XXX公司
考勤管理制度（修订）
生效日期： 二〇一二 年 三 月 八 日 起
制 订：XXX公司人力资源部
目 录
第一章 总 则
第一条 目的……………………………………………………………2 第二条 适应范围………………………………………………………2 第三条 原则……………………………………………………………2 第四条 名词解释………………………………………………………2 第二章 作业内容与程序
第五条 工作时间规定………………………………………………3 第六条 打卡规定………………………………………………………3 第七条 迟到、早退、矿工的管理……………………………3 第八条 请假、加班申请流程及准假权限…………………4 第九条 请假规定明细………………………………………………4 第十条 加班、值班……………………………………………………8 第十一条 调休………………………………………………………….9 第十二条 销假…………………………………………………………9 第三章 附则……………………………………………………………10 附件：相关表单
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第一章 总则
第一条 目的
为加强公司考勤管理，规范员工上下班及休假管理，特制定本制度。
第二条 原则
（一） 在遵循企业文化及价值观的基础之上，充分考虑我集团现行考 勤制度及运营特点；
（二） 充分体现现代化人力资源管理及人性化管理思想，针对集团独 有的运营模式制定符合其特点的考勤制度；
（三） 考勤管理原则为属地化管理，即以员工的工作地作为其考勤记 录地。
第三条 适应范围
本制度适用于XXX所属各部门、各 园所。
第四条 名词解释
（一） 工资总额：员工当月的应发工资总额。
（二） 全薪假期：享受工资总额的假期。
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考勤管理制度(附请假-调休-公出等表格)
