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2014年--2015年度第一学期期末考试试题参考答案

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考试指南栏 2015年2月18日

天津广播电视大学二○一四~二○一五学年度

第一学期期末考试试卷 评分标准 考试科目:财务案例研究 试卷号:5681

一、单项案例分析题:(共计42分,题目共给出4题,请选择回答其中2题,每题21分,将答案写在答题纸上,如选做题目数超出2题,则以做出题目的前2题为有效答案。) 请将分数细化

1.案例一:该公司的监事会、审计委员会、和审计部(内部审计)这三者职能是否重叠?三者的关系是什么?

华南石油化工股份有限公司所设置的监事会、审计委员会、和审计部(内部审计)这三者职能是不重叠的,其原因是由于三者的职能及其地位不同而决定的。

因为监事会是该公司的监督机构,是对董事会和经理执行的业务活动实施监督。监事会作为公司的监察机构,其职责是对董事会和经理的活动实施监督;审计委员会是该公司董事会下面设立的监督机构,向董事会负责并报告工作,代表董事会监督财务报告过程和内部控制,以保证财务报告的可信性和公司各项活动的合规性;可以说董事会下各专业委员会的设计是强化董事会职能的发展趋势和必要举措。审计部则是该公司审计委员会下设的业务办公室,负责承办审计委员会的有关具体事务。审计委员会能够审核公司内部审计工作计划;听取公司内部审计部门汇报,解决提出的问题。审计委员会应确保公司内部审计部门有足够的预算与人力并在公司有适当的地位。

2.案例三:与股票融资比较,发行债券对公司的利弊何在?

从筹资成本看,在债券融资中,债务的利息计入成本,在税前支付,因而它有冲减税基的作用;而在股权融资中,对公司法人和股份持有人进行“双重纳税”,即股利要从税后盈余中支付。

与股权融资相比,债券的发行费用较低。债券融资还可以锁定成本,尤其是在预期利率上浮时期,效果明显。从控制权来分析,债券融资不会削弱公司现有股东的相对平衡权力结构;而在股权融资条件下,公司的管理结构将因新股东的加入而受到很大影响导致控制权分散。

从股东收益分析,如果公司投资回报率高于债券利息率,由于债券融资的成本只是相对固定利息,使公司以更多地利用外部债务资金来扩大公司规模,则可增加公司每股收益和净资产收益率,提高股东的收益,即产生“杠杆效应”。

当然,债券筹资的缺点也是明显的,诸如,债券有固定到期日并定期支付利息,因而会增加公司的财务费用和财务风险;债券筹资受到公司资本结构的限制,也会影响公司的再筹资能力。

3.案例十二:集团母子公司控制体制集权与分权的选择的标志和难点? 企业集团控制体制从按管理权限的集中程度主要分为两种:集权型与分权型。其差异实际上就是管理权限的归属,及权利的上收或下放以及下放的程度问题。实际上,集权与分权历来是企业集团管理所面临的最大难题。之所以这样说,是因为权限问题不仅涉及到企业集团的管理体制,而且涉及到企业集团对成员企业的管理战略与管理认同,显然也与集团总部及其成员企业自身的经济利益与经济责任密切相关。

集权制或分权制管理模式的选择,在很大程度上体现着企业集团的管理政策或策略,是企业集团基于环境约束与发展战略的权变性考虑。主要根据集权与分权两种模式各自特点及其优缺点来选择适应自己企业集团的管理体制。

集权模式的特点在于管理层次简单、管理跨度大。

集权模式的优点由于是集团最高管理层统一决策,有利于规范各成员企业以及各个层阶组织的行动,最大限度地发挥企业集团的各项资源的复合优势,促使集团整体政策目标的贯彻与实现;

集权模式的缺点:集团管理总部要想对集团的各个方面作出卓有成效的决策并实施全方位的管理,首先要求最高决策管理层必须具有极高的素质与能力,同时必须能够高效率地汇集起各方面详尽的的信息资料,否则便可能导致盲目臆断,以致出现重大的决策错误,同时集权模式也不利于各成员企业以及

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各管理阶层积极性的增强,缺乏对市场环境的应变力和灵活性。

分权型管理模式的特点:管理层次多、管理跨度小。

分权模式的缺点协调难度大、集团的复合优势得不到充分的发挥; 分权模式的优点在提高市场信息反应的灵敏性与应变性、调动各成员企业以及各层阶管理者的积极创造力等方面,分权型管理模式却有着其独特的优势。

实际上,在现代经济社会,无论是集权制抑或分权制都是相对的,都离不开管理决策权力划分的层次性。

4.案例五:在固定资产投资可行性评价中,为什么非折现法只能作为参考指标?

评价固定资产投资的方法,根据是否考虑货币的时间价值,可分为两大类:非折现法和折现法。其中,常用的非折现方法有:年平均报酬率法、投资回收期法等等。

1.年平均报酬率法 年平均报酬率也叫年平均收益率、年平均投资报酬率等。它是投资收益额与投资成本额之比。年平均报酬率法具有简单易懂、便于计算掌握等优点。但是,它的缺陷也是显而易见的:不考虑货币时间价值,极易导致决策失误。货币时间价值是客观存在的经济范畴,不同时间发生的一元钱是不等值的。正因为此,年平均报酬率法通常不作为独立的、有效的投资决策方法,更多的只是在事后的考核评价中使用。(8分)

2.静态投资回收期法 静态投资回收期法是通过计算比较不考虑货币时间价值的情况下的投资回收期的长短比较投资方案好坏的方法。投资回收期亦称投资偿还期,是指从开始投资到收回全部初始投资所需要的时间,一般用年表示。由于初始投资的收回主要依赖营业现金净流量,因此,投资回收期的计算因营业现金净流量的发生方式而异。

静态投资回收法简单易懂,而且根据投资收回时间长短评价投资方案的优劣,有利于加速资本回收,减少投资风险。但是,静态投资回收期法也有严重的缺陷:①投资回收期的计算没有考虑时间价值,使该指标值含有一定水分,更重要的是影响决策结论的正确性。②静态投资回收期法没有考虑投资方案整体效益的好坏,容易导致错误的抉择。(10分)

综上所述,非折现方法的共同特点是:只考虑现金流量,而不考虑货币时间价值。因此,在固定资产投资可行性评价中非折现法只能作为参考指标。(3分)

二、综合案例分析题:(共计58分,题目共给出2题,请选择回答其中1题,将答案写在答题纸上,如选做题目数超出1题,则以做出题目的前1题为有效答案。)

第1题:请结合相关财务理论对该案例收购的准备阶段、收购阶段、整合阶段进行分析,回答以下问题:

(1)中远集团为什么要收购众城实业?(10分) (2)中远集团如何收购众城实业的?(20分)

(3)中远集团收购众城实业成功后如何进行整合的?(20分) (4)中远集团成功收购众城实业给我们什么启发?(8分) 第2题:请对联想集团的考核体系进行分析,回答以下问题: (1)该集团完善考核体系的必要性;(18分) (2)该集团考核体系具体内容;(30分)

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(3)该集团考核体系仍存在的哪些不足?(10分)

本题目命题教师将不提供标准答案或参考答案,评卷教师可根据学生回答问题的科学性和合理性给予适当的分数。

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2014年--2015年度第一学期期末考试试题参考答案

考试指南栏2015年2月18日天津广播电视大学二○一四~二○一五学年度第一学期期末考试试卷评分标准考试科目:财务案例研究试卷号:5681一、单项案例分析题:(共计42分,题目共给出4题,请选择回答其中2题,每题21分,将答案写在答题纸上,如选做题目数超出2题,则以做出题目的前2题为有
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