建立过程,来减少或排除产品和过程中有害物质的使用。
4.1.2 与ISO9001的关系
本文件的意图是使HSF过程治理与ISO9001:2000国际标准的要素对应的。
4.1.3 外包
当组织选择阻碍HSF特性的外包过程,同时同意在其自身的运作外进行的产品过程的运作时,组织应确保这些过程的治理和操纵。
4.2 文件化要求
除下述要求外,ISO9000的要求也同时适用。
4.2.1 总则
质量治理体系文件化要求包括:
HSF要求必须是及包含在组织的质量治理体系的组成部分。 组织使用的所有有害物质的清单。
HSF方针的声明,适当时包含排除所有有害物质使用的时刻限制的目标。
在组织的质量手册中须描述HSF过程操纵打算、目标和HSF文件化程序的指引。
组织HSF过程操纵打算所要求的文件化程序以及按照ISO9001:2000国际标准中4.2.4条款要求的运行记录。
HSF过程治理绩效所需的记录。
注:
与ISO9001:2000国际标准相一致,“文件化程序”指的是该文件须被建立、文件化、实施和保持。另外,要求的文件化程度须由组织的规模、过程的复杂性及人员的能力而定。
5 治理职责
5.1 治理承诺
除下述要求外,ISO9000的要求也同时适用。
组织应应通过以下活动,对其建立、实施符合HSF产品和生产过程并连续改进其有效性的承诺提供证据
对组织内部沟通符合客户及法律法规要求 的重要性。 建立HSF方针。 确保HSF目标被建立。 在治理评审中包含HSF内容。
提供资源以确保HSF产品和生产过程改进。 确保有害物质清单在组织内被沟通。 确定HSF要求。
5.2 以客户为中心
最高治理层应确保客户的HSF要求被确定且满足,和被包含在客户中意测量中。
5.3 HSF方针
最高治理者应确保HSF方针与组织的宗旨相习惯,和 包括符合要求和连续改进HSF治理行为的有效性的承诺。 提供建立和评审HSF目标的框架。 在组织中被沟通及了解。 审查其连续适用性。
5.4 策划
除下述要求外,ISO9000的要求也同时适用。
5.4.1 HSF目标
最高治理层应确保HSF目标在组织内有关的职能和层次得以建立。HSF目标应是可测量的,且与HSF方针相一致。
如可行,HSF目标须包含排除用在过程和产品(包括采购的产品)中已识别和使用的有害物质的时刻表。
5.4.2 HSF策划
最高治理者应确保:
达成HSF所要求的行为须与质量治理体系统一,同时是质量目标的组成部分。
当体系发生改进和变化时,保持HSF体系的完整性。
5.5 职责、权限和沟通
除下述要求外,ISO9000的要求也同时适用。
5.5.1 职责和权限
最高治理层应确保HSF有关的职责和权限已被确定,并在组织内被沟通。
5.5.2 治理者代表
最高治理者应指派治理层中的一员,不管该成员在其它方面的职责如何,明定其具有下列职责和权限:
确保为达成HSF目的所需的过程、程序和行为规范被建立。
向最高治理者报告为达成HSF打算和需求方面组织的绩效和在执行方面举荐的改进。
确保HSF有关的要求和职责在组织内被沟通和了解。 确保供应商组织明白他们的HSF有关的要求和职责。
5.5.3 内部沟通
最高治理者应确保组织内人员已就HSF方针和执行打算方面的绩效有效性和事项被通知到。
有害物质的信息要求在全组织内被沟通。
5.6 治理评审
除下述要求外,ISO9000的要求也同时适用。
5.6.1 总则
在定期的治理评审中,最高治理层应就HSF打算有关的活动,包括有害物质的识别和使用、不符合事项和纠正措施进行报告。
6 资源治理
6.1 资源提供
除下述要求外,ISO9000的要求也同时适用。
组织应确定和提供为建立和爱护HSF过程和产品所必需的资源。
6.2 人力资源
除下述要求外,ISO9000的要求也同时适用。
6.2.1 总则
工作阻碍HSF产品的人员必须依其适当的教育、培训、技能和体会以胜任其工作。
6.2.2 组织应:
确定阻碍HSF产品质量的人员所必需的能力要求,
提供针对HSF打算中有害物质的识别、使用和排除所需的培训, 评估采取措施的有效性,