宣教中心领导班子党的群众路线教育实践
活动对照检查材料
党的群众路线教育实践活动开展以来，厅宣教中心紧扣为民务实清廉的主题，聚焦作风建设，扎实抓好活动各项工作。在厅督导组的正确指导和具体帮助下，通过召开座谈会、谈心交流、发放调查问卷、络征集等形式，广泛深入地听取党员、职工群众和服务对象对中心班子在作风方面的意见和建议。现就领导班子作风建设情况对照检查如下： 一、遵守政治纪律情况和作风基本情况
近年来，中心领导班子能严格遵守党的政治纪律，认真贯彻执行民主集中制，自觉维护班子团结，在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上同党中央保持一致。认真贯彻落实中央、省委各项重大方针政策和厅党组各项要求，紧紧围绕交通运输现代化建设这一主题，大力弘扬\忠诚、坚韧、超越\的中心精神，攻坚克难，为交通事业提供有力的思想保证和人才支撑。能坚决贯彻落实中央八项规定、省委十项规定和厅党组十二项规定精神，在用车、住房和办公用房、人情消费、职务消费、\三公经费\开支等方面，严格执行领导干部作风建设和廉洁自律各项规
定，厉行节约、反对铺张浪费。研究制定了《关于改进工作作风密切联系群众的实施细则》，对加快推进工作作风转变提出了明确的规范要求。班子成员积极开展\三解三促\活动，听取各方面意见，帮助基层解决实际问题。
二、\四风\方面存在的突出问题
对照改进作风要求，对照职工群众的期盼，对照先进典型，比照征求到的对中心班子的意见和建议，存在如下突出问题： 形式主义方面的问题
1、重面上工作轻工作深化。近年来，做应付性的事情多了，真正花在解决实际问题上的时间和精力减少了。例如，这几年中心基本建设和维修改造任务繁重，这方面花的精力比较多，对如何进一步提升宣教工作水平调查研究工作做得不够；参加会议比较多，没能腾出更多的时间和精力深入研究推动中心改革和发展的重要问题。
2、重会议传达和任务布置轻督查落实。以文件贯彻文件，以会议贯彻会议的现象没有根本解决。如：对上级的文件、领导讲话都及时在会上进行宣传学习，花的时间也比较多，但在立足中心工作实际，抓督查抓落实上还不到位。
3、重业务工作轻理论学习。没有充分认识到理论对实践的指导作用，存在\为学而学\现象，有的仅仅是为了完成学习任务，没有做到入脑入心。在学习时间安排上，存在时紧时松的现象。在学习内容上，存在不系统、不深入，广度和深度不够，与实际联系不够紧密的现象。在学习的形式上，存在比较单一，缺乏吸引力、感染力的现象。 官僚主义方面的问题
1、与群众的联系不够紧密。平时习惯于工作布置，到群众中间，与群众促膝谈心少，真实情况了解少，真心话听得少，不能全面掌握群众的思想情绪和意见要求。在一些工作中，作风不扎实，调查研究不深入，情况吃得不透，体察民情不细，没有充分调动好干部群众工作的热情和积极性。
2、在关心群众方面做得不够。中心年休假制度没有很好的执行。特别是对年轻同志政治上成长进步重视不够，搭建平台少、提供空间小。对后勤服务人员的所思所想所盼所忧了解不多，没有设身处地、千方百计地帮助他们解决好实际困难。组织开展的活动较少。没有营造起中心部门之间、职工之间密切交流、比学赶帮的浓厚氛围。 享乐主义方面的问题
第 3 页 共 10 页
1、工作劲头有所减弱。对新知识、新理论、新经验学习不多、消化不快，满足已经取得的成绩和既有的经验，有时还习惯于用老眼光看待新事物，用老办法解决新问题。畏难情绪时有发生，小心谨慎，等待观望,缺乏一往无前的勇气。
2、敢于担当精神欠缺。在实际工作中，与上级文件精神保持一致的多，把上级精神与中心实际相结合，突破常规、打破定式少，创造性地开展工作不够，缺乏敢想敢干、敢闯敢试、敢为人先的气魄，深化改革的步子迈得不够大。工作上有时不敢动真碰硬，造成工作落实较差，效果不明显。
3、存在求稳怕乱心理。深化改革的意识不够强烈，对一些深层次的矛盾和问题，研究得不够，办法点子不多。比如，对干部培训统筹管理工作提出的建设性建议不多，对如何为交通运输现代化建设提供服务研究不够，争取政策、资金支持的办法不多，人事制度改革的力度不大，特别是人才培养和激励机制深入研究不够，举措不多。对一些思想阻力、行为障碍不敢正视,不敢针锋相对、大刀阔斧地加以解决。 奢靡之风方面的问题
1、艰苦奋斗、勤俭节约意识有所淡薄。没有树立过紧日子、勤俭办事的理念，发扬艰苦奋斗的优良传
统做得不够。有时考虑面子上、排场上的因素多了些，没有高度重视成本核算工作。
2、对一些浪费现象制止不够有力。虽然在大的方面注重从严把关，坚决杜绝大手大脚的现象，但在日常服务工作中一些浪费现象仍然存在。 三、产生问题的原因分析
以上问题的存在，虽然有一定的客观因素，但也有深刻的主观根源，其主要原因有以下几个方面： 1、理想信念不够坚定。班子成员在理想信念上总的来说是坚定的、不断增强的，但离坚定不移、毫不动摇和完全自觉的要求还有距离。在党风和社会风气存在问题时，在个人得失与党的利益、交通发展大局发生矛盾时，以及中心改革发展出现难关时，或多或少产生过疑虑、困惑和迷惘，缺乏正确的认识和判断，产生懈怠心理，党员干部的率先垂范作用没有充分发挥出来。
2、为人民服务的宗旨意识不强。对党的群众路线认识不深，对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。看不到群众的首创精神，指导工作主观意志成份多，为群众办实事少，为群众服务少。
第 5 页 共 10 页
宣教中心领导班子党的群众路线教育实践活动对照检查材料
