岗位名称 职级 直接上级 职位概要 RD工程师 D 工程经理 岗位编码 代理岗位 直接下级 YH-GC-002 IE工程师 所属部门 定岗人数 无 工程部 2-4人 板房样品制作，纸格输出，样品资料整理。 1、参与产品开发设计的实施并提供相关可行依据。 2、样品单签收并做样品交期评估及汇报。 3、新开刀模和纸格的确认。 4、参与新工艺的测试与评估。 5、提供相关资料给报价员与IE工程。 6、对产品提出修改方案。 7、对新产品进行产前跟进及确认。 8、完成上级交代的各项任务。 工作内容 任职条件 1、教育要求 大专以上学历。 2、专业知识 会CAD、PROE等绘图软件。 3、工作经验 具有3年以上相关工作经验。 4、技能技巧 （1）熟悉本行业产品结构及设计要点。 （2）具备极强的数据观念，图纸制作的能力。 （3）有较强的创新及沟通能力。 （4）其它相关工作能力。 权责范围 工作关系 编制 编制日期
1、权利 （5）有对产品结构改善的建议权。 （2）协助车间解决现场生产所存问题的权利。 （3）有对提供图纸的修订建议权。 （4）其他相关权利。 4、 责任 （1）对提供的图纸错误负责。 （6）对新开发产品的样品进度问题负责。 （3）其它相关的责任。 1、报告对象：工程主管 2、监督与指导：车间现场生产人员 3、协作部门：生产部、品质部 审批 审批日期 批准 批准日期 岗位名称 职级 直接上级 职位概要 IE工程师 D 工程经理 岗位编码 代理岗位 直接下级 YH-GC-003 RD工程师 所属部门 定岗人数 IE技术员 工程部 2-4人 工艺标准制定，工序工价制作，现场工艺改进。 1、制定生产产品的作业指导书（SOP）。 2、制作样品承认书。 3、制定各工序工价。 4、对现场工艺进行改进。 5、协助生产排线。 6、制作生产要用的各种夹具。 7、完成工程经理及主管交代的各项任务。 工作内容 任职条件 1、教育要求 大专以上学历。 2、专业知识 受过工艺管理、现场管控等的培训，会CAD、PROE等绘图软件。 3、工作经验 具有3年以上相关工作经验。 4、技能技巧 （1）熟悉本行业工艺工序。 （2）具备极强的数据观念，现场改进的能力。 （3）有较强的创新及沟通能力。 （4）其它相关工作能力。 权责范围 工作关系 编制 编制日期
1、权利 （1）有对产品工序工价改善的建议权。 （7）协助车间解决现场生产所存问题的权利。 （3）有对生产现场SOP、工序工价的修订建议权。 （4）其他相关权利。 5、 责任 （1）对提供的SOP和样品承认书错误负责。 （2）对生产的工艺问题负责。 （8）对生产所需的工模夹具错误负责。 （4）其它相关的责任。 1、报告对象：工程部主管 2、监督与指导：车间现场生产人员 3、协作部门：生产部、品质部 审批 审批日期 批准 批准日期 岗位名称 职级 直接上级 职位概要 CAS文员 F 工程经理 岗位编码 代理岗位 直接下级 YH-GC-004 无 所属部门 定岗人数 无 工程部 1-2人 产品核价，BOM表制作，ERP资料录入，样品物料跟进，样品进度跟进，资料整理。 1、对打样单上的样品进度进行跟催。 2、跟催样品物料及申请样品物料。； 3、制作样品承认书。 4、整理样品图片。 5、整理工程部内部相关资料。 6、根据业务需求对新产品及图片核价。 7、新品的BOM表制作。 8、变更单制作及资料修改。 9、新物料编码及录入ERP系统。 10、产品工价核算。 11、完成上级交代的其它任务。 1、教育要求 高中或中专以上学历。 2、专业知识 熟练使用办公软件及ERP系统。 3、工作经验 具有1年以上相关工作经验。 4、技能技巧 （1）熟悉本行业产品。 （2）熟悉产品物料及工艺工序。 （3）其它相关工作能力。 工作内容 任职条件 权责范围 工作关系 编制 编制日期
1、 权利 （1）有对产品的核价权和修改的建议权。 （2）其它相关权利。 2、责任 （1）对提供的BOM表错误负责。 （2）对提供给业务的产品核价资料错误负责。 （3）对物料编码和ERP录入正确性负责。 （4）其它相关的责任。 1、报告对象：工程主管 2、监督与指导：无 3、协作部门：业务部 审批 审批日期 批准 批准日期 岗位名称 职级 直接上级 职位概要 开发主管 C 总经理 岗位编码 代理岗位 直接下级 YH-KF-001 工程师 所属部门 定岗人数 工程师、采购开发 开发部 1人 主持新产品的研究开发，实现公司的产品开发目标。 1、收集和分析产品市场信息，进行新产品立项、设计并组织开发。 2、管理产品技术及协调生产现场技术，协助工艺编制与审核。 3、对开发出来的新产品所有运行实验进行跟踪并及时改进。 4、及时跟进市场反馈情况，了解实际销售动态。 5、制定新产品开发预算和研发计划，并组织实施。 6、深入进行市场调查和研究。了解新材料、新工艺等有价值的市场信息，为企业的产品决策提供可行的方案。 7、选择可行性较高的新产品作为开发对象，提出开发立项。 8、根据相关行业标准及市场推广需求，制定新产品开发标准。 9、监督产品开发计划及开发标准的实施，组织产品研发成果的鉴定和评审。 10、完成上级安排的其它工作。 1、教育要求 工程项目开发、产品设计等相关专业大专以上学历。 2、专业知识 受过管理学、项目开发等的培训，会CAD、PROE等绘图软件。 3、工作经验 具有3年以上同行业工程项目开发设计管理相关工作经验。 4、技能技巧 （1）熟悉本行业工程开发运作。 （2）熟悉材料并具备良好的行业企业的工程项目开发管理理念和能力。 （3）具备极强的开发观念，有极强的进度控制能力。 （4）有较强组织协调、决断、创新能力。 （5）具有较强的战略思考能力。 （6）其它相关工作。 1、权利 （1）有对管辖部门人员的监督与考核权。 （2）有对产品设计与工艺流程相关资料的审批权与确认权。 （3）有对产品开发成本费用及产品报价的审核权。 （4）其他相关权利。 6、 责任 （1）对产品设计与工艺流程等过失负责。 （2）对产品开发延误错误负责。 （3）对确认和审核的工程项目开发设计相关的事项问题负责。 （4）其它相关的责任。 1、报告对象：工程部经理 2、监督与指导：工程项目、开发设计 3、协作部门：业务部、PMC、采购部、品质部 工作内容 任职条件 权责范围 工作关系 编制 编制日期
审批 审批日期 批准 批准日期 岗位名称 职级 直接上级 职位概要 ID工程师 D 开发主管 岗位编码 代理岗位 直接下级 YH-GC-002 PE工程师 所属部门 定岗人数 无 开发部 1-2人 组织研制、设计、开发新产品及更新换代产品，提供技术支持。 1、协助开发主管实施产品开发、研制工作，制定开发计划。 2、执行方案，并进行产品鉴定，生产转化，技术规范制定工作。 3、积极关注行业发展动态，积累研发素材。 4、总结产品研发经验，持续改进产品性能。 5、主持产品技术转化和制造技术交底工作。 6、为产品的生产提供技术支持。 7、为新产品提供技术支持。 8、根据客户的要求进行设计修改和设计改进。 9、及时完成上级交予的其它工作。 1、教育要求 工业设计专业大专及以上学历。 2、专业知识 受过产品设计、项目开发等的培训。 3、工作经验 5年以上相关产品研发经验。 4、技能技巧 （1）熟悉公司产品生产的工艺工序、工作原理。 （2）能熟练掌握公司产品及生产工艺技术应用方面的知识。 （3）掌握AutoCAD、Office等相关计算机软件。 （4）其它相关工作能力。 工作内容 任职条件 权责范围 工作关系 编制 编制日期
1、权利 （1）有对产品设计改善的建议权。 （2）其他相关权利。 7、 责任 （1）对所设计的产品方案问题负责。 （2）对设计的产品资料、图标及模型错误负责。 （3）其它相关的责任。 1、报告对象：开发主管 2、监督与指导：无 3、协作部门：业务部 审批 审批日期 批准 批准日期
公司各部门岗位职责说明书（超详细） - 图文
