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似简单做起来难的字眼让**二十多年 的工作作风诠释的淋漓尽致。**干机电维修工二十多年，无论在什么 地方当工人，他每年出勤均在350天以上，特别是在王村矿这十几年 里，他早已把自己融入到了工作之中，他没有节假日，没有休息日， 累计义务奉献工时千余日。而且，他的工作没有上班下班之分，只要 工作需要，他是随叫随到，经常是下班路上被招回，端起饭碗又放下， 脱衣上床又起身。工作成了他生活的主体和精神的依存。 2017年11 月的一天，**突感腰疼难忍，工友们将他抬到医院检查，确诊为腰椎 间盘急性突出。医生说需要住院治疗。可他坚持不住院、不休假、不 报工伤，稍加推拿复位，第二天便上了班。只是每天利用检修空闲时 间，自己在工房的一张木连椅上做一小时牵引，这就算给自己治疗了。 **的“爱岗”是不附加任何条件的，他是矿上机电设备维修的顶梁柱， 也是运行队的“技术大拿”，矿上曾有意想提拔他当干部、进科室， 这些他都婉言谢绝；有一年矿上打算送他去“煤干院”进修，很多人 都羡慕，可他一听说是“企业管理”专业，而非“机电维修”专业， 便断然放弃了。对一般维修工来说，保质保量按时完成检修任务，就 算是很敬业了。可**却不同，他心里总是装着那上百台机电设备， 设 备每天运转情况，不停的在他脑子里过电影，在电器维修工作中，他 不放过一点蛛丝马迹。他与那些设备有了不解之缘。有“病”的设备 他关心，“亚健康”的设备他也关心；职责范围内的事他关心，职责 范围外的事还关心。“于不疑处质疑，于无事时找事”这是他长期遵 循的思维方式和工作风格。他的“便携式直流电机检测仪”、“主、副 绞变流机组滑环接线方式改造”-6 -
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等，都是自找的技改项目。 “不能让 有问题的设备从我手中溜走，要想方设法让落后的设备发挥最大潜 能”由于先天原因，王村煤矿主、副井提升机给定积分器故障频发， 有时一天出现两三次，不得不经常停运检修。一旦停车，矿井便陷入 瘫痪。1990年新年刚过，**就坐不住了，他与当时矿上的技术人员 一道，向这一技术难题发起了“冲锋”。他寝食不安，昼思夜想，查 阅大量资料，寻求问题的症结所在。在反复查找资料，对照问题找答 案，**想，给定积分器每次故障都损坏的是运放集成块， 积分器的负 载能力与运放集成块一定有关，对！**眼前一亮，给运放集成块再加 装一个电路，增加其负载能力。没想到第二天与当时的矿总工程师肖 绪才一讲，他们的想法不谋而合。说干就干，**很快装好了射极跟随 器。经多次模拟试验没有发生任何问题后， 他们在绞车房进行了带负 载试验，当看到满载原煤的箕机斗一次又一次地安全运上来了， 绞车 没有出现任何的失控现象时，他们高兴极了。这项技术革新不但降低 了维修费用，而且还提高了设备运转的可靠性和安全性。 该技改项目， 荣获王村矿科技成果二等奖，这之后，**更增强了技术革新的信心和 决心。主井绞车直流电机频繁出现转子短路是影响王村矿原煤提升的 又一难题。欲防止此类事故的发生，对直流电机进行经常性的检测就 显得尤为重要。然而，传统的检测手段相当落后，大小仪器一起上， 光调压器就重一百多斤，得两三个人抬来抬去。**苦思冥想之后，萌 生了设计便携式检测仪的念头。 于是，他白天上班时，一有空就设计 方案，晚上回家查阅资料绘制草图。有一天晚上，已是凌晨两点半， 但**仍在灯前画着机草图，在资料与实践中寻找答-7 -
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案。为了尽快设计 出方案，基本上把自己所有的业余时间全用上了， 经过三个月的呕心 沥血，一个如保健箱大小、重量只有十几斤的小型便携式检测仪一一 2d―― 1型直流电机检测仪问世了。并将这一发明成果在全局推广使 用。2017年元月，矿上请来厂方人员更换主井提升机综合后备保护 仪，但安装调试过程中，多次出现轴编码器联轴节断裂现象和保护误 动作现象。就连供货厂方派来的技术人员也焦虑万分而又无计可施 时，此时，经过反复观察思考的**提出了 “将刚性连接改为柔性连接” 和“重新设置、修改pl可编程控制器部分参数、屏蔽内部i0接点” 的建议，实施后，果然问题迎刃而解。厂方人员不禁顿觉释然，由衷 地向这位“不起眼”的维修工表示诚挚的感谢。在技术革新与发明创 造上，**是个不放过任何实践机会、不轻弃任何“突发灵感”的人。 正因有这种精神和气质，他的成果接二连三，“副井信号系统改造”、 “东风井风机断电报警器设计”、“通风机超温保护装置设计”、“多段 水位显示报警器设计”,,一个个小改革、小创造的成功，使他成了 闻名矿区的“土专家”、“小发明家”。“我最对不起的就是我的家人” 有一次，妻子上班临走时，一再嘱咐他盆里发着面，记着蒸馍。恰巧 那天设备就出了故障，他处理完后回家已是晚上十点多了， 也实在太 累了，倒在床上就进入了梦乡。妻子晚上十二点下班回家想找馍吃， 谁想生面还在盆里，且已发到了盆外。妻子当时真想把丈夫叫起来臭 骂一顿，可看到他累得那样子，又于心不忍，只好自己含着泪和面生 火，直忙到凌晨三点多钟才把馍蒸完。 有人说，**只不过是在工作中 创造了二百多万元的经济效益，这在当今社会里算不了什么。一个好 的网络游戏设计师，用先进的计算机技-8 -
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术，用两三个月的时间就可以 创造几百万元的效益。的确如此，但长期受落后环境制约，条件非常 艰苦的煤炭企业，要想做到绝非易事。走进**工棚式的办公室，一张 陈旧的工作台上，只有一台原报废、后又被他修好的老式电脑，电脑 里全是他的技术资料。在他的办公桌上，那些“高、新、精”机电维 修仪器，大都是他自己亲手设计制造的。 房子里没有空调，更没有沙 发,,就是在这样的环境下， 几年来，在**与工友们的努力下，王村 号称煤矿“咽喉”要 矿没有一次因机电设备而影响过原煤正常生产， 道的矿山运行系统，成了矿上最为畅通、最让领导放心的地方，从而 保证了矿山的安全生产，这间接带来的效益是无法估算的。一个人的 价值不是看他一生中能做多少惊天动地的事情， 而是看他在平凡的岗 位上如何把自己份内的事做实、做好。如何算爱岗敬业 ？怎样才是干 好本职?**以他的实践给人们交出了一份合格的答卷。第五篇：劳动 模范事迹材料做为一个建筑施工企业的当家人 ，haoord同志深知安全 生产及工程质量对企业的重要性。他首先建立健全了公司安全保证体 系，并制定了一系列相应的公司规章制度和管理方案。对公司管理人 员和施工人员加强安全教育，重点灌输搞好安全工作的重要性，使所有 管理人员都清醒地认识到，具备安全的作业环境是干好一切事情的前 提和保障,而且也是能否完成其他各项指标的前提和保证，管理者的安 全意识有明显的提高。在日常的安全检查和管理工作中 ，他要求相关 人员遵循减少形式化工作，增加实质性工作的原则，坚持安全管理工作 与施工进度同步的做法，杜绝违章指挥，杜绝违章作业，不允许只做表 面文章，而是要求脚踏实地、切实解决具体问题，发现安全隐患及时纠 正和消除,有-9 -
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效地保证了工程项目的安全施工。施工中，他要求管理人 员必须坚持将安全管理作为日常管理的重点 ，将确保职工的生命安全 作为第一要务。他还十分重视工程施工质量，亲自制订创优方案，明确 目标，落实责任,完善奖惩制度，保证工序达到标准要求。他对公司所承 建的工程的施工情况，都予以高度的关注，经常深入生产第一线，掌握 第一手材料，有效杜绝了重大质量事故的发生。公司施工的项目有多 项获得了延边州样板工地、优质工程等荣誉。他亲自督察施工的 办 公楼还获得了 州建筑工程质量最高奖。在对如何杜绝工程质量通病 及技术创新方面，他也投入了大量的精力。他亲自召集各专业的负责 人，针对各专业的质量通病商讨解决的方案。在他的带领下，经过多年 的努力，公司终于攻克了外墙面砖脱落的质量通病，并在省建设系统群 众性经济技术创新工程评比中获得了 优秀攻关队 称号。同志是一 个紧紧依靠职工办企业的当家人。他在抓好工程质量的同时 ，还发动 全体职工的力量，想方设法广开渠道，多方联系，找米下锅,使企业职工 都能够按时上岗，确保职工全年收入。在他的带动下，通过全体职工的 共同努力奋斗，企业职工人均收入连续多年稳定在 8000元/年以上，有 效地稳定了职工的队伍。他坚持贯彻执行国家的 《劳动法》等相关的 法律法规的规定，进一步健全完善企业的各种劳动制度，并采取积极的 措施保证其得到有效的实施。 同志对职工的劳动保护十分重视，由于 企业职工多，为了使每个职工的利益都能够得到最大限度的保障 ，他通 过多年实践摸索，逐步建立起一整套行之有效的劳动保护机制。他要 求后勤人员要全心全意为生产一线服务，在工程款拖欠的情况下，他总 是尽最大努力-10 -
煤矿劳动模范李伏龙事迹材料
