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提高薪酬激励性的基本思路

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课后测试

测试成绩:70.0分。 恭喜您顺利通过考试!

多选题

?

1、薪酬激励包括(10 分)

?

A

?

薪酬结构激励

?

B

?

薪酬水平激励

?

C

?

福利激励

?

D

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专项奖金

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正确答案:A B C D

? ?

2、薪酬水平激励包括()方面(10 分)

精选文档

?

A

?

公司调薪

?

B

?

个人异动调薪

?

C

?

个人年度调薪

?

正确答案:A B C

? ?

3、薪酬结构激励需要包括()方面(10 分)

?

A

?

固定工资

?

B

?

浮动工资

?

— 2

精选文档

C

?

福利奖金

?

正确答案:A B

? ?

4、公司年度绩效考核系数可以来自(10 分)

?

A

?

年度利润

?

B

?

年度销售收入

?

C

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总经理的年度绩效

?

正确答案:A B C

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判断题

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1、激励流程的开始应该是弄清楚公司想要什么(10 分)

?

3

提高薪酬激励性的基本思路

课后测试测试成绩:70.0分。恭喜您顺利通过考试!多选题?1、薪酬激励包括(10分)?A?薪酬结构激励?B?薪酬水平激励?C
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