上市后备企业准备材料
一、企业基本情况（包括公司全称、经营范围、主营业务、注册日期、注册地、股本或注册资本、高管和职工队伍情况等）；
河南信阳毛尖集团有限公司，原河南信阳五云茶叶（集团）有限公司，是全国茶行业百强企业，国家级农业产业化重点龙头企业；同时也是河南省最大的以茶叶为主业、多业并举发展的大型集团化公司，现有总资产18亿余元，职工总人数1000余人，拥有茶叶生产基地和油茶基地50万余亩。
公司经营范围为：茶叶、板栗、银杏生产、加工、销售及自营进出口；茶具、茶食品、茶保健品、纯净水销售；茶苗、茶叶机械生产销售。
公司主营业务为茶叶（信阳毛尖绿茶、信阳红红茶）的生产、加工与销售。多元化产品（茶食品、茶油、茶具等）的生产及销售。
公司注册日期为1998年6月18日；注册地点为信阳市鸡公山大街289号；注册资本为22154万元。
公司高管情况如下：
董事长兼总经理：陈四强，男，50岁，汉族，现用名陈世强，湖北麻城人，硕士。 1990年3月至1994年9月任信阳地区林产品公司经理；1994年9月至1995年6月任信阳地区石材公司经理；1995年6月至1997年3月任信阳地区弘昌农业公司董事长；1997年3月至2005年9月任信阳市弘昌管道燃气工程有限责任公司董事长；2005年任河南弘昌集团董事长；2007年5月任新东方能源
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公司CEO；2008年7月至今任公司董事长。全国政协委员、河南省工商联副主席、第二届信阳人大常委、民建河南省委员、民建信阳市委副主委、信阳市工商业联合会名誉会长。
副董事长：阚贵元，男，50岁，汉族，中共党员，大专文化，高级农艺师，兼任浉河区茶叶办公室副主任。从事茶叶生产、加工、销售工作20余年，积累了丰富的经营和管理经验。1997年，被河南省乡镇企业管理局和河南省人事厅命名为河南省乡镇企业优秀厂长（经理）；1998年，被河南省人事厅和河南省计委授予河南省以工代赈先进工作者荣誉称号；2000年，荣获第四届“河南青年五四奖章”称号；2002年，被评为河南省第四届乡镇企业优秀厂长（经理）；2002年，被评为“河南省十大茶人”；2002年被浉河区委、区政府授予信阳市浉河区扶贫开发先进工作者；2002年被科学技术协会授予第二届河南省优秀民营科技实业家称号； 2004年，被中国茶叶协会评为“全国优秀茶叶企业家”称号；2005年度浉河区人民政府授予全区农业综合开发工作先进个人；2006年被信阳市政府评为第十三届茶文化节先进个人；2007年当选为中国茶叶流通协会副会长。
常务副总经理：阚贵前，男，生于1971年3月，现担任信阳毛尖集团常务副总经理，信阳销售中心董事长兼总经理，大专学历，高级农艺师，从事茶叶生产、加工、销售工作15年，积累了丰富的经营和管理经验。
副总经理（财务总监）：张萍，女，生于1969年11月，现担
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任公司财务总监，大专文化，高级会计师职称，中国注册资产评估师，国际内审师，中国亚洲行政科学院高级研究员，河南省经济专家委员会成员。曾参与信阳平桥电厂、信阳自来水公司等大型企业报表审计及资产评估工作。撰写的《我国房地产市场预测与思考》被中国世办观察研究所评为优秀论文一等奖。2006年成为河南省经济专家会成员，主要是负责信阳区域的经济类招投标评审及信阳区域内经济类课题研究。2009年被中财讯评为全国优秀财务总监。 公司职工情况及人员结构见下表：
人数 1．职工人数 全公司 2012年末从业人数 2．层级 公司高管人员 部门、厂级管理人员 科（室）级管理人员 其他员工 3．年龄 全公司 50岁以上 40～49岁 30～39岁 29岁以下 16 86 180 316 所占比例% 2．68 14．38 30．10 52．84 管理人员 技术人员 销售人员 财务人员 生产人员 70 80 239 23 186 11.70 13.38 39.97 3.85 31.10 598 人数 专科生 8 25 37 528 人数 中专生及以下 5．构成 244 228 41 38 硕士生 本科生 4．学历 全公司 12 114 所占比例% 2 19 人数 备注：2012年末从业人数不包括茶园基地的日常管理、维护人员。
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二、近年公司生产经营情况 1、近三年生产情况：
年份 2010年 产量 信阳毛尖绿茶 信阳红红茶 茶饮料 36.8万斤 3.6万斤 39.2万斤 7.5万斤 10万瓶 43.7万斤 10.3万斤 15万瓶 2011年 2012年 2、技术研发情况：
（1）制定技术开发和改造计划
根据茶行业的特点，结合公司实际，2012年制定了公司长短期技术开发和改造规划对技改项目进行技术经济的论证和可行性分析，保证技改的先进性和实用性。
（2）科学管理，提升茶园管理的技术含量
公司的茶园集中在信阳毛尖的原产地和主产区——信阳浉河区西部山区，自然条件极其优越。公司没有满足现状，积极采用无性系良种移栽技术及相关技术改造老茶园。邀请专家指导开展茶园技术管理工作，总结并实施了“春剪、夏耕、冬修”的技术方案，使茶叶品质在源头得到了保障。
（3）探索总结，完善信阳毛尖茶手工制作技术
信阳毛尖茶优秀的品质，除来自信阳得天独厚的自然环境外，也与其独具特色的手工加工技术密切相关。公司在继承、延续信阳毛尖茶手工制作工艺的同时，不断探索、总结并提升制茶的技术含
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量，为信阳毛尖内在品质的挖掘起到了很好地促进作用：采用温控杀青技术，保证茶叶初加工的质量；发明的栗木碳复烘技术与机械提香相结合，使茶叶香气上升到一个新台阶。
（4）引进设备，提高茶叶加工机械技术水平
在不改变茶叶原有形态和品质的基础上，公司加大了机械制茶的投入力度，与浙江富阳茶叶机械总厂开展全面的技术合作，制造出了先进的信阳毛尖优质茶机械加工自动生产线，投入使用后效益十分显著。
（5）勇于创新，研发信阳红，做好领航者
2010年，在卢书记点题后，公司迅速集聚技术力量，果断决策研发信阳红茶。公司专门成立了项目组，拨付专项资金，抽调专业人员，制定百日攻坚计划，筹建厂房，积极探索、努力研发信阳红茶，最终研发出了色、香、味、形俱佳的“龙潭信阳红”。同时与浙江富阳茶叶机械总厂开展全面的技术合作，还制造出了有信阳特色的红茶自动化生产线，使公司的“龙潭”牌“信阳红”以新派红茶领导者的身份跻身于红茶消费市场。
（6）扩大研究范围，延伸茶叶产业链条
今年来，公司加大了对茶叶深加工的研究，与安徽农大、信阳农专、等院校和台湾高盛合作，开始茶食品、茶饮料、茶日化品的研发，目前已研发出茶饼干、茶糕点和茶饮料。
3、营销模式：
公司目前的销售渠道情况介绍，包括代理商、经销商、大卖场
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