2018 年公务员联考申论真题
一、给定材料
材料 1
M 市 D 区是省内实施科技特派员工程的试点地区。在村民们心中,科技特派员就是要给田间地头开药方,把先进的科技种到地里头,长出金苗苗。
定性:背景+定义。
不久前,D 区记者小菲就本区科技特派员的情况,对区科技局局长李明进行了一次采访。在采访中,李局长感叹道:“我们还有很多的工作可以做。”
“我们的科技特派员大部分是行业领域的专家、大学 生,有的讲授得偏重于纯理论,对农民来说,太过于抽象, 不接地气,不实用。这在实际操作中是得不到农民欢迎的。再者说,术业有专攻,本是种蔬菜的农民,要是派一个专 攻苗木培养的工作人员给他,又能有多少用呢?”李局长 认为,“农民需要和专业领域对口的,有真才实学的,能 听懂田坎语言的科技特派员对接,而非流于形式的‘拉郎 配’。”
D 区目前共有 440 多个行政村,但科技特派员总共才82 名。这令李局长忧心。“在这支队伍里,60 来岁的根本
不算老,最大的已经 70 多岁了。想想这些老人们还能在田坎上、果林里跑几年?而一个大学生想要成为一名科技特派员,起码要跟着老特派员学习两年。但是,有多少大学生愿意跟着天天进村下地?我们这些年过花甲的特派员又有多少精力来带这些‘徒弟’呢?”
D 区的村民老蒋也对小菲说道,“去年我养土鸡,上面给我安排了科技特派员。结果每次来就是帮我喂喂鸡苗, 陪着唠唠嗑。后来我怀疑有些鸡苗害了瘟病,找他帮忙看看,他却说没事,叫我放心。结果后来几百只鸡全部染上了鸡瘟,让我损失惨重。”对此,老蒋表示很无奈。
小菲对全区 82 名科技特派员进行了问卷调查。调查发现:有近三分之二的科技特派员认为自己的知识结构趋于老化,需要更新丰富。而同时,80%的科技特派员表示因为工作的关系,自己根本没有时间去自行组织学习,但如果有相应的知识讲座、观摩交流会的话,他们会积极参加, 有优质的网络学习资源也不愿错过。并且这些特派员有不少同专业同领域的朋友、同学其实也有成为服务农村的科技特派员的意愿,但最后都因为工作忙、不在本地、不在政府指派培养范围内等原因而作罢。
问题:科技特派员在农村工作时存在的问题。
据悉,D 区计划近期开展服务行动。围绕本地农业主导产业,建立一批“互联网+科技特派员”创新创业示范基地, 对接国家、省里的“科技特派员管理服务平台”。
对策:大胆创新,培育优质创新人才。 材料 2
在 2017 年 T 市的“全市十佳科技特派员”评选活动中, 小童以压倒性的票数获得第一名。一个年仅 25 岁的年轻人, 为何能从平均年龄在 50 岁以上的本市特派员中脱颖而出呢?
定性:背景,注意将会有优势对策出现。
领导说,他所服务的 S 村地处偏僻,有一段路车根本开不进去,下雨天时他坐摩托车进村,常弄得一身泥,特 别狼狈。可是他每个月去 S 村的次数和时间都远远超过了考核要求。同事们说,他要是有什么没弄懂的问题,肯定 会睡不好觉,会缠着老特派员们搞清楚的。大学书本告诉 了他“是什么”“为什么”,但他觉得还不够。从来到我 们这儿,他就开始研究我们这儿的土壤、天气、乡情民俗, 他一个北方人竟然在短短几个月时间里学会了我们这儿的 方言。