培训服务协议书
甲方: ______________________________ 乙方(参训人员): __________________
根据《劳动法》等有关规定,甲乙双方在平等互惠、协商一致的基础上达成 如下条款,以共同遵守。
第一条:培训服务事项:
甲方根据企业发展的需要,同意出资送乙方参加培训,乙方参加培训结后, 回到甲方单位继续工作服务。
第二条:培训时间与方式: (一) 培训时间: (二) 培训方式:脱产 第三条:培训项目与内容: 培训项目及主要内容:
k _______________________________________________________________ 2、 _______________________________________________________________________________________________________________________ 3、 _______________________________________________________________ 4、 _______________________________________________________________
第四条:培训效果与要求:
乙方在培训结束时,要保证达到以下水平与要求:
(一) 取得培训机构颁发的成绩单、相关证书、证明材料等; (二) 甲方提出的学习目标与要求:
1、能够熟练掌握应用专业或相关理论知识;
2、 具备胜任岗位或职务实践操作技能和关键任务能力。 3、 回来后对其他同事进行转训
4、 结合培训内容,在平常工作中反应出来,要做到有改善、有提高。
第五条:培训服务费用 (一) 费用项目、范围及标准
1、 培训期内甲方为乙方出资费用项目包括:工资及福利费、培训费; 2、 培训费用为:
(1) ____________________________________________________________ (2) ____________________________________________________________ (3) ____________________________________________________________
(4) ____________________________________________________________
(二) 费用支付的条件、时间与期限
1、满足本协议第四条各款约定,甲方向乙方应支付出资费用范围内全部培
训费。
第六条:甲方责任与义务:
(一) 在培训前与乙方签定劳动用工合同,确立劳动关系; (二) 保证及时向乙方支付约定范围内的各培训费用; (三) 保证向乙方提供必要的服务和条件;
(四) 在培训期间,做好培训指导、监督、协调和服务工作。 第七条:乙方责任与义务:
(一)保证完成培训目标和学习任务,取得相关学习证件证明材料; (二) 保证在培训期服从管理,不违反甲方与培训单位的各项政策、制度与规 定;
(三) 保证在培训期内服从甲方各项安排;
(四) 保证在培训期内定期向甲方沟通,汇报学习情况; (五) 保证在培训期内维护自身安全和甲方一切利益;
(六) 保证在培训期结束后,回到甲方参加工作,服从甲方分配,胜任工作岗 位(或职务),服务期限达到 ____ 年以上。
第八条:违约责任
(一)发生下列情况之一,乙方承担的经济责任:
1、 在培训期结束时,未能完成培训目标任务,未取得相应证书证明材料, 乙
方向甲方赔偿两倍的全部培训成本费用(全部培训成本费用包括甲方出资全部 培训费用和因乙方参加培训不能为甲方提供服务所损失的机会成本);
2、 在培训期内违反了甲方和培训单位的管理和规定,按甲方和培训单位奖 惩
规定执行;
3、 在培训期内损坏甲方形象和利益,造成了一定经济损失,乙方补偿甲方 全
部经济损失;
4、 培训中期自行提出中止培训或解除劳动用工合同,乙方向甲方赔偿两倍 全
部培训成本费用和劳动合同违约补偿金;