校园文化建设讲话稿 2 篇
老师们，同学们：下午好我是二八班的韩芮，下面由我代表我们 班来发言。
校园文化建设是全面育人，不可或缺的重要环节，是展现学校办 学特色和教育特点， 根据学校的方针， 我们班提出了几项建议： 1.校园 围墙：改造校园围墙将校园文化建设融合进来，成为学校文化、专业 文化展示的对外窗口。
通过这种形式起到，宣传、发扬各专业特色作用，此外还可将， 学校发展历史，在校园文化墙上表现出来。
让同学们了解学校，了解自己的专业。
2. 主题墙：学校无小事，事事育人。 为了营造处处是课堂的人文环
境，学校在环境布置上，应该注重 从小处入手，从各个方位入手，让同学们接受无声的熏陶。
其实可以设置一个主题墙，在主题墙上可以写一些成语典故，科 普知识，或是写一下各班的班训，班徽等，可以让同学们一起收集， 通过这让样的收集方式，不但培养同学们互帮互助的精神。
既能让同学们了解每个班的情况，也可以增长知识。
3. 走廊：走廊也可以按照文化走廊和德育走廊来划分， 文化走廊可 以
展示一些班级文化，学校文化等，德育文化可以安排一些民族精神 教育，中华民族传统美德和革命传统的教育。
其优点是培育和弘扬团结统一、爱好和平、勤劳勇敢、自强不息
伟大的民族精神的教育。
4. 食堂：食堂是我们每天都要去的地方， 可以在食堂里面设立节约 用
水，节约粮食，有序排队等，温馨提示牌。
让同学能够养成节约用水，不浪费粮食，文明排队的好习惯。
5. 长廊：建立长廊可以起到装饰校园，展示学校特色的作用。
同学课余的时候，在长廊里，聊天，休息。
之后能够更好的投入学习和工作中 6.图书馆： 图书馆是我们学习， 读书，查阅资料，增长知识的地方，我认为学校的图书馆在设计方面 应更加人性化，比如图书馆座位的布局，以及环境的布局，当然，硬 件设施也是必不可少的，这样才能让同学们有一个好的学习环境。
7.领导班子和全校教师展示牌： 为了能让同学们尽快的了解校领导 和老
师，我们应当架设一个平台，这个平台的作用就是介绍老师，让 同学们尽快的能和老师融洽的相处，做到老师、学生零距离接触，这 样才能提升学生对学习的兴趣以及老师对工作的热情。
校园文化建设讲话稿（ 2）：大家好：文化是人类文明与科学的象 征和代表，是人类美德和智慧的表现。
学校是传承文明和创新文化的重要阵地， 是人类文化的神圣殿堂， 学校文化是各类优秀文化、先进文化存在、发展的基础和前提，是学 校生命和灵魂的集中体现，继承文化、整理文化、传播文化、创新文 化是学校的职责和使命，只有优秀的学校文化才能孕育出优秀的教育 品质，才能培养出优秀的学生和成就教师的人生价值。
一、 对校园文化的认识和定位什么样的文化才是校园文化，学校 制定的规章制度是不是校园文化，墙壁上的校训、名言警句是不是校 园文化，校长的办学理念、教育思想是不是校园文化。
我的理解是可能是也可能不是，所有文字、规章制度、条文、思 想、图腾，只有转化为学校全体师生的内在需求和相同值取向，外显 为共同的处世原则和行为方式，这样的文化才可以称之为校园文化， 才是真正意义的校园文化，不然，它最多只是一种文字，或文化的符 合，不能构成影响人、教育人、激励人、规范人的校园文化。
学校文化一旦形成，它象物理学上的场具有巨大的能量，虽然看 不见、摸不着，但对置身其中的每位成员都施加着一定的制约力和影 响力，规范着每个人的思想、言论和行为，这就是校园文化的威力和 魅力，也是我们要加强校园文化建设根本原因。
二、 确立核心价值，丰富校园文化，促进人 教育自然和谐发展校 园环境、教育氛围，是一所学校的脸面和眉目，是一所学校的品位；
学校精神，是一所学校的灵魂和品质，也是一所学校的气质；学校的 规章制度，是一所学校的核心和精髓，更是一所学校教育思想和办学 理念的具体体现。
如何为全校师生创造一个风光旖旎、赏心悦目、情趣高雅、和谐 文明的校园环境，如何创生一个教师勤教、学生乐学、艰苦奋斗、自 强不息，面对问题乐此不疲不懈探索的教育氛围，如何营造一个尊重、 信任、理解、宽容、欣赏、激励、支持、诚信的具有亲和力的人文空
间，使身处其中的每一位师生员工既感受到工作、学习的快乐和生活 的幸福，又具有共同的价值取向和行为方式，这些都是构筑校园新文 化的重要内容。
为此，我们对教育资源进行了有机整合， 从物质文化、 精神文化、 制度文化入手， 对丰富学校文化这一主题进行了多方面的探索和实践。
1、确立核心价值，创新规章制度 ,形成了人本和科学相融的管理机 制核
心价值是学校在追求教育过程中所推崇的基本信念和奉行的目标， 是全体或多数教职工一致赞同的关于学校意义的终极判断，从内表现 为相同的价值取向，在外体现为共同的行为方式，是学校文化的精髓 和核心，为此，学校在以下几个方面进行了持久的探索，并形成了有 澄中特色的校园文化。
一是及时总结、不断提炼。
在近几年办学过程中，学校根据教职工的职业信念、角色认同、 责任意识、情感态度和行为方式，总结并形成了有澄中特色的一系列 教育理念，爱心和责任心已成为澄潭中学的教育品格，为每个学生的 一生的幸福奠基作为学校的办学宗旨，努力追求每个学生更好的发展 已成为全校教师的教育信念。
在澄潭中学，没有人打扑克、搓麻将，也没有你来我往的应酬， 班子作风正、教师工作实、学生学习勤。
做好工作是最好的人际关系、敬业比能力更重要、勤奋不用怀疑 等等深入每位教职工心中，正是这样的信念、思想、风气、作风和态 度，澄潭中学才有教师勤教、学生乐学、情趣高雅、文明和谐的优良 校风，才有学校的全面快速协调发展。
二是不断完善人本和科学相融的规章制度。
学校以学生成长、教师成才、学校发展为导向，完善并形成了 65 项规章制度，在提倡实干勤干、精业乐业的同时，努力使学校工作走 上规范化、科学化、人性化的依法治校的管理轨道，在探索学校内部 管理过程中，我们把师生的发展作为目的和价值取向，把人性的激励 和开发以及促进师生成长统一起来，把精神激励和物质奖励有机结合 起来，在科学管理中体现人文关怀，关怀师生的发展，关怀师生的生 活和情感，关怀师生的心理感受，对于关系到教职工切身利益的各项 制度，注重制度的形成程序，让教职工共同参与制订、修订并提交教 代会讨论、修订和表决，使制订修订制度的过程变为教职工参与、熟 悉、理解、接受学校管理的过程，变为认同、遵守、维护学校规章制 度的过程，增强了制度的生命力和激励效应。
同时在管理的过程中进一步体现人情味， 如 50 周岁以上教职工病 假三天不扣全勤奖，有 5周岁以下小孩的女教职工夜办公可少上一节， 不影响工作的看病和外出处理事务不作假，在工作时间允许接送小孩 上学回家等等，从而形成了科学与人文相包相融、协调统一、被大家 所认同又规范着全校师生行为的制度文化。
三是对学生进行持久的学习习惯和行为规范的养成教育。 我们从报到的第一天开始，从高一军训开始就进行学习习惯和行
为规范的教育，并持之以恒，因为好的习惯、文明的行为不是自发的 行为，需要长期的规范训练和养成，才能成为自觉行为，才能形成良 好的习惯，才能使澄中培养的学生既符合现代文明社会的要求，又有 显明的澄中个性
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