初级中学学校管理制度汇编
目 录
第一部分管理目标
1、办学理念………………………………..............4 2、校训……………………………………...............4 3、校风……………………………………...............4 4、教风……………………………………...............4 5、学风……………………………………...............4 6、领导作风………………………………..............4 第二部分岗位职责
1、校长职责………………………………..............4~5 2、党支部书记职责……………………….............5 3、副校长职责……………………………..............5~6 4、教导主任职责…………………………..............6 5、总务主任职责………………………….............6~7 6、办公室主任职责……………………….............7 7、政教处主任职责……………………….............7~8 8、工会主席职责………………………................8~9 9、团委书记职责……………............................9 10、教研组长职责………………………...............9 11、班主任职责…………………………................9~10 12、科任教师职责………………………...............10~11 13、报帐员岗位职责……………………...............11 14、电教人员职责………………………….............11 15、体育器具管理员职责………………………......12 16、图书管理员职责…………….......................12 17、档案员职责…………………………............... 12~13 18、教职工办公室职责…………………............. 13 19、传达室（门卫）职员职责…………………… 13 第三部分规章制度
1、党支部会议……………………….....................13~14 2、行政会议制度………………………..................14~15
3、校长办公会议………………………..................15 4、校务会议……………………….........................15~16 5、专题会议……………………….........................16~17 6、处室会议………………………….......................17 7、教师会议制度………………………….................17~18 8、教师在职进修函授规定…………………............18
9、财务管理制度………....................................18~19 10、校产实物保管制度………………….................19~20
11、微机室规则…...........................................20~21 12、体育器材室规则……………………..................21 13、科学(物理、化学、生物)实验室规则…….....21~22 14、仪器室出借器材有关规定….......................22 15、电教（多媒体、微机）室管理制度………....22 16、电教仪器维修和损坏处理制度………...........22~23 17、卫生工作制度………………..........................23 18、教师听课制度………………….......................23~24 19、教研组工作常规………………......................24~25 20、教学常规管理方案…................................25~29 21、教职工大会条例…………….........................29~32 22、教师职业道德规范…………………………........32~33 23、中学生日常行为规范……………………..........33~35 24、中小学生守则……………………….................35~36 25、学校常规………………………........................36~37 26、升降国旗制度……………………………............37 27、学生考勤制度………………………................. 38 28、卫生公约……...........................................38 29、学生一日常规……………………………............38~39 30、“三好生”、优干、先进集体评比条件.....39~40 31、集会纪律………………………........................40 32、学生礼仪常规……………………………............40 33、学生奖惩制度……………………....................41~42 34、关于严格控制流失学生的规定…………........42 第四部分考核细则
1、关于三都中学管理制度奖励机制实施………...42~46
2、校产保管制度………….................................46 3、补充说明…………........................................46 附：三都中学教职工守则........................................47
第一部分 管理目标
一、 办学理念：让孩子拥有幸福的少年，让教师品味精彩的人生 二、 校训:学会做人 学会做事
三、 校风: 学之勤奋、人之文明 德之养成 四、 教风:学为人师 行为世范 以生为本 润物无声 五、 学风:我努力我成功 我幸福 六、 领导作风：民主 协作 求实 创新
第二部分：岗位职责
一、校长职责
l、认真贯彻党和国家的教育方针、政策，按上级教育行政部门的政策法令办学。按教育规律办学，坚持正确的培养目标和办学目标。
2、对学校工作全面负责，全面安排学校各项工作，全面完成小学教育任务。
3、组织制定与实施学校发展规划和学年(学期)计划，检查工作执行情况，总结工作，提出改进的意见和措施。
4、主持学校行政会议、教师会议。领导办公室、教导处、总务处、政教处工作，审批工作计划。
5、建立和健全学校的各项规章制度，认真检查执行情况，保证学校的正常秩序。 6、指导与帮助共青团、少先队开展工作。发挥班主任、少先队、学生家长、社会等各方面作用，不断改进和加强德育工作。
7、组织和领导学校的教学工作，以教学为中心，统筹安排各项工作，保证教学计划的全面贯彻执行。加强各学科的专题研究，改进教育方法，提高教学质量，积极进取，锐意改革，不断创新，办出特色。
8、认真贯彻《学校体育、卫生工作条例>和领导全体教职工开展文娱、体育活动。搞好卫生保健工作，提高学生文体素质，增进学生身体健康。
9、负责学校的人事工作。领导组织教职工的学习，提高教师的政治、业务素质，关心教职工生活，注意保护和增进他们的健康。
10、加强自身的政治学习与思想修养，自觉接受学校党支部与职代会的监督，副校长协助校长分管上述工作。
二、党支部书记职责
1、在上级党组织领导下，主要负责全校思想政治工作和党支部工作。
2、积极宣传、贯彻执行党的路线、方针、政策，加强政治思想工作，坚持正确办学方向，参与学校重大问题的决策。
3、定时召开支部会，组织党员、干部学习与活动，坚持党性原则，抓好领导班子思想建设与组织纪律建设，充分发挥党支部在学校中的重要地位和党员的先锋模范作用。
4、认真落实党对知识分子的政策，关心教职工的思想工作与学习，积极搞好师生的政治思想教育，并做好团结协调工作。
5、指导与支持工会，共青团工作，开展各项活动，积极发挥各群众组织在学校中的作用，团结与带领广大教职工为开创学校新局面而勤奋工作，全面完成教育教学任务。
6、指导学校德育工作，支持、帮助少先队开展活动；督促落实思想政治工作的各项法规、制度、措施，抓好校风、教风、学风，促进学校的文明建设。
7、重视对骨干教师的考察培养与推荐，做好组织发展工作，激发教师工作热忱，创造奋发进取的政治气氛。
8、加强自身的政治学习与思想修养，自觉接受学校党政干部、党员、教师的监督。 9、配合、支持校长搞好学校全面工作，了解、检查学校各部门工作的实施情况，保证学校行政组织行使岗位职责，并进行全方位监督。
三、副校长职责
1、 做好校长的助手，抓好学校管理。 2.、及时提出工作意见和思路。
3、 做好教师的思想工作，维护教师团结。 4、抓好学生日常规范活动和教学常规工作。 四、教导主任职责
在校长的直接领导下，负责学校教学和教务方面的经常性的组织管理工作。
1、全面贯彻执行党的教育方针，坚持有正确的培养目标和办学目标，制订和组织实施学校教学工作计划。
2、领导教研组工作。定期开展教研活动和备课活动，组织教师学习教学理论，指导实践，努力完满完成教学任务。研究制订提高教学质量的措施，及时总结、交流经验。
3、深入教学第一线，经常下班听课，评课，定期检查学生作业及学习情况，针对教学中的问题提出改进意见，帮助教师提高课堂教学质量。
4、组织学科复习，考试工作，进行质量分析和成绩统计工作。
5、管理好学生的体育卫生保健工作。组织安排课内外体育活动，积极抓好音乐、美术艺术教育，提高课堂的质量，开展群众性艺术教育活动，促进学生的全面发展。
6、主持教导处的日常工作。组织学生入学、插班，做好师生考勤、考绩、编排课表、安排代课、制定作息时间；管理学籍和文书档案，积累教学资料，搞好各种教学报表和文书工作。
7、搞好电脑室、语音室、仪器室和图书室的管理，重视电教设备与图书资料建设。副教导主任协助教导主任分管上述工作。
五、总务主任职责
在校长的直接领导下，负责学校教育、教学的后勤事务工作。
1、总务工作必须为教学服务，在学校组织实施全面质量管理的过程中，总务工作要密切配合，根据教学工作的需要，为改善师生的教学，学习条件，为建立正常的教学秩序，保证教学计划的实施，全面提高教学质量，提供必要的物质条件。
2、总务工作必须为师生服务，认真组织安排好学校集体的物质生活和精神生活，积极搞好学校师生的生活福利工作。
3、抓好学校基建工作，利用假期安排校舍维修，做好开学的各项物质准备工作。 4、合理使用学校的一切物力、财力。在钱的管理上，要精打细算、合理开支，用得其所，严格执行国家财经制度。
5、从学校实际出发，合理地安排年度预算，严格按照预算办事，搞好结算和决算，每月向校长室上报月结算报表，年终决算交校长审阅。
6、管好学校各项资金，凡一切财务开支规定、制度、标准、奖金发放、报销等须经校长批准实施。要敢于同一切违反财务制度和财经纪律的行为作斗争。
7、建立和健全各项财产保管责任制。对校产都应按不同性质和特点，规定必要的登记，借用、清查、交换、验收、赔偿等制度，并对校产实行保管责任制。
8、有计划地绿化、美化校园，整顿校容，为师生创造优美舒适的学习生活环境。 六、办公室主任职责
办公室主任是学校行政工作实施的具体组织者和实施者，其主要职责是：
1、负责本办公室教师的考勤、考核、考绩工作，全面负责办公室的一切管理工作。
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