宁大成教[2010]16号

宁大成教[2010]16号

宁波大学成人高等教育优秀教学点（函授

站）及先进个人评选办法

为加强我校成人高等教育校外教学点的建设和管理，促进我校成人教育事业的健康稳步发展，不断提高成人教育质量，根据有关文件精神，结合我校成人高等教育的实际情况，制订本办法。

一、评选条件

1.经当地教育行政部门审批及年检合格的宁波大学成人高等教育校外教学点。

2.教学点建立时间在三年以上（含三年），在籍学生规模在350以上，且近两年每年招生录取人数在150人以上。

3.近两年在招生宣传、日常教学管理中未发生虚假广告、虚假承诺，未有学生投诉或被教育行政部门问责并造成恶劣影响的。

二、评选标准

（一）教学点建设

1.教学点管理机构健全、人员落实、任务明确、整体素质优良。

2.教学点有系统的工作程序、完善的工作制度和良好的工作秩序。

3.工作人员认真负责、责任心强且人员相对稳定，工作连续性好。

4.有良好的办学场地、教学设施，教学师资符合办学要求。

（二）招生工作

1.有长期稳定的生源，招生工作有新举措，办学规模逐年扩大。

2.无虚假宣传和承诺，除宁波大学统一印制的招生简章外，其他招生宣传材料均报宁波大学审核。

3.积极开展招生宣传工作，生源组织、高复报考、录取报到及组班情况良好。

（三）教学管理

1.教学管理制度完善，执行恰当；教学管理档案齐全、规范。

2.认真执行宁波大学制订的教学培养方案及学生管理的有关规定。

3.学籍管理严格，新生报到注册情况、学籍异动处理情

况等上报及时，学籍档案齐全、准确。

4.任课教师授课认真，面授、实验、实习等安排合理，教学效果好，毕业设计及论文环节规范。

5.教材、资料收发、作业检查等有记录，面授组织管理工作落实、学生考勤有据，到课率高。

6.考试安排合理，监考认真负责，考场纪律良好。 7.教学文档（教学日历、课程档案、试卷、考场记录表、成绩单等）规范，上交及时。

（四）行政管理

1.积极参加学校组织的有关会议和培训活动，经常访问学校网站，与学校保持密切联系。

2.集中面授与复习考试时合理安排师生生活，关心学生的学习情况，及时帮助学生解决困难，认真做好毕业生鉴定和评优工作。

3.严格按规定标准收费，账目清楚、凭证齐全，办学经费按协议及时结算。

4.按时上交年度工作总结。 三、评选办法

1.符合评选条件的教学点，在全面总结工作的基础上填写自评报告，并提供相应的支撑材料。

2.由成人教育学院组织评优小组，按照评选办法对教学点进行综合考评。

3.优秀教学点每三年评选一次，每次评选教学点总数的20%左右。

4.先进个人评选参照优秀教学点评选有关内容执行。 主要评选在招生和教学管理中作出突出贡献的先进个人，评选采用由教学点推荐、成人教育学院考评的办法，每年评选一次。

四、奖励办法

1.对评选出的优秀教学点、先进个人分别颁发荣誉奖牌、证书，并在学校有关载体上进行表彰。

2.设立奖励基金，专项用于奖励优秀教学点和先进个人，奖励额度另定。

五、本办法自发文之日起实行，由宁波大学成人教育学院负责解释。

附件一：宁波大学成人高等教育校外教学点（函授站）考评表（试行） 附件二：宁波大学成人高等教育优秀教学点申报表 附件三：教学点先进个人推荐表

二〇一〇年十月二十一日

主题词：教学 评选 通知

宁波大学成人教育学院 2010年10月21日印发

附件一：宁波大学成人高等教育校外教学点（函授站）考评表（试行）

自指标 一级 二级指标 指标 分数 分 打分 经当地教育行政部门审批及年检合格的宁波大办学资质条件 学成人高等教育校外教学点。 1.有良好的办学场地、教学设施，教学师资符合办学要求；（2分） 2.教学点有系统的工作程序、完善的工作制度和 办学基本条件 良好的工作秩序；（2分） 教学点 3.制定有发展规划，逐年追加投入，不断改善办建设 学条件，确保教学、工作、生活秩序良好。（2（15分） 分） 1.教学点管理机构健全、人员落实、任务明确、整体素质优良；（2分） 办学保障措施 2.工作人员认真负责、责任心强且人员相对稳定，工作连续性好。（3分） 5 6 4 考核评选要点 综合 得组 评 小考评