车牌号 请修时间 请修原因 请修项目
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请修人
预计金额 行政部 执行董事
集团执行董事
备注
第十一章 食堂管理制度
为加强员工用餐管理，提供卫生、舒适的用餐环境，特制定本制度。 一、适用范围
适用于公司全体员工及食堂工作人员。 二、日常管理
1、各项目公司行政部为食堂管理部门，负责每日菜单的审核、厨房用品、每日菜品采购审核、用餐质量监督、食堂卫生检查、厨房工作人员的聘用等
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管理工作。
2、公司员工均享受免费工作午餐，外地员工同时享受免费工作晚餐，集团每年根据实际情况适当调整工作餐标准。
3、食堂菜单由公司行政部审核确定，在保证质量的前提下尽量保证饭菜的多样性；菜单及数量确定后由食堂工作人员采购，行政部审核数量和质量，对不合格食品，责令重新采购并自负费用，确保菜肴新鲜。
4、每日用餐人数由行政部负责统计，提前告知食堂工作人员，以便安排饭菜数量。
三、用餐管理
1、公司员工应按照规定时间顺序用餐，中餐：12：00—12：30，晚餐17：00—17：30（各项目公司可根据实际情况自行确定用餐时间），具体用餐时间以各部门工作情况为准。
2、员工就餐一律在食堂进行，不得带回办公场所进餐。
3、员工就餐时要有良好的姿态，不得挥动餐具，防碍邻桌，亦不得高声喧哗。
4、用餐时应力行俭省节约，食多少盛多少，杜绝浪费。 5、用餐时任何人不得以任何理由拿走食堂的任何物品。
四、食堂工作人员管理
1、严格遵守食品卫生各项规定,讲究个人卫生、勤剪指甲、勤理发、不得随地吐痰，工作时应穿工作服，戴口罩。
2、工作时必须自查食物是否有变质、变味现象，发现问题及时向行政部汇报。
3、烹饪时严格按照食品卫生要求操作，防止食物中毒。
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4、工作中严格按照伙食标准精打细算，最大限度做到色香味俱全，花样、品种多样化。
5、每次用餐完毕必须立即清理用餐场所和厨房，并对餐具进行消毒处理，每周进行一次大扫除，确保就餐环境卫生、整洁。
6、妥善保管和使用食堂内所有物品、设备，如有缺失或损坏，须立即向行政部报告。
7、食堂工作人员须持有健康证并定期进行体检，合格后方能聘用。 五、伙食费管理
1、食堂所有需购物品都必须报行政部审核，由行政部指定人员采购，按照采购单据报销费用。
2、行政部每月月底前和食堂核对当月实际用餐人数及相关费用，核定后经执行董事签批，由财务部结清当月伙食费用。
3、厨师每周五向财务部借支下周菜款，同时结算上周菜款。
4、财务部须对伙食费单独立帐，统计每月可支出餐费及实际支出餐费，每月结余菜金作为餐费公积金累计，经执行董事签批后，用于员工改善伙食或节假日聚餐使用。
第十二章 宿舍管理制度
为规范员工宿舍管理，确保整洁、安全、有序的住宿环境，特制订本制度。
一、适用范围
适用于所有按规定住公司宿舍的公司员工，集团执行董事、集团常务董事、集团总经理、项目公司执行董事不在此范围。
二、宿舍的配置
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1、集团行政中心或项目公司行政部为员工宿舍的管理部门，负责宿舍安排、安全等管理工作。
2、公司根据实际情况，为员工配置宿舍，配置标准由项目执行董事、集团执行董事审批。
3、在员工招聘时，根据应聘职位、员工个人情况并结合薪酬标准等，决定是否配置宿舍，原则上，户口在工作所在地或已在工作所在地长期居住的，不予配置宿舍，特殊情况下，须项目执行董事、集团执行董事审批。
4、同时符合以下条件的员工，可予配置宿舍： （1）与公司签订正式劳动合同；
（2）户口不在工作所在地且没有在当地长期居住。 5、有下列情形之一的，应于退舍：
（1）终止或解除劳动合同且已办妥离职手续的； （2）已调往外地公司工作的； （3）已在工作所在地购置住房的；
（4）非工作原因连续一个月不住宿的； （5）在宿舍内从事非法活动的；
（6）患有烈性传染疾病、精神疾病或其它突发性疾病的； （7）严重违法宿舍管理规定，经提出后多次不改的； （8）其它经认定应于退舍的行为。 6、配置标准
（1）部门经理级（含副经理）或以上员工：一人一间房； （2）经理级以下员工：二人一间房。 7、员工入住
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行政部负责为符合条件的员工办理入住手续，填写《入宿登记单》，发放宿舍钥匙及有关住宿用品，并陪同入住人员查看宿舍。
8、退舍
需退舍的员工应到行政部办理退舍手续，并与行政部人员一同对宿舍内的财物进行清点，如有损坏、丢失，则须照价赔偿，行政部确认无误后结算相关费用，退舍员工应于手续办结后3日内搬离原宿舍，其个人物品应同时搬离。
三、宿舍住宿管理
1、员工宿舍的装修、家具的配备由行政部统一安排，未经批准，严禁个人擅自装修或安装各类设施；否则公司有权勒令责任人恢复原状并自行承担相关费用。
2、员工宿舍须保持清洁，由员工自行建立轮流值日制度，各轮流值日人员应负责宿舍公共区域清洁卫生及安全防范，并督促每位入住员工搞好个人区域卫生与安全，行政部定期检查宿舍内务情况，发现不符合卫生要求、有安全隐患的及时提出整改，对屡教不改的，罚款50元，并通报批评。
3、宿舍使用人应及时办理水、电、煤气的缴费业务，该费用公司和宿舍使用人各承担一半；如需安装固定电话，由使用人自行办理，公司不予承担相关费用。
4、宿舍严禁留宿非公司员工，一经发现，对责任人处以警告、罚款、退舍等处理，确有需要留宿的，需报请相关领导批准，留宿时间原则上不超过3天。
5、不得在宿舍大声喧哗，影响其它同事，娱乐时间不应超过晚间11点，若由投诉，行政部在查明实情后，对当事人提出警告，对屡教不改者，处以
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香港联盛集团行政人事管理制度
