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考勤管理制度

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现场监理机构考勤制度

一、工作时间规定:

1、根据工程管理的特殊性,工作时间可灵活调整; 2、连续工作后须保证休息时间;

3、项目总监(或项目负责人)进场后七天内制订作息时间计划; 4、作息时间计划必须经公司审批; 5、每周上班时间不得少于6天。 二、一周出勤计划:

1、项目总监(或项目负责人)根据工作计划制订本周轮休计划; 2、轮休计划尽量考虑在周六、周日安排轮休;

3、若周六、周日无法安排轮休,须根据工程进展安排休息; 4、轮休计划在每周一晨会制订。 三、考勤抽查点:

1、抽查点:员工自我考勤、监理日志、晨会、巡视记录、监理资料; 2、从抽查点核实考勤的真实性。 四、员工自我考勤:

1、监理机构成员如实填写《员工自我考勤表》; 2、《员工自我考勤表》报项目总监(或项目负责人)审核; 3、审核后的《员工自我考勤表》月底报公司。 五、监理日志抽查:

1、日记填写是否连续;

2、日记内容是否与其它抽查点相符; 3、日记内容是否真实。 六、晨会签到表抽查:

1、项目总监(或项目负责人)组织晨会签到;

2、因值班轮休未签到,由项目总监(或项目负责人)备注说明; 3、晨会签到表月底报公司。 七、监理资料抽查:

1、公司考核前查阅现场监理资料; 2、涉及考勤考核的监理资料; 3、监理函件;

4、监理工程师通知; 5、会议纪要; 6、其它资料。

八、迟到、早退、旷工:

1、上班迟于作息时间计划中上班时间为迟到; 2、下班早于作息时间计划中下班时间为早退; 3、旷工: 1)、未经项目总监(或项目负责人)批准,监理人员离开工地现场; 2)、未经项目总监(或项目负责人)批准,迟到、早退时间超过1小时; 3)、未经项目总监(或项目负责人)批假不上班; 4)、未向公司按时销假; 5)、未向公司办理延假手续,不上班; 6)、项目总监(或项目负责人)负责对迟到、早退、旷工进行监督。

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九、请假:

1、病假两天以上须县级以上医院出具的诊断意见; 2、事假不得影响现场监理工作的正常进行;

3、请假一天,由项目总监(或项目负责人)批准请假单,报公司备案; 4、请假一天以上,须公司批准;

5、项目总监因公外出一天以上报工程部批准; 6、项目总监请假由公司批准;

7、假期结束后,必须向公司按时销假。 十、配套表格:

1、《员工自我考勤表》; 2、晨会记录表; 3、现场巡查记录;

4、请假单(监理机构成员)。

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请 假 单

请假人 请假性质 请假时间 监理部名称 事假 □ 病假 □ 自201 年 月 日 时 至 201 年 月 日 时 请假事由 总监 (项目负责人) 意见 签名: 日期: 公司意见 签名: 日期: 批准假期 自201 年 月 日 时 至 201 年 月 日 时 附注:1、本表根据《考勤管理制度》制定; 2、本表由部门主管签署意见后报公司备案。

考勤管理制度

希望对大家有所帮助,多谢您的浏览!现场监理机构考勤制度一、工作时间规定:1、根据工程管理的特殊性,工作时间可灵活调整;2、连续工作后须保证休息时间;3、项目总监(或项目负责人)进场后七天内制订作息时间计划;4、作息时间计划必须经公司审批;5、每周上班时间不得少于6天。二、一周出勤计划:1、项目总监(或项目
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