厂区花卉租摆技术方案
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二〇一九年六月
1、工作范围
1.1负责甲方指定区域的花卉装饰工作。
1.2 鸭电、天益、天孚（行政、生产）办公室区域（含会议室）、生产集控室（含光伏电站）、培训中心、职工食堂、进厂路、旗杆四周以及甲方认定归属电厂的日常办公场所花卉摆放、养护、管理、更新工作。 2、工作内容
2.1 乙方负责定期对所管理的花卉浇水、喷药、修剪，做到无病虫害，负责室内花卉养护到位，摆放整齐；
2.2乙方负责花房管理、花卉养护、花草繁育工作； 2.3乙方负责甲方在重大节日、重大活动时的花卉摆放布置； 2.4乙方负责花房设备运行及维护。 3、 技术要求及其他要求
3.1人员要求：管理人员1名，应具有园林绿化类知识及经验；维护人员1名，人员要求身体健康，年龄不超过55周岁，人员更换须报甲方备案； 3.2乙方应为自己的用工人员提供劳动防护用品。必须为用工人员购买人身意外伤害保险，并对用工人员在工作期间的安全负全责；
3.3严格遵守甲方制订的有关规章制度，工作标准及考核细则见附件； 3.4乙方提供的花卉3年生以上的木本植物，如租摆时间超过3年，其所有权归甲方所有；
3.5乙方要熟悉所辖区域内摆放花卉习性、做到科学养护； 3.6乙方配备花卉养护必备工器具。 4、附件:花卉租摆工作标准及考核细则
附件：
花卉租摆合同工作标准及考核细则
序号 一 1 工作标准 综 合 部 分 考核细则 管理人员周一、三、五按时到后勤管理部签到开碰头会，未按时到会每次扣50元 管理人员手机端需安装“微信或钉钉”办公软件，以便信息及时沟通，提高效率。 2 3 4 5 6 乙方必须按照合同约定保证人员到岗到位，甲方有权不定时对维护单位人员到位情况进行抽查，上下班时间原则上参照公司上下班时间，特殊季节时期上下班时间调整，须经后勤管理部同意。 乙方要建立自己内部的安全及文明生产方面的管理制度，完善安全、培训、巡检制度，记录真实完整。 乙方上报周维护计划，报甲方备案存档，计划所列项目完成后要及时申请验收。 乙方必须按照合同要求准时发放维护人员工资、劳保用品，甲方有权抽查、监督、考核。 乙方应加强对维护人员的安全教育，进入工作现场必须按照公司要求穿工作服、戴安全帽。 不定时抽查，缺少一人扣50元/次 7 8 二 巡检养护不及时、记录不完整，扣50元/次 未及时上报（验收).每次扣200元 违反规定每发现一项，每次每处200元 违反安全相关规定，视情况考核，鸭电/天益的考核，天孚公司予以2倍考核 乙方负责编制花卉摆放位置及数量、品种动态调整表（含未编制，考核500元，动态调电子版）。 整未及时填写，发现一处扣10元 花房内禁止存放杂物和与花卉无关的物品，植物摆放整齐违反规定每发现一项，考核50美观，养护到位、生长良好，花盆表面干净整洁、花卉植元，设备、设施损坏，未及时株无干枯枝叶，风机、水泵、水帘设备设施运行正常。 修复，视情况考核。 花木管理 按合同规定范围定期、定量供应花卉，（公司涉及花卉摆 1 放办公室、会议室约150间，公共区域6处）每间办公室2盆（株高1.5米左右，小盆点缀装饰合理配置），以此参照摆放，特殊位置、公共区域另行商议。 保证维护范围内花卉数量各处摆放花卉整齐美观，养护到未按规定供应每次每处扣50元 2 位、生长良好，花盆表面干净整洁、花卉植物无干枯枝叶，出现干枯花卉及时养护或撤换更新。 养护、撤换调整不及时每次每处扣50元 3 4 每周对各办公室、会议室、的花卉检查至少一次，公共区未按时检查扣30元，未及时养域坚持每日巡检，及时发现有异常，及时养护或更换调整。 厂区行政楼、生产楼门前，旗杆周围南二门外摆放种植的护或更换每次每处扣50元 不能保证扣200元∕处 序号 工作标准 花卉，要保持一年四季绿叶长青，时令花开。 考核细则 5 重大节日、重要活动室外所放置的花卉要做好看管工作，以防丢失。 根据植物生长特性按园林花卉工艺追施肥料。 无人看管或管护不力造成景观缺损扣200元 施肥不及时或营养不足造成花卉叶面失色受损扣每棵扣20元 浇水不及时造成生长不正常每次每处扣50元 病虫防治不及时造成花卉受损每次每处扣50元 盆体内有杂草、杂物或盆体外侧有污渍每处每次扣50元 6 7 加强巡检，花卉要及时浇水，确保植物正常生长。 8 定期对花卉喷药防病治虫。 9 及时对花盆内外进行保洁。
厂区花卉租摆技术方案 - 图文
