2019年水利水电工程施工企业安全生产管理人员知
识考题
一、单选题
1．事故隐患治理完成后，应对治理情况进行（ ）。 A.验收 B.效果评价 C.验收和效果评价 D.检查 【答案】:C
2．大型起重机械安装作业前应对现场作业人员进行（ ），作业中应有技术和安全人员在现场监护。
A.教育培训 B.安全技术交底 C.安全告知 D.能力考核 【答案】:B
3．下列属于水利水电工程建设多发事故类型的是（ ）。 A.坍塌事故 B.淹溺 C.中毒窒息 D.火灾 【答案】:A
4．在有毒气泄漏可能的区域，应该在最高处安装风向标，还应在每个作业场所至少设置（ ）个紧急出口，出口与通道应畅通无阻并有明显标志。A.1 B.2 C.3 D.4 【答案】:B
5．（ ）不属于水利水电施工现场常用的急救方法。 A. 心肺复苏技术 B. 外伤出血止血技术 C. 搬运伤病员技术 D. 海姆立克急救法 【答案】:D
6．水利水电工程建设应急培训计划包括的内容有（ ）。①培训目的②培训负责人和教师③培训对象④培训内容⑤培训时间和期限⑥培训场地⑦培训方法⑧培训效果评价 A. ①②③④⑤⑥⑦⑧ B. ①②③④⑤⑥⑦ C. ①②③④⑤ D. ②③④⑤⑥ 【答案】:A
7．（ ）是事故应急指挥的最基本原则。 A.统一指挥 B.分级响应 C.预防为主 D.分级负责 【答案】:A
8．水利水电工程建设项目应将（ ）纳入到应急组织体系中，实现统一指挥、统一调度、资源共享、共同应急。
A.项目法人、施工企业B.项目法人、监理单位、施工企业 C.施工企业 D.施工企业、监理单位 【答案】:B
9．（ ）是水利水电工程建设应急救援体系的基础。
A.应急组织体系 B.应急运作机制 C.应急保障体系 D.应急法规制度【答案】:A
10．用人单位应当设置或指定职业卫生管理机构或者组织，配备（ ）。 A.职业防护设施 B.专职职业卫生管理人员 C.专职安全管理人员D.职业卫生管理制度和操作规程 【答案】:B
11．项目经理部应建立职业卫生管理机构和责任制，（ ）是职业卫生管理第一责任人。 A.公司负责人 B.项目部经理
C.公司安全管理机构负责人 D.项目部安全管理机构负责人 【答案】:B
12．采用工程技术措施消除和降低粉尘危害，是防止（ ）发生的根本措施。A.中毒 B.尘肺 C.辐射 D.噪声 【答案】:B
13．以下不属于事故统计分析的作用的是（ ）。
A.掌握事故发生的原因和规律，针对安全生产工作中的薄弱环节，有的放矢的采取避免事故发生的对策
B.为制定有关安全生产法律法规、标准规范提供科学依据 C.减少安全生产费用支出
D.让广大员工受到深刻的安全教育、吸取教训、提高安全自觉性 【答案】:C
14．水利水电施工企业事故隐患排查治理的措施主要包括( )。 A.工程技术措施、管理措施、教育措施、应急措施 B.工程技术措施、管理措施、教育措施
C.工程技术措施、管理措施、教育措施、个体防护措施和应急措施 D.工程技术措施、管理措施、个体防护措施和应急措施 【答案】:A
15．滑动模板施工作业时，电源配电箱设在操纵控制台附近，所有电气装置均接地，接地
电阻应不大于（ ）Ω。 A.4 B.5 C.6 D.7 【答案】:A
16．水利水电施工企业安全标准化建设采用（ ）动态循环的模式。 A.策划、实施、控制、改进 B.策划、实施、检查、更新 C.策划、实施、检查、改进 D.策划、实施、控制、更新 【答案】:C
17．（ ）单位应在汛前组织防汛应急救援演练。 Ａ.建设 Ｂ.施工 Ｃ.各参建 Ｄ.监理
【答案】:C
18．水利水电工程建设项目各参建单位成立（ ），下设防汛办公室和抢险突击队，全面负责本单位防洪度汛工作。
A.防洪度汛指挥部 B.工程防汛机构 C.防汛领导小组 D.应急救援队伍 【答案】:C
19．劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。生活自理障碍程度分为（）个等级。 A.10 B.6 C.5 D.3 【答案】:D
20．职工有下列情形之一的，可以认定为工伤或者视同工伤: A.因犯罪或违反治安管理伤亡的 B.醉酒导致伤亡的 C.自残或者自杀的
D.在上下班途中，受到机动车事故伤害的 【答案】:D
21．单位的（）是本单位的消防安全责任人。
A.主要负责人 B.法人代表 C.总经理 D.项目经理 【答案】:A
22．施工过程中，施工现场的消防安全负责人应定期组织（ ）对施工现场的消防安全进行检查。
A.项目负责人 B.消防安全管理员 C.专职安全管理人员 D.兼职安全管理人
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