.某企业主在接到工资集体协商提出方的书面协商意向书后,采取了威胁、收买工会代表的

)(200610) 行为,这种行为没有履行(

B.集体谈判责任 A .集体协商责任

D.诚信谈判责任 C.劳动仲裁责任

)(200701) 3.韦布夫妇认为集体谈判主要体现为一种(

B .政府作用 A .经济功能

D .安全功能 C.决策功能

4.在我国,集体协商双方首席代表可以书面委托本单位以外的专业人员作为本方协商代

表。 )(200701) 但委托人数不得超过本方代表的( B.- A.-

3 4

C.丄 D. 2 4 )(200710)

3

A.协议罢工 B.同情罢工 C.示威罢工 D. “野猫罢工

6. 我国法律规定企业和职工双方均可提出集体协商,一方提出集体协商要求的,另一方在收

到协商要求之日起以书面形式回应的期限为( )(200710) B.25 日内 A.20日内

D.60 日内

C.30日内 7.认为集体谈判主要体现为一种经济功能的学者是( )(200801) B艾伦?弗兰德斯 A .韦布夫妇

.

5. 为了声援其他劳动者的罢工行动而采取的罢工被称为(

D库恩 C.张伯伦

. 8.我国法律规定集体协商双方的代表人数应当对等,每方至少(

B. 2人

)(200801)

C. 3人

9.集体谈判技巧中的4P原则不包括(

D. 5人

)(200810)

A. 政策 B.预测 C.陈述 D.控制

10?在我国,集体协商双方首席代表可以书面委托本单位以外的专业人员作为本方协商代 表,委

托人数不得超过本方代表的( A.1 / 3 B.1 / 2 C.2/3

D.3 / 4

)(200810)

11.韦布夫妇认为集体谈判主要体现为一种( A .经济功能 C.文化功能

)(200901) B .政治功能 D .决策功能

12. 某企业在集体谈判过程中,劳资双方承认雇员有权通过工会代表参与工作场所规章的制

定,强调工会和企业间的相互依赖关系, 认为雇佣双方应通过集体谈判联合起来, 使冲突制 度化,用共同的利益协调存在的分歧。该企业的这种行为,体现了集体谈判的( ) (200901) A ?经济功能 C.决策功能

B .政府作用 D .市场功能

13?某企业拟举行集体谈判,企业与员工着手进行各项准备工作,确定了谈判内容、日期和 地点。在确定双方谈判代表人数时,产生了争议。根据我国法律规定,协商双方代表人 数每方至少( )(200910) A. C.3人

14?集体谈判协商技巧的 2C原则,是指“协调”和( A. “政策” C. “控制”

15. 某企业拟举行工资集体协商,雇员方向雇主方书面提出协商的时间、地点、内容等,但 雇主方收到协商意向书三个月后仍迟迟不予回应, 关法律法规规定,雇主方接到协商意向书后, A. 20天内 C. 40天内

16. 野猫罢工”又称为( A.协约罢工 C.工会罢工

17. 韦布夫妇认为集体谈判主要体现为一种 ( A.经济功能 C.谈判功能

B.政治功能

D.协商功能

根据我国集体协商有关法律的规

)(201001)

B.同情罢工 D.非工会罢工 )B.30天内

导致协商无法实现。根据我国劳动法及相 其书面答复的时间应该是 1人 B.2人 D.4人

)(200910)

B. “预测” D. “准备”

( )

(201001)

18. 某建筑材料厂员工想要与该企业按照一定的程序举行集体谈判。该企业已经建立工会, 但员工们拟从协商代表中民主推举产生首席代表参加谈判。 定,该企业职工方谈判的首席代表应是

( )(201010)

A.政府代表 C.工会主席

B. 民主推举的代表 D.车间主任

19. 某机械加工厂员工与该企业按照一定的程序举行集体谈判。双方代表按照《集体合同规 定》经过协商,首席代表归纳意见,最后达成一致。根据我国集体协商有关法律的规定,

该企业劳资双方应当形成集体合同草案,审议通过该草案的是( A.工会 C.政府机构

20. 依罢工的目的不同,可分为( A.协约罢工、同情罢工和示威罢工 C.总罢工、全面罢工和部分罢工 21. 不当劳动行为的救济机构一般为( A ?政府

B .法院

C.劳动委员会

B. 法院 D. 职工大会

)(201101)

B. 攻击性罢工和防御性罢

D.工会罢工和非工会罢工 )(201110)

)(201101)

22?某机械加工厂员工与该企业按照一定的程序举行集体谈判。双方代表按照《集体合同规 定》经过协商、讨论,首席代表归纳意见,最后达成一致。根据我国集体协商有关法律的规 定,该企业劳资双方应当形成集体合同草案,在审议通过后,代表职工签订该协议的应是 ( )(201110) A .工会主席 C.

B .法院代表

政府代表 D ?车间主任

2人作为

代表,并计划从本单位外书面委托专业人员作为其代表参加谈判。 关法律的规定,该企业职工集体协商时其委托人数应为 A. 1人 C. 3人

24.以下不属于谈判力量的是( A .退出力量

B . 2人 D. 4人

23?某建筑材料厂员工想要与该企业举行集体谈判。该企业员工们已从本单位推出

根据我国集体协商有

( )(201201)

)(201201)

B . 罢工力量

C.岗位力量 D. 决策力量

25.某出租汽车公司企业主和职工因集体协议的某些条款履行有困难,于是双方派出代表就 这些条款进行重新谈判,此间职工开始举行罢工,职工的这种做法违背了

(201201) A .合法原则 C.

26.野猫罢工”又称( A ?工会罢工 C.非工会罢工

)(201210)

B ?示威罢工 D .巡回罢工

集体协商”该厂这一做法违背的法

B .平等原则

合作原则 D ?不得采取过激行为原则

27?某食品厂以企业利润减少为由,拒绝与工会进行 律条款出自( A .《工会法》 C.《合同法》

)(201210)

B .《劳动法》

D .《集体合同法》

28?在协商过程中,不仅能够有效控制协商的过程并使其逐渐靠近所期望达到的目标,同时

又能够有效协调内部成员之间的分工以形成默契配合。 A.双赢原则

C.3P原则

这种协商技巧的原则是()(201301)

B.4P原则 D.2C原则

29.通过谈判确认雇员有权通过工会参与工作场所规章制度的制定,体现了集体谈判的() (201310) A ?经济功能

C.决策功能

B.政府行业管理的作用 D.行政管理功能

30?根据我国有关劳动立法的规定,在不违反有关法律、法规的前提下,协商双方有义务按 照对方要求在协商开始前规定时间内提供与工资集体协商有关的真实情况和资料, 间限度是()(201310) A. 3日内

C. 7日内

其规定时

B.5日内 D.10日内

31.最早实行集体谈判和集体协议制度的国家是() (201310)

B.法国 A ?意大利 C.德国

32.下列对不当劳动行为认识错误..的是( A ?不当劳动行为又称不公正劳动行为 B ?不当劳动行为又称不公正劳工措施

C. 不当劳动行为从理论上讲包括劳资双方的不当行为 D. 不当劳动行为一般主要限制雇员的不当劳动行为

33?我国法律规定,集体协商双方首席代表可以委托单位意外的专业人员作为本方协商代表,

D.英国、美国 )(201404)

委托人数不得超过本方代表的( A.1 / 5

C.1/3

)(201410) B.1 / 4 D.1 / 2

34?诚信谈判的别称是( )(201410)

①善意谈判②真诚谈判③诚实谈判 A .①

C.②③

B .①② D .①②③

二、多项选择题(本大题共 10小题,每小题1分,共10分)

请将其代码填写在题后的

在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的, 括号内。错选、多选、少选或未选均无分。 1.

(200610) A ?经济功能

集体谈判的功能有三个方面,它们是( )B.政府作用

最新自考劳动关系学历年真题分章节汇编(第八章集体谈判)资料

第八章集体谈判一、单项选择题(本大题共20小题,每小题1分,共20分)在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。1.在协商过程中,能够有效控制协商的过程并逐渐靠近期望目标,同时能够有效协调内部成员的
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