大学生创新性课题申报书《高校志愿服务可持续性发展机制新模式的探索》

大学生创新性实验项目申报书

项目名称高校志愿服务可持续性发展机制

新模式的探索

起止时间 2014年3月至2015年3月

申

请

经

费

一万元

负责人姓名 李阳节

所在单位 湖南师范大学公共管理学院

指导老师姓名 陈云凡

湖南师范大学教务处制

项目名称 个人申请 □ 申请经费 姓名 申请人或团队 年级 专业 李阳节 2012级 社会学

社会学 高校志愿服务可持续性发展机制新模式的项目所属一级学科 探索 团队申请 团队名称 高校志愿服务研究小组 起止时间 2014年3月至2015年6月 刘璐瑶 2011级 旅游管理 彭韬 2011 生物技术 Email 一万元 韦振飞 2012级 生物科学（基地） 公共管理学院 联系 电话 联系 电话 负责人 李阳节 所在院 职务/ 职称 导师 12个月 Email 2分 计划时数 主体设备 种类 消耗材料 经费预算 用量 建议学分 10000 经费（元） 总计（元） 立项依据（包括国内外研究动态、研究意义） 现代志愿服务理念起源于19世纪的欧洲，同时美国也是现代志愿活动的发源地之 一。欧美志愿服务工作发达，无论是在大学生参与社会志愿服务的引导上,还是在志愿精神的培育及社会制度层面都已建立起科学而富有成效的体制机制，学者研究也成果申 较多。 国内也有一些学者对高校志愿服务工作可持续发展机制进行了探索，如张勖通过对比美国大学生参与志愿服务的制度基础，指出我国应该从制度建设、高校社团与非理 政府组织的合作、大学生志愿者的教育和保护这三个方面确立大学生参与志愿服务长由 效机制。 请 鲁琴认为构建大学生志愿者活动的长效机制需要：1、建立健全大学生志愿者服务体系。2、提供适合志愿者活动长效发展的外部环境。3、完善大学生志愿者活动的运行机制。北京科技大学围绕构建志愿服务长效机制进行了一系列探索，将大学生志愿服务作为实践环节纳入教学计划，建立教育与交流分享体系、实践与组织管理体系、认证与激励表彰体系。具体措施有：1、建立大学生志愿服务的教育与文化传播体系。2、建立大学生志愿服务的实践与组织管理体系 3、建立大学生志愿服务的认证与激励表彰体系。 但是总的看来，对于高校志愿服务工作的研究多限于在现有机制上作改善，并未解决一些根本性问题。综观目前关于高校志愿服务的研究，主要存在以下问题： 1、以现状调查居多，具体问题解决偏少，且在现状调查方面雷同度高，现状问题调查情况相似； 2、调查范围上多是具体某一区域或某一高校的个案研究，缺少较大范围的乃至全国整体情况的研究，普遍性及信服度不高； 3、在问题解决上，多一般性原则，少具体解决方案； 4、高校志愿服务组织管理方面的研究少，只有少数学者就其中某一方面进行研究，缺乏比较系统全面的研究； 5、就研究层次上，多局限在固有运行机制中，无法根本性解决现存的一些问题； 6、在研究深度上，国内外对比少，研究深度欠缺。 并且，当前各大高校对于志愿服务的开展模式参差不齐，许多高校模式相对较落后，没有系统完备的统一指导和完善的平台搭建。究高校志愿服务工作长效机制新模式，有助于我们在认清现有工作中存在的问题的情况下，提出转型方案，促进高校志愿服务机制的可持续性发展。大学生是青年志愿者的主力军，如果能够有效地利用高校大学生这一群体优势，对整个社会的志愿服务发展都会起到积极的推动作用，而要想发挥好高校大学生志愿者的力量，就需要有积极的内外环境做保障，需要合理有效的运行机制使高校志愿服务组织能长期有效地运行。研究高校志愿服务组织管理的长效机制，具有现实的指导意义。且目前对于高校志愿工作的改进方案东东局限于现有框架下，没有打破固有思维，本研究希望能够转变固有模式，促进高校志愿服务工作真正转型，建立一个真正长效的发展机制，充分发挥大学生对于社会建设的积极作用，因而本研究又具有较强的现实意义。 自身具备的知识条件、自己的特长、兴趣等 高校志愿服务研究小组是于2014年3月由湖南师范大学公共管理学院、生命科学学院、旅游学院、树达学院成员联合发起组成的一支跨专业领域的本科生课题项目小组。 小组成员中刘璐瑶为湖南师范大学青年志愿者工作部部长，李阳节为湖南师范大学青年志愿者工作部副部长，彭韬为湖南师范大学树达学院青年志愿者工作部部长，韦振飞为湖南师范大学生命科学学院青年志愿者工作部部长，均是经验丰富的志愿服务者和志愿活动的组织者，参与高校志愿服务工作均已有2年。团队成员均对志愿服务工作有一定的了解，始终践行志愿者精神，投身志愿公益活动，并一直致力于在实践中探索高校志愿服务活动开展的优化模式。此次，小组在社会学导师陈云凡的指导下，结合社会学理论知识和自身志愿服务实践经验，发挥创新思维能力，希望探索出结构更优、可持续性更强、吸引力更大的高校志愿服务可持续性发展机制。 前期准备工作（包括拜访老师、考查实验室、查阅文献等） 队员们对此项目抱有极大的兴趣，已查阅了许多相关资料，对国内外志愿服务活动开展模式有了进一步的了解。具体查阅了如下文献： [1] 许人冰. 论高校大学生志愿服务体系存在的问题及其优化[J]. 广东青年干部学院学报. 2011(01) [2] 张弛. 关于高校大学生志愿者活动的几点思考[J]. 金融经济. 2010(14) [3] 刘伟. 大学生参与志愿服务活动长效机制建设的思考[J]. 内蒙古财经学院学报(综合版). 2009(06) [4] 张勖. 大学生参与志愿服务长效机制研究——中美比较的视角[J]. 中国高教研究. 2009(12) 经过前期考察，我们拜访了指导老师陈云凡，他与我们进行了国内外志愿服务现行形式以及各方优势、弊端的交流。目前其研究室已经具备项目实施需要的硬件、软件设施，项目可以正常开展。 志愿服务是影响社会发展的重要力量，在我国，高校志愿服务是志愿服务中的重要力量，高校青年志愿者在志愿者总数占有很大的数量，然而高校志愿服务的开展效果确参差不齐，诸多秩序体制尚不够完善，再加上高校大学生本身流动性强的特性导，导致高校志愿服务出现规模小、资源利用不充分、缺乏长效可持续性等系列问题。因此，本课题在广泛的调研了解的基础上，针对当前弊病以及当前高校志愿服务最容易走进的误区，力图提出一种可持续发展机制。 项目 创新 点 方案 设计 1、调研深入了解高校当前的志愿服务机制和实行效果 通过在各高校抽样调研，通过专业的调研分析，一方面纵向了解各高校的志愿服务工作开展的探索经历，另一方面横向了解各高校当前的服务机制和活动开展情况，总结出当前存在的不足和部分高校走入的误区。明确志愿服务缺陷出现的体制原因、环境原因，从而做到对症下药。 2014年3月--2014年6月，进行问卷的设计、发放和收集工作。 1.1 2014年3月进行问卷的设计 1.2 2014年4月至5月，由小组成员共同设计问卷并分别在全国50所高校进行问卷调研（各省抽调高校数量根据省部所占高校比例计算） 1.3 2014年6月，进行问卷的整理与初步的数据统计工作（侧重于原始数据的记录整理）。 2、数据的深入分析 2.1 2014年7月，在调研问卷收集完成以及初步分析完成后，就要进行深入的分析统计。通过借助先进的分析工具，对原始数据进行仔细的分析。 2.2 2014年8月，撰写出详细的调研报告。 3、国外志愿服务模式的参考与借鉴 2014年8月至10月，在调研结束后，带着调研了解到的当前国内存在的问题，有目的地广泛阅读国外关于志愿服务开展的最新相关文件，了解国外的发展模式，寻找借鉴意义。 4、撰写并发表论文：《高校志愿服务可持续性发展机制新模式的探索》