2012级学生返校有关工作明白纸
一、按下列顺序收取材料
1、顶岗实习报告（2014年9月1日——2015年5月31日， 2000字以上，纸质材料上交指导老师；电子版录入到顶岗实习系统中。）
2、顶岗实习周记（纸质材料上交指导老师；电子版录入到顶岗实习系统中。）
（参考日期： 2014年9月1日-2015年5月31日，企业指导教师签字） 3、顶岗实习考核表（企业指导教师打分、签字）
4、指导教师考核表（注意：姓名栏填写我系论文指导老师电话，企业盖章） 5、毕业生就业跟踪调查表（企业盖章）
6、 高职毕业生评价及人才培养建议调查表（企业盖章）
7、劳动合同（企业盖单位公章）——由班长收齐后，交王冰逐一审核，已网上签约的同学不再上交劳动合同。 8、论文纸质稿一式三份。
注：以上材料由各指导教师把关确认、签字，待所指导学生所有材料收齐后，论文由指导老师带到答辩现场，实施答辩。
二、论文要求
1、学生定稿论文（一式三份），指导教师在第一份论文谢辞页审阅签字。 2、论文上交时间
答辩结束后，5月28日下午4:30前，以指导教师为单位上交，未按时上交同学延期答辩。
3、论文答辩： 5月23日上午8：00——11：30
（1）学生简述自己毕业设计/论文的主要内容（5分钟）。 （2）答辩老师提问（5分钟）
（3）答辩评委当场完成《毕业论文答辩记录》。5月28日前，交《毕业论文答辩评审表》至教学部主任。
三、毕业论文成绩评定
指导教师评分占30%，评阅人评分成绩占30%，答辩评分占40%。论文答辩结束后由各指导教师将所指导学生的综合成绩（百分制）录入管理系统提交后导出，然后将导出的成绩登记到发给的毕业设计成绩登记表中，按等级（按优、良、及格、不及格四级记分方法）做出最终评价。
成绩由各指导老师，通过答辩组长帐户录入，并保存（不准提交），由各答辩组组长审核提交。
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四、顶岗实习成绩评定
指导老师根据实习报告、实习周记、考核表等材料的质量评价学生的顶岗实习总成绩，将学生的总成绩（百分制）录入管理系统提交后导出，然后将导出的成绩登记到发给的顶岗实习成绩登记表中，按等级（按优、良、及格、不及格四级记分方法）做出最终评价。
顶岗实习成绩由指导老师给出，并录入，并保存（不准提交），由各答辩组组长审核提交。
生物技术与园林教育教学部
二0一五年三月三十一日
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学生顶岗实习周记
实习单位 实习时间 实习内容 实习岗位 年 月 日 至 年 月 日 实习收获 企业指导教师意见 签字： 年 月 日 3
实习上交材料说明及附表
