新员工安全教育考核试卷
考核时间： 年 月 日 姓名： 成绩：
岗位： 考核： □ 合格 □ 不合格 监考：
一、填空题：（每题3分，共30分）
1、生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，
设置明显的安全（ ）。
2、我国的安全生产方针是（ ）、（ ）、
（ ）。
3、从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产
（ ），服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。
4、“四不伤害”活动指的是（ ）、（ ）、
（ ）、保护他人不受伤害。
5、生产过程中的“三违”现象是指违章指挥、（ ）、（ ）。
二、选择题（每题2分，共10分）
1、国家标准（GB2893－82）中规定的四种安全色是（ ）。
A、红、蓝、黄、绿 B、红、蓝、黑、绿
C、红、青、黄、绿 D、白、蓝、黄、绿
2、生产经营单位必须依法参加( )，为从业人员缴纳保险费。
A.工伤社会保险 B.养老保险 C.医疗保险 D.失业保险
3、（ ）是我国第一部规范安全生产的综合性法律。
Ａ．《安全生产法》 Ｂ．《刑法》 Ｃ．《劳动法》 Ｄ．《劳动合同
法》
4、安全检查是指对生产过程及安全管理中可能存在的隐患、有害与危险因素、
缺陷等进行（ ）。
Ａ．查证 Ｂ．检查 Ｃ．登记 Ｄ．识别
5、安全带的正确挂扣应该是（ ）。
Ａ.同一水平 Ｂ.低挂高用 Ｃ.高挂低用
三、简答题（每题15分，共60分）
1、周一安全活动的“四落实”是指什么？
2、什么是危险源？
3、哪些作业属于危险作业？
4、员工在安全生产方面的权力和义务的内容？
答案
一、填空题：（每题3分，共30分）
1、生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的安全（警示标志）。
2、我国的安全生产方针是（安全第一）、（预防为主）、（综合治理 ）。
3、从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产（规章制度和操作规程），服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。
4、“四不伤害”活动指的是（不伤害自己 ）、（不伤害别人）、（不被别人伤害）、保护他人不受伤害。
5、生产过程中的“三违”现象是指违章指挥、（违章作业 ）、（ 违反劳动纪律）。
二、选择题（每题2分，共10分）
1、国家标准（GB2893－82）中规定的四种安全色是（ A ）。
A、红、蓝、黄、绿 B、红、蓝、黑、绿 C、红、青、黄、绿 D、白、蓝、黄、绿
2、生产经营单位必须依法参加( A )，为从业人员缴纳保险费。
A.工伤社会保险 B.养老保险 C.医疗保险 D.失业保险
3、（ A）是我国第一部规范安全生产的综合性法律。
Ａ．《安全生产法》 Ｂ．《刑法》 Ｃ．《劳动法》 Ｄ．《劳动合同法》
4、安全检查是指对生产过程及安全管理中可能存在的隐患、有害与危险因素、缺陷等进行（A）。
Ａ．查证 Ｂ．检查 Ｃ．登记 Ｄ．识别
5、安全带的正确挂扣应该是（ C ）。 Ａ.同一水平 Ｂ.低挂高用 Ｃ.高挂低用
三、简答题（每题15分，共60分）
1、周一安全活动的“四落实”是指什么？
答：即时间、人员、内容、效果四落实
2、什么是危险源？
答：可能导致伤害或疾病、财产损失、工作环境破坏或这些情况组合的根源或状态。
新员工安全教育考核试卷及答案
