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人力资源管理职业生涯规划

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大学生 职业生涯规划设计旅游管理专业学生职业规划◎规划人生 ▲订立目标 ◎主宰命运 ▲追求梦想

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目 录

第一章 前言····································3 第二章 自我认知································6

第三章 第四章 第五章 第六章 第七章

第一节 个人资料·····························6 第二节 MBTI职业性格测试····················7 第三节 个人SWOT分析························8 第四节 他人评价·····························9 第五节 综合认知·····························10

职业认知·······························11

第一节 我的职业取向·························11 第二节 行业发展概况描述·····················12 第三节 行业发展前景·························13 第四节 职业风险分析·························15 第五节 胜任职业所需性格·····················16

职业决策·······························17 计划与路径······························18

第一节 相关工作经历·························18 第二节 十年内发展规划·······················18 第三节 可利用资源分析·······················19

自我监控······························19

第一节 性格匹配度分析······················19 第二节 改进措施····························20

结束语································21

第一章 前言

改革开放以来,我国旅游饭店业发展取得了巨大的进步,产业规模不断扩大,产业素质稳步提升,国际化步伐不断加快。对整个旅游饭店业发展现状的判断,大体可以归纳为四个方面。 (一) 整体发展迅速,但不平衡情况依然突出

随着我国旅游业的快速发展,旅游饭店业的发展也非常迅速。近年来,星级饭店数量不断增长,每年新评星级饭店近千家。截止目前,我国星级饭店总数已经突破1.5万家,其中五星级饭店500家,四星级饭店1900家。浙江、广东和江苏三个省的星级饭店数量均超过1000家。但在总体发展非常迅猛的情况下,旅游饭店发展不平衡的情况依然突出,主要表现在三个方面:一是档次不平衡;二是地区不平衡;三是经营状况不平衡。

(二)硬件提升较快,但管理服务依然有差距

饭店的产品是硬件和软件的有机结合,判定一家饭店的档次和质量既要看硬件,更要看软件。由于长期以来形成的拼硬件观念的影响和软件比较难以细化与量化等原因,在旅游饭店业界“重硬件轻软件”的现象比较多。近年来,我国旅游饭店的硬件水平不断提高,无论是高档材料的应用,还是最新科技产品的引进,都与发达国家相差不多,有的地方甚至已经超越国外同档次的饭店。

但与发达国家的饭店相比,我国旅游饭店在管理的专业性、服务的人性化等方面依然有明显差距,比如管理制度和服务标准还不够完善或执行不到位、服务流程设计还不够合理、员工服务应变能力不强

等,尤其是人才培训方面,投入严重不足,重挖人轻育人,人才素质远远跟不上旅游饭店发展的要求。

(三)集团扩张速度加快,但品牌打造依然不足

蓬勃发展的中国旅游饭店市场,给国内、国际众多的饭店管理集团提供了广阔的舞台。近年来,无论是国际集团还是国内集团,都加快了在国内的扩张速度。很多国际集团已经不仅仅将市场定位在一线城市了,而是越来越多的向二三线城市进军。

国内的酒店管理集团发展也很快,根据美国著名杂志《饭店》(《Hotels》)2009年最新发布的数字,我国有10家饭店管理集团进入全球100强。虽然排名不断上升,但是品牌却相对滞后,缺乏全国性的饭店品牌,尤其是高档饭店品牌,品牌影响力尤其是国际影响力非常薄弱,一些饭店的品牌也是区域品牌,未得到消费者的广泛认可。

因此,国内饭店如何打造品牌,依然是任重而道远。 (四)危机影响较大,但发展前景依然看好

去年以来爆发的全球金融危机,对整个经济社会发展产生了巨大影响。危机对我国旅游饭店业的影响也是全方位的,饭店投资减少、项目建设进程放缓、饭店经营效益下滑。

尽管旅游饭店业的经营和发展暂时遇到一些困难,但各方对中国旅游业和饭店业的发展前景依然看好。一些国际饭店管理集团都表示,将继续加大在中国市场的投入和扩张速度,根据发展计划,它们在中国市场的扩张还将持续5至10年。

时代造英雄

有危机就会有转机,有不足就有进步!

在中国酒店发展并未达到饱和并且存在很多不足的现状下,正是时代造英雄的时候,我会抓住这次机遇,一往直前,进入酒店行业,并一定要做一番属于自己的事业!

进入大学以来,我遇到过很多大大小小的机会,但是我都没有抓住,因为我不知道我到底该干嘛,就像无头的苍蝇,没有目标,到处乱飞,以为可以走一步看一步,以为将来会有更好的机会等着我,可是我错了,机会是自己争取来的,不是等来的。我一直知道自己是个内心缺乏安全感的人,总是想着要有人来给自己安全感,给自己信心,但是现在知道了,就算被人能给自己安全感,也只是暂时的,人,最后只能靠自己,谁也不能靠谁活一辈子,所以我的关键问题在于能否战胜自己,战胜自己,就海阔天空了!

现在已经大三了,我知道大学留给我的时间不多了,我不能再犹豫不决了,永远战战兢兢,永远如履薄冰!所以现在我明确了目标,踏踏实实,勇往直前的进军酒店行业!

制定目标,规划梦想,成就人生!

有了目标的人就有了奋斗的激情!现在的我充满了活力!

人力资源管理职业生涯规划

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