新员工安全教育考核试卷
考核时间: 年 月 日 姓名: 成绩:
岗位: 考核: □ 合格 □ 不合格 监考:
一、填空题:(每题3分,共30分)
1、生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,
设置明显的安全( )。
2、我国的安全生产方针是( )、( )、
( )。
3、从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产
( ),服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。
4、“四不伤害”活动指的是( )、( )、
( )、保护他人不受伤害。
5、生产过程中的“三违”现象是指违章指挥、( )、( )。
二、选择题(每题2分,共10分)
1、国家标准(GB2893-82)中规定的四种安全色是( )。
A、红、蓝、黄、绿 B、红、蓝、黑、绿
C、红、青、黄、绿 D、白、蓝、黄、绿
2、生产经营单位必须依法参加( ),为从业人员缴纳保险费。
A.工伤社会保险 B.养老保险 C.医疗保险 D.失业保险
3、( )是我国第一部规范安全生产的综合性法律。
A.《安全生产法》 B.《刑法》 C.《劳动法》 D.《劳动合同
法》
4、安全检查是指对生产过程及安全管理中可能存在的隐患、有害与危险因素、
缺陷等进行( )。
A.查证 B.检查 C.登记 D.识别
5、安全带的正确挂扣应该是( )。
A.同一水平 B.低挂高用 C.高挂低用
三、简答题(每题15分,共60分)
1、周一安全活动的“四落实”是指什么?
2、什么是危险源?
3、哪些作业属于危险作业?
4、员工在安全生产方面的权力和义务的内容?
答案
一、填空题:(每题3分,共30分)
1、生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的安全(警示标志)。
2、我国的安全生产方针是(安全第一)、(预防为主)、(综合治理 )。
3、从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产(规章制度和操作规程),服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。
4、“四不伤害”活动指的是(不伤害自己 )、(不伤害别人)、(不被别人伤害)、保护他人不受伤害。
5、生产过程中的“三违”现象是指违章指挥、(违章作业 )、( 违反劳动纪律)。
二、选择题(每题2分,共10分)
1、国家标准(GB2893-82)中规定的四种安全色是( A )。
A、红、蓝、黄、绿 B、红、蓝、黑、绿 C、红、青、黄、绿 D、白、蓝、黄、绿
2、生产经营单位必须依法参加( A ),为从业人员缴纳保险费。
A.工伤社会保险 B.养老保险 C.医疗保险 D.失业保险
3、( A)是我国第一部规范安全生产的综合性法律。
A.《安全生产法》 B.《刑法》 C.《劳动法》 D.《劳动合同法》
4、安全检查是指对生产过程及安全管理中可能存在的隐患、有害与危险因素、缺陷等进行(A)。
A.查证 B.检查 C.登记 D.识别
5、安全带的正确挂扣应该是( C )。 A.同一水平 B.低挂高用 C.高挂低用
三、简答题(每题15分,共60分)
1、周一安全活动的“四落实”是指什么?
答:即时间、人员、内容、效果四落实
2、什么是危险源?
答:可能导致伤害或疾病、财产损失、工作环境破坏或这些情况组合的根源或状态。
新员工安全教育考核试卷及答案
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