商务礼仪规范标准
商务礼仪的基本理念:
尊重为本、善于表达、形式规范、(沟通技巧?)
一、 什么是商务礼仪
商务礼仪严格的说就是商务交往中应该遵守的交往艺术。(商务人员要讲的交往艺术)
商务礼仪讲交往艺术(礼出于俗,俗化为礼)(体现在艺术的可操作性)。 现代人交往艺术的能力非常重要。 商务人员的工作能力包括:
⑴. 业务能力:商务人员的基本能力;
⑵. 交际能力:就是可持续发展能力。按照规范处理人际关系、重视人际关系、搞好人际关系。
注:现代人的双能力=业务能力+交际能力。
二、 商务礼仪的作用(为什么要讲商务礼仪)
商务礼仪的目的:
⑴. 有助于提升商务人员的个人素质(教养体现于细节,细节展示素质);
展现商务人员的个人教养、个人修养(教养体现于细节,细节展示素质)。 如:首饰的佩带。
⑵. 有助于建立良好的人际沟通和人际关系(提高个人沟通能力和交际能力); ⑶. 有助于维护形象(维护个人、企业、国家形象)(个体代表整体,个人代表企业)。
减灾效应。就是在关键时刻,最低限度可以帮助你“少出洋相、少丢人、少贻笑大方、少破坏人际关系”。
我们遇到的不知道的事情太多了,有经验的做法是“以静制动”,紧跟模仿,跟着大家一样做,要错大家一起错,大家都错,不叫错。
三、 商务礼仪的基本理念
商务礼仪的基本理念:尊重为本(更高的要求和层次:商务交往尊重当先)。 尊重为本的两个层面:1、自尊(出发点,立足点);2、尊重他人(这一点更为重要,同时要注意到对交往对象尊重必须以一种合理的形式表达出来《善于表达》)。
四、 商务礼仪的基本特征(即商务礼仪的微观要求) ⑴. 规范性(即标准性):商务人员待人接物的标准做法;
⑵. 对象性:区分对象、因人而异,关键在于让对方懂你对他的尊重; ⑶. 技巧性(商务礼仪的可操作性极强);
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如:请客人喝饮料时的问题(开放式选择“喝什么饮料”;封闭式选择“喝茶还是咖啡”);会议时的座次问题(中国的官方、政务礼仪和国际惯例的区别)。
商务礼仪的层次:有所为(应该怎么做,怎么做才好。属于高标准、高要求)、有所不为(不犯原则性错误。如:谈话时6不谈、私人问题5不问、职场着装6不准等)。
五、 形式规范(要求不在多,关键在做到)
商务交往中讲不讲规矩就是一个企业形象的问题。 形式规范三要素: ⑴. 礼貌服务接待三声:
1. 来有迎声(客户来了主动打招呼)(不论是否找你); 2. 问有答声(有问必答)(明理诚信)(注意:技巧性); 3. 去有送声。 ⑵. 文明十三字:
1. “您好!八百家”(问候语) 2. “请”
3. “谢谢”(感谢语)(感恩之心长存是人格尊严,是做人的教养) 4. “对不起”(抱歉语)(退一步海阔天空) 5. “再见”(道别语)。 ⑶. 热情三到:
1. 眼到(eyes to eyes)
一般注视对方头部,强调要点时看双眼。同时注意要友善的注视对方,显示对对方的尊重。注视对方的主要作用是避免程式话,避免沟通太生硬。
沟通时注视对方的时间应占沟通总时间的三分之一左右。 在对长辈、上级或客户时应采用平视,必要时仰视。 2. 口到
强调讲普通话,反映受教育程度。(注意:因人而异、区分对象)(方便沟通、方便交际)。 3. 意到
体现出对交往对象的尊重之意、友善之意、平等相待之意、热情之意。 注意:待人需友善表情,同时表情需与对方互动。
六、 沟通技巧(相互理解)
沟通需要掌握的三个要点: ⑴. 自我定位准确;
⑵. 为交往对象定位准确(了解交往对象、理解对方); ⑶. 遵守惯例(约定俗成的方法)。
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七、 3A原则(因“美国学者布吉尼教授”提出,又称“布吉尼理论”)
3A原则是商务人员的立足之本,是商务礼仪的观念问题。 3A最主要是强调在商务交往中处理人际关系最主要关注的问题。 3A原则强调在商务交往中不能只见到物而忘掉人的因素。 在商务交往中对交往对象表示“尊重和友善”的三大方面: 3A原则: ⑴. ACCEPT接受对方
在商务交往和外人交往时,要宽以待人。(不要对对方求全责备、麻烦对方、打断对方)。
不要让交往对象感觉到不舒服。
只要不伤害到国格、人格乃至生命健康,交往对象在你面前是没有错的,永远是正确的。所存在的问题只是理解不同、表达不同,考虑问题的着重点和出发点不同。
与客人交谈时的三不准: 1. 不要打断别人;
2. 不要轻易的补充对方(每个人对问题的理解不同,侧重点不同); 3. 不要随意更正对方(只要不是原则性问题,就不要随意更正对方)。 容易在有意无意间让对方难堪。在人际交往中,不是原则问题的话,接受对方是第一要旨(得饶人处且饶人)。 ⑵. APPRECIATE欣赏对方(重视对方) 1. 在人际交往中善于使用尊称;
2. 记住对方(进而表示对交往对象的重视)(每个人都认为在这个世界上是独一无二的重要)。 ⑶. ADMAIR赞美对方
对交往对象应给予的赞美和肯定(懂得欣赏别人的人,就是欣赏自己)(要善于发现对方的长处)。 1. 实事求是的重要性;
2. 在赞美对方时,要注意适应对方,切入要点。
八、 形象设计
业务人员的个人形象在商务交往中代表企业形象、代表产品形象、代表服务形象。 形象就是外界对我们的印象(内心的感受)与评价(自我包装的反馈)。 形象包括:1、知名度的问题(美誉度);2、 形象的重要性: ⑴. 形象就是宣传;
⑵. 形象就是效益(经济与社会效益);
⑶. 形象就是服务(形象是服务的有机构成要素)(形象的好坏直接导致了你的服务
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是否在外在上被对方接受的问题); ⑷. 形象就是生命;
⑸. 市场经济条件下,形象重于一切。
在商务交往中,作为一个个体,如何设计和维护个人形象基础在于:对个人定位准确。
形象涉及的两个要点: ⑴. 进行准确的个人定位;
⑵. 注意自己的初次亮相,给对方的第一印象。 个人形象六要素: ⑴. 仪表
注意商务交往中需体现庄重保守(无异味、无异物); ⑵. 表情(人的第二语言)
注意商务交往中表情需自然、泰然自若。表情要友善,要传递友善,友善是自信,友善是教养。(更主要的是表情要互动) ⑶. 举止动作(展现个人风度、魅力)
注意要自信的、有良好文化内涵的、习惯的、自然的举止动作(不能当众整理服饰等)。
1. 举止要文明(个体代表集体、代表企业形象); 2. 举止要优雅而规范(端庄自然)。 ⑷. 服饰(个人教养和阅历的最佳写照)
外出办公必须着工装。 ⑸. 谈吐语言(普通话) 1. 压低声量; 2. 慎选内容; 3. 礼貌用语的使用。 ⑹. 接人待物(综合要素) 1. 诚信为本; 2. 遵法守纪; 3. 遵时守约。
九、 商务着装基本规范
商务人员着装的定位:是个人教养的标志、是个人审美品位的体现,也是企业规范的一种形象的写照。
着装规范体现在以下四个方面:
⑴. 注意要符合身份:正规商务交往中男士必须穿西装套装; ⑵. 注意要扬长避短:重在避短,同时避免过分张扬; ⑶. 注意遵守惯例:一定之规(标准、正规化要求);
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⑷. 注意区分场合:商务交往中会遇到的场合主要有以下几种: 1. 公务场合(上班时间)
着装基本要求:庄重保守。包括以下服饰: ①. 服装制服;
②. 套装(公司工装打领带)(常见于公关场合或商务谈判); 注:此时忌讳穿:时装、便装。
2. 社交场合(狭义的社交是指工作之余的社交)
联络相熟老客户,结交新客户的聚会场合:宴会、舞会、音乐会、聚会、拜会。
着装基本要求:时尚个性。包括以下三类服饰: ①. 时装; ②. 礼服;
注:此时忌讳穿:各类制服。
3. 休闲场合(指与客户相约参加各种户外娱乐活动等)
业务人员遇到的四种休闲情况:健身运动、观光旅游、逛街购物。 着装基本要求:舒适自然。如:牛仔装、运动装、沙滩装等休闲服。 注:此时忌讳穿:各式制服、套装。
十、 会面礼仪(商务人员的交往是代表企业的,是一种企业行为)(注意首轮效应) ⑴. 会面握手、行礼 1. 握手要注意的问题:
①. 伸手的先后次序(尊者居前)。如:男士应等女士先伸手后在伸。客人到来之时,主人应该先伸手。客人走时,一般客人先伸手;
②. 握手的力度以两公斤左右为佳(会给对方一种非常热情、非常友善的印象)。
2. 伸手要注意的问题:
①. 忌讳用左手握手; ②. 握手时,不能戴墨镜; ③. 握手时,不能戴帽子;
④. 握手时,不能戴手套(除非在社交场合的女士可戴薄纱手套); ⑤. 握手时,不应用双手(尤其是和女士握手)。 ⑵. 会面问候 1. 问候的顺序
一般来讲,位低者先行(如:下级先问候上级、男士先问候女士、主人先问候客人)。
2. 因场合而异(注意:社交场合、工作场合) 3. 内容有别(避免商务交往中不适当的称呼)
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