广播电视大学《公务员制度讲座》课程 2016期末考试重点复习题及答案
一、单选题
1.下列哪一类职位不实行聘任制( A )
A.涉及国家秘密的 B. 因工作需要的 C. 涉及技术性的 D. 涉及专业性较强的
2.公务员法第八十三条第一项规定,在年度考核中,连续两年被确定为不称职的应该(A ) A.予以辞退 B. 降级使用 C.降两级工资 D. 撤职 3.对有明确的届期的领导成员公务员的定期考核采取何种方式进行?(D ) A.年度考核 B. 届中考核 C.届末考核 D. 届中、届末考核 4.根据公务员法的有关规定,下列哪些职位不得实行聘任制?( C ) A.专业性较强的职位 B. 辅助性职位 C.涉及国家秘密的职位 D. 技术性较强的职位
5.根据公务员法对领导成员的转任要求,其中对哪一类领导成员应当有计划、有重点地实行跨地区、跨部门转任?(A )
A.省部级正职以下 B. 厅局级正职以下 C.县处级正职以上 D. 乡科级正职以上 6.下列哪一项不属于公务员法规定的公务员必须具备的条件?(D ) A.担任检察官必须具备司法资格证书 B. 身体健康
C.无刑事犯罪纪录 D. 大专以上学历 7.对公务员兼职的规定,下列判断错误的是(B ) A.公务员在机关内可兼职
B.兼任社会团体的职位可以不经有关机关批准 C.公务员不得在营利性事业单位中兼职 D.公务员不得在企业内兼职
8.国家根据什么来设置公务员职务序列(B )
A.公务员等级 B. 公务员职位类别 C. 公务员工资级别 D. 公务员津贴 9.新录用的公务员试用期为(D )
A.三个月 B.六个月 C.九个月 D.十二个月
10.公务员向任免机关提出书面申请后,任免机关应当自接到申请之日起________日内予以审批,其中对领导成员辞去公职的申请,应当自接到申请之日起_____日内予以审批。(B )
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A.15 30 B. 30 90 C. 30 60 D. 60 120 11.公务员在定期考核中被确定为不称职的应该做怎样的处理?(B )
A.降低一级工资 B. 降低一个职务层次任职 C.辞退 D. 撤职
12.关于公务员在机关外兼职的条件,下列说法错误的是( D )。 A.确因工作需要 B.须经有关机关批准 C.不得领取兼职报酬
D.经批准可以适当领取兼职报酬
13.公务员法规定申诉的期限和复核的期限最长分别不得超过( B )。
A.三个月和一个月 B.九十日和三十日 C.三十日和九十日 D.六十日和九十日 14.非领导成员公务员的定期考核采取的方式是( D )。 A.半年度考核 B. 季度考核
C.两年度考核 D. 年度考核
15.根据公务员法,下列哪一个机构有权对具有职位特殊性,需要单独管理的,可以增设其他职位类别?(A )
A.国务院 B. 全国人大 C. 省级政府 D. 地方政府 16.公务员法对领导成员职务的任免实行的是(D )。
A.委任制 B. 选任制 C.聘任制 D. 任期制 17.根据公务员法的规定,以下哪些人员不属于公务员?(D )
A.九三学社机关的工作人员 B. 基层检察院行政管理人员
C.在企业工作的全国人大代表 D. 政协办公厅工作人员 18.下列人员符合公务员条件的是哪个?(D ) A.张三,30周岁,研究生学历,患严重癫痫病 B.李四,17周岁,身体健康,品行端正
C.王五,美国籍,在中国居住,拥护中华人民共和国宪法
D.赵六,22周岁,身体健康,大学专科毕业
19.对公务员的考核,按照管理权限,全面考核公务员的德能勤绩廉,重点考核(A ) A.工作实绩 B. 工作能力 C.思想品德 D. 勤奋敬业 20.公务员晋升职务,应当逐级晋升。符合什么情况的,可以按照规定破格或者越一级晋升职务?(C)
A.德才兼备 B. 表现优秀 C.立功 D. 工作特殊需要
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21.公务员工资应当( C )发放。
A.按时发放 B. 足额发放 C.按时足额发放 D. 按月发放 22.下列各项中不属于我国公务员管理的基本原则的是(D ) A.公开、平等、竞争、择优的原则
B.任人唯贤、德才兼备,注重工作实绩的原则 C.法治的原则 D.功绩制原则
23.机关根据公务员工作职责的要求和提高公务员素质的需要,对公务员进行何种培训?( D )
A.业务培训 B. 品德培训 C.素质培训 D. 分级分类培训 24.公务员辞职或者被辞退,离职前应当办理公务交接手续,必要时按照规定接受( C ) A. 审查 B. 检查 C. 审计 D. 调查 25.根据公务员法的规定,(C )是作为评价公务员的主要依据。 A.资历 B. 德才 C.具体的工作实绩 D. 工作效率 26.公务员在年度考核中,连续两年被确定为不称职的应该( A )。 A.予以辞退 B. 降级使用 C.降两级工资 D. 撤职 27.对于公务员职位,国家实行(A )
A.公务员职位分类制度 B. 公务员职位津贴制度 C.公务员级别制度 D. 公务员职位补贴制度 28.警告处分的期间为(A )。
A.六个月 B. 十二个月 C.十八个月 D. 二十四个月 29.公务员体检的项目和标准依据什么来确定?(D )
A.普通人标准 B. 本人情况 C.健康人标准 D. 职位要求 30.公务员受记过处分( C )期间不得晋升职务和级别。
A.三个月 B. 六个月 C.十二个月 D. 一个月 31.《中华人民共和国公务员法》从何时起生效实施?(C )
A.2005年4月27日 B. 2005年10月1日 C.2006年1月1日 D. 2005年5月1日
32.在对公务员进行全面考核的过程中,重点是德、能、勤、绩、廉中的(D )。 A.德 B.能 C.勤 D.绩 E. 廉 33.下面有关公务员兼职的规定理解不正确的是(C )。 A.公务员法对公务员在机关内兼职没有作出限制
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B.公务员不得在企业兼职 C.公务员不得在事业单位中兼顾 D.公务员因工作需要可以在机关外兼职
34.公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的,按照国家规定享受(D )。 A.升职奖励 B. 医疗补助 C.住房补贴 D. 年终奖金
35.根据公务员法的规定,以下各项中,哪一项是作为评价公务员的主要依据?(C ) A.资历 B. 德才 C.具体的工作实绩 D. 工作效率 36.对机关的交流决定,公务员( A )。
A.应当服从 B. 可提出异议 C.可申请复议 D. 可拒绝执行 37.公务员享有的基本权利有( B )项。
A.四项 B. 八项 C.十四项 D. 十五项
38.按照我国现行干部任用制度,下列哪一项不属于我国公务员职务的任用方式( C ) A.选期制 B. 委任制 C.任期制 D. 聘任制
39.公务员法规定,机关聘任公务员,在签订书面的聘任合同时,应当坚持什么原则?( C )
A.自由平等 B.照顾大局 C.平等自愿、协商一致 D.优胜劣汰 40.领导成员职务按照国家规定实行(D )。
A.退休制 B. 选举制 C.轮换制 D. 任期制 41.我国公务员工资制度遵循( B )。
A.按需分配原则 B.按劳分配原则 C.平均分配原则 D.不劳不得原则 42.新录用公务员试用期限是多长时间?( A )
A.12个月 B.18个月 C.3个月 D.6个月 43.国家为提高管理效能和科学化水平,对公务员实行( A )。 A.分类管理 B.等级管理 C.层次管理 D.组织管理 44.关于公务员兼职,下列哪项说法是错误的?( C ) A.公务员可以兼职,但必须作出适当限制 B.公务员不得在企业或者其他营利性组织中兼职 C.为保证公务员廉洁勤政,公务员不得在机关外兼职 D.公务员因工作需要可以在机关外兼职
45.公务员对人事处理决定的复核、申诉期间,人事处理的执行( C )。 A. 暂停 B. 暂缓 C. 不停止 D. 停止 46.对于民族自治地方录用公务员,公务员法规定对于少数民族报考者( D )。
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A.按照公务员录用规定平等对待 B. 由民族自治地方自行规定录用办法
C.与其他考生同等条件录用 D. 予以适当照顾
47.领导成员因工作严重失误、失职造成重大损失或者恶劣社会影响的,或者对重大事故负有领导责任的,应当( A )。
A.引咎辞去领导职务 B. 责令其辞去领导职务 C.主动提出辞去领导职务 D. 自愿辞去领导职务 48.《中华人民共和国公务员法》于何时被审议通过?( B )
A.2005年10月1日 B. 2006年1月1日 C.2005年4月27日 D. 2006年5月1日
49.公务员旷工或者外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过_____ 天,或者一年内累计超过______ 天的,予以辞退。( C )
A.20 30 B. 15 45 C.15 30 D. 20 45 50.根据公务员培训的基本理念,培训是( D ) A.公务员的权利 B. 公务员的义务 C.既不是权利也不是义务 D. 既是权利又是义务 51.哪项职能超出了公务员主管部门的职能范围?( D ) A.组织公务员法律法规的实施工作
B.省级公务员主管部门可以起草拟定地方公务员管理的法规、规章 C.对违反公务员管理法律法规的现象进行纠正和处理
D.制定公务员管理法律
52.公务员考试录用的职务范围不包括( B )。
A.科员 B. 副主任科员 C.办事员 D. 副调研员 53. 国家公务员制度最早形成于( C )。
A.17世纪中叶 B. 18世纪中叶 C.19世纪中叶 D. 20世纪中叶
54. 下面哪个国家通常他受雇于国家,从事公共服务的所有人员,包括公共企事业单位的人员,统称为公务员。( A )
A、印度 B、澳大利亚 C、美国 D、法国 55. 按照公务法规定,下列哪类人员可参照公务员管理( C )。
A、国有企业人员 B、中外合资企业工人 C、中华全国总工会工作人员 D、政府机关工勤人员
56. 1855年,英国以枢密院的名义颁布了公务员制度改革的第一条正式法令——
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