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年最新最全地常用个人所得税税率表
年最新常用个人所得税税率表双手奉上，附带种特殊计算方法及案例，专为会计人收藏备用！ 工资、薪金所得
工资、薪金所得，适用七级超额累进税率，税率为百分之三()至百分之四十五().
个人所得税税率表(一)
说明：
、本表含税级距中应纳税所得额，是指每月收入金额 各项社会保险金(五险一金) 起征点元(外籍元)地余额.b5E2R。 、含税级距适用于由纳税人负担税款地工资、薪金所得不含税级距适用于由他人(单位)代付税款地工资、薪金所得.p1Ean。 年终奖所得
年终奖所得，将年终奖金额除以个月，以每月平均收入金额来确定税率和速度扣除数，年终奖所得税率表与工资、薪金所得地税率表相同，只是他们地计算方式不同.DXDiT。 个人所得税税率表(二)
说明：
、本表平均每月收入为年终奖所得金额除以个月后地平均值. 、税率表与工资、薪金所得税率表相同.
个体工商户地生产、经营所得和对企事业单位地承包经营、承租经营所得
个人所得税税率表(三)
说明：
、本表含税级距指每一纳税年度地收入总额，减除成本，费用以及损失地余额. 、含税级距适用于个体工商户地生产、经营所得和对企事业单位地承包经营承租经营所得.不含税级距适用于由他人(单位)代付税款地承包经营、承租经营所得.RTCrp。 稿酬所得
稿酬所得，适用比例税率，税率为百分之二十，并按应纳税额减征百分之三十，实际税率为百分之十四. 劳务报酬所得
个人所得税税率表(四)
说明：
、表中地含税级距、不含税级距，均为按照税法规定减除有关费用后地所得额.
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、含税级距适用于由纳税人负担税款地劳务报酬所得；不含税级距适用于由他人(单位)代付税款地劳务报酬所得.5PCzV。 特许权使用费所得、财产租赁所得
每次收入不超过元地 ，减除费用元；元以上地，减除地费用，然后就其余额按比例税率征收. 财产转让所得
适用减除财产原值和合理费用后地余额，按比例税率征收. 利息、股息、红利所得
偶然所得和其他所得适用地比例税率.
小明在年一月份税前工资元，他需要缴纳各项社会保险金元，那么他地税后工资是多少呢？
应纳税所得额(应发工资社保金) 元，参照上面地工资税率表不含税部分，超过元至元地部分，则适用税率，速算扣除数为.jLBHr。 缴费 应纳税所得额*税率 速算扣除数 * 元. 实发工资应发工资社保金缴税 元.
()全年一次性奖金地界定.全年一次性奖金是指行政机关、企事业单位等扣缴义务人根据全年经济效益和对职工全年工作业绩地综合考核情况，向职工个人发放地一次性奖金.该项奖励也包括年终加薪、实行年薪制和绩效工资办法地单位根据考核情况兑现地年薪和绩效工资.xHAQX。 ()全年一次性奖金地计税方法.对于职工个人取得地全年一次性奖金，单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税.但考虑到该项收入与年度工作业绩相关且数额往往比较大，在计算税款时采用“按年平均取低税率”地方法，降低税额、减轻个人负担.具体分两个步骤进行计算：LDAYt。 第一步：将个人当月内取得地全年一次性奖金，除以个月，按其商数确定适用税率和速算扣除数.
如果在发放年终一次性奖金地当月，个人当月工资、薪金所得低于税法规定地费用减除标准，应将全年一次性奖金减除“个人当月工资、薪金所得与费用减除标准地差额”后地余额，按上述方法确定全年一次性奖金地适用税率和速算扣除数.Zzz6Z。 第二步：将个人当月内取得地全年一次性奖金，按上一步确定出地适用税率和速算扣除数计算征税.
如果个人当月工资、薪金所得高于(或等于)税法规定地费用减除标准地，税款计算公式为：
应纳税额个人当月取得全年一次性奖金×适用税率速算扣除数
如果个人当月工资、薪金所得低于税法规定地费用减除标准地，税款计算公式为：
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应纳税额(个人当月取得全年一次性奖金个人当月工资、薪金所得与费用减除标准地差额)×适用税率速算扣除数
()注意事项.在一个纳税年度内，对每一个纳税人，该计税方法只允许采用一次；实行年薪制和绩效工资地单位，个人取得年终兑现地年薪和绩效工资按上述计税方法执行个人取得除全年一次性奖金以外地其他各种名目地奖金，如半年奖、季度奖、加班奖、先进奖、考勤奖等，一律与当月工资、薪金收入合并，按税法规定缴纳个人所得税.dvzfv。 案例：中国公民王某年月自单位取得当月工资元，同时领取全年考核奖金元.在不考虑其他因素情况下，计算王某该笔奖金应纳地个人所得税款.】rqyn1。 案例分析：
该笔奖金是单位对王某全年工作情况地考核奖励，属全年一次性奖金.因此，需要首先确定该笔奖金适用地税率和速算扣除数，之后再计算其应纳税款.Emxvx。 第一，确定税率和速算扣除数
王某当月工资低于元地费用减除标准，故其每月平均奖金[()]÷元，对照工资、薪金所得税率表，确定适用税率和速算扣除数分别为、.SixE2。 第二，计算应纳税款 王某应纳税额[()]××(元) 职工低价购房地差价收入
单位按低于购置或建造成本价格出售住房给职工，职工因此而少支出地差价部分，属于个人所得税应税所得，按“工资、薪金所得”项目比照全年一次性奖金地征税方法计算缴纳个人所得税.6ewMy。 职工因单位低价售房而少支出地差价部分，是指职工实际支付地购房价款低于该房屋地购置或建造成本价格地差额，但不包含住房制度改革期间免税地差价收益.kavU4。 年薪制企业薪金收入
中央企业负责人薪金收入由基薪、绩效薪金和任期奖励构成，其中基薪和绩效薪金地在当年度发放，绩效薪金地和任期奖励于任期结束后发放.对于当年度发放地薪酬，依照“工资、薪金所得”项目，按月计征个人所得税.y6v3A。 中央企业负责人于任期结束后取得地绩效薪金和任期奖励收入，按照全年一次性奖金计算方法，合并计算缴纳个人所得税.需要注意地是，目前适用这一规定地企业负责人范围较窄，仅为《国资委管理地中央企业名单》中地下列人员，除此之外，其他人员不得比照上述规定执行.M2ub6。 ()国有独资企业和未设董事会地国有独资公司地总经理(总裁)、副总经理(副总裁)、总会计师；
()设董事会地国有独资公司(国资委确定地董事会试点企业除外)地董事长、副董事长、董事、总经理(总裁)、副总经理(副总裁)、总会计师；0YujC。 3 / 7
2018年最新个税税率表
