学校事业单位教工考勤管理细则

学校事业单位教工考勤管理细则

学校事业单位教工考勤管理细则学校事业单位教工考勤管理细则学校事业单位教工考勤管理细则学校事业单位教工考勤管理细则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1.1为规范职员工资的确定及调整办法等有关事项，特制定本制度。

1.2本制度适用于公司全体职员（即XX本部及驻外工作的职员）。本制度所指工资，是指每月定期发放的工资，不含奖金和津贴事项（技术系列的项目津贴除外）。

二、工资结构

2.1职员工资由固定工资、浮动工资两部门组成。

2.2固定工资包括：基本工资、技能工资、住房补贴、医疗补贴。固定工资是根据职员的职务、资历、学历、技能等因素确定的、相对固定的工作报酬。

2.3浮动工资包括：考勤工资、绩效工资、效益工资，项目开发人员还有项目津贴。浮动工资是根据员工考勤表现、工作绩效及公司经营业绩确定的、不固定的工资报酬，每月调整一次。

2.4项目津贴自研发项目经总经理批准立项后，于相关研发人员当月工资中发放。项目经理每月对相关研发人员进行考核，确定发放比例，最高为工资标准的20%。

2.5项目完成情况由公司技术战略发展委员会进行评估。项目如提前或按期完成，项目津贴自完成当月停发。在预定的截止时间，如项目完成率低60%，项目津贴自当月停发；如项目完成率高于60%，项目津贴继续发放，直至项目完成当月为止。技术战略发展委员会根据项目评估价值、完成的质量、进度情况，确定项目奖的发放。

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2.6职员工资扣除项目包括：个人所得税、教育金、缺勤、扣款（含押金、借款、罚款等）、代扣社保费、代扣补充保险费、代扣住房公积金。

2.7职员工资发放如有错漏，或需退还捐款时，将在下月工资“补杂”项补发。

三、工资系列

3.1公司根据不同职务性质，分别制定行政、技术、营销三类工资系列。3.2行政工资系列适于于从事行政、财务、生产等日常管理或事务工作的职员。3.3技术工资系列适用于从事产品技术开发、生产技术、品质管理等专业技术工作的人员。

3.4营销工资系列适用于从事营销、推广及相关工作的职员，包括市场本部及驻外机构所有职员。

3.5职员工资系列适用范围详见下表3-1：

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表3-1工资系列适用范围工资系列行政工资

适用范围

1、总经理办公会成员

2、总部助理部长以上职员（市场本部及下属部门除外）3、总经办、行政人事部、财务部、审计部、物料供应部所有职员

4、研究部、工业设计部、技术工程部、生产技术部、质量管理部、生产部从事非专业技术工作的职员

技术系列

研究部、工资设计部、技术工程部、生产技术部、质量管理部、市场推广部、客户服务部所有职员

营销系列

1、市场本部及下属市场管理部、行业销售部、市场推广部、销售计划部、客户服务部所有职员

2、驻外机构所有职员（含经理、财务经理等）

四、工资计算方法

4.1工资计算工式：

实发工资=应发工资+补杂项目－扣除项目应发工资=固定工资+浮动工资

固定工资=基本工资+技能工资+住房补贴+医疗补贴=工资标准×固定工资系数之和浮动工资=考勤工资+绩效工资+效益工资=工资标准×浮动工资系数之和4.2工资标准的确定:

根据职员所属的工资系列\\职务,确定职员薪级.再根据职员薪级,确定对应的工资标准。参见《职员职务-薪级对照表》、《职员薪级表》。

4.3；固定工资与浮动工资的标准系数设定：

设工资标准为1，；固定工资标准系数为A，其中基本工资、技能工资、住房补贴、医疗补贴标准系数为别为A1、A2、A3、A4，A=A1+A2+A3+A4。

浮动工资标准系数为B，其中考勤工资、绩效工资、效益工资、项目津贴标准系数分别为B1、B2、B3、B4，B=B1+B2+B3+B4。

以上系数的标准设定说明如下表4-1：

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