办公室管理规定
本规定包括考勤、着装、清洁卫生，办公纪律，办公设备使用，下班前巡视检查等内容，在公司所有办公场地内均适用，全 体工作人员应共同遵守。 一、 考 勤
1. 公司采用打卡机进行考勤管理。员工上下班时均应打卡，不准代人打卡。凡漏打，而本人又欠合理解释，视作旷工处理。（由行政人事部门按规定处理。）
2. 如特殊情况，而无法打卡者，由人事部核实，进行签卡。 3. 其它情况由行政人事部门按相关规定处理。 二、 着 装
1. 办公室工作人员上班时要求统一着工装。无工装时，男性要求着西裤、衬衣（西装）、系领带、穿皮鞋；女性要求着整洁、大方、得体的衬衣、西装或职业套装。
2. 不论男女员工工作时间内均应保持精神饱满、举止文明。 3. 全体工作人员均应佩带工牌出入工作或营业场所。对未佩带工牌者，公司任何员工都可对其进行批评指正，对屡教不改者公司将予以处罚。 三、 清洁卫生
1. 清洁卫生包括办公室清洁卫生和办公楼内公共场所清洁卫生。
2. 每间办公室应有清洁卫生轮值制度，保证每天有人清洁打
扫，保持干净整洁的办公环境。
3. 办公桌面，不得堆放与工作无关的杂物；下班前应将桌面清
理整齐干净。桌面除电话、茶杯、文件框夹，台历外，一般不应有其它物品。
4. 上班时间，办公室内一律不准任何人抽烟。如有违反，处以
罚款50元／次。
5. 注意洗手间、电梯等公共设施内的清洁卫生。公共区域不准
乱扔杂物、不准随地吐痰、不准乱倒脏水。 四、办公纪律
1. 工作人员在工作时间内应保持精力充沛，努力提高工作效率。不干与工作无关的事情，不谈与工作无关的话题。
2. 接待客户应不卑不亢，做到礼貌热情；与客户发生争执时，保持冷静处理，不准大吵大闹；任何时候不准讲粗话、痞话。 3. 无正当理由不准离岗、串岗、影响他人的工作。 四、 办公设备使用
1. 使用办公电话联系工作，语言应尽可能简单明了，不谈私事。 2. 使用复印机应遵守复印机的操作使用规定，不浪费纸张、不盲目操作。
3. 使用空调应严格按照规定操作，出现问题时应及时报告，避免造成设备损坏。
4. 禁止无关人员上电脑操作，业务人员禁止超出业务范围进行
操作，不准读取无关的业务资料。电脑维护人员，不准超过维护范围进行电脑操作，未经许可不得对原程序进行修改。 五、 下班前巡视
下班关门锁前应进行巡视，检查的内容包括： 1. 各种办公设备的电源是否切断，灯是否关上。 2. 门窗是否关好，电话机是否放好。 3. 办公桌面是否整洁。
办公室管理规定人员 - 图文
