如何处理好职场上的人际关系
社会中的政治和经济密不可分，在职场中职场政治和个人能力同样密不可分，职场的精英们个个有能力，懂政治，这一点官场最为尤甚。个人能力表现为时间掌控能力、知识水平、现场问题解决能力，职场政治能力表现为判断自身所处环境的能力。
成为领导心腹是职场提拔升迁的最佳捷径
任何一个人想纵横职场，快速的得到提拔和升迁，唯一的职场捷径就是成为老板(上司)的亲信。
如何成为老板(上司)的亲信 1、多向领导汇报工作。
要在领导面前有透明度，多汇报工作，才能让领导多了解自己。很多人看到领导都有恐惧感，觉得能不找他们就不找他们，这个态度绝对是错误的。任何领导都不会用自己不熟悉的人。如何让领导熟悉自己，只有通过多汇报工作，把自己的情况都汇报过去，不要怕这是领导，这恰恰是让领导有权威感，有控制力的行为。当然汇报工作要控制时间，讲重点，请求指示。多汇报工作这是成为领导心腹或是亲信的基本素质。
2、对领导指示无折扣执行。
领导有任何的指示，都要积极地执行，有条件迅速执行，没条件创造条件执行。不谈条件，不打折扣，不减质量。用自己的行动去证明领导的正确，归纳自己的典型，和成功经验。任何老板欣赏的下属都必须具备这个素质。深刻领悟指示，坚决执行指示，领导对这样的手下，才能放手使用，才能放心使用。
3、时刻维护领导尊严。
无论领导对错，你都应该站在领导这一边，领导面前你没有资格判断是非，你要表现出自己的态度，一个时时刻刻都要维护领导威信，尊严，位置的态度。领导喜欢的保持同步，领导不
喜欢的想办法打击。你维护了领导，领导才会维护你。才能把你当成心腹，予以提拔。
所以，我们通过行为，态度，能力角度去把自己交给领导，这样才能真的成为亲信，才能很快的让领导使用的顺心顺手，才能快速的在职场升迁提拔。
如何处理好职场上的人际关系
1. 长相不令人讨厌，如果长得不好，就让自己有才气;如果才气也没有，那就总是微笑。
2. 气质是关键。如果时尚学不好，宁愿纯朴。 3. 与人握手时，可多握一会儿。真诚是宝。 4. 不必什么都用 我 做主语。 5. 不要向朋友借钱。
6. 不要 逼 客人看你的家庭相册。 7. 与人打 的 时，请抢先坐在司机旁。
8. 坚持在背后说别人好话，别担心这好话传不到当事人耳朵里。
9. 有人在你面前说某人坏话时，你只微笑。
10. 自己开小车，不要特地停下来和一个骑自行车的同事打招呼。人家会以为你在炫耀。
11. 同事生病时，去探望他。很自然地坐在他病床上，回家再认真洗手。
12. 不要把过去的事全让人知道。 13. 尊敬不喜欢你的人。
14. 对事不对人;或对事无情，对人要有情;或做人第一，做
事其次。
15. 自我批评总能让人相信，自我表扬则不然。
16. 没有什么东西比围观者们更能提高你的保龄球的成绩了，所以，平常不要吝惜你的喝彩声。
17. 不要把别人的好，视为理所当然。要知道感恩。 18. 榕树上的 八哥 在讲，只讲不听，结果乱成一团。学会聆听。
19. 尊重传达室里的师傅及搞卫生的阿姨。 20. 说话的时候记得常用 我们 开头。 21. 为每一位上台唱歌的人鼓掌。
22. 有时要明知故问:你的钻戒很贵吧!有时，即使想问也不能问，比如:你多大了?23.话多必失，人多的场合少说话。 23. 把未出口的 不 改成: 这需要时间 、 我尽力 、 我不确定 、 当我决定后，会给你打电话
如何处理好职场上的人际关
