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广州城市职业学院
毕业（顶岗）实习指导教师工作手册
（2012年版）
教师姓名/职称 教 学 单 位 指导学生专业/年级
指导时间： 年 月 日 ～ 年 月 日
教务处 制
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目 录
1. 说明 ……………………………………………………………1 2. 毕业（顶岗）实习工作流程 …………………………………2 3. 毕业（顶岗）实习指导教师工作日志 …………………… 3 4. 指导毕业（顶岗）实习中期检查表 …………… ………… 5 5、指导毕业（顶岗）实习工作总结…………… …………… 7 6、指导毕业（顶岗）实习报告工作总结…………… ………… 8
附录1：毕业（顶岗）实习报告任务书（模板）…………… 9 附录2：毕业（顶岗）实习报告规范化规定 …………………11 附录3：毕业（顶岗）实习报告文本（模板）…………………13
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说 明
1.毕业实习与实习报告属两个教学环节，分别评定两个成绩，在实施过程中一体化进行。
2．“2+1”模式下的毕业(顶岗)实习是指学生在第五、第六两个学期的顶岗实习；非2+1模式下，毕业实习是指学生在第六学期的顶岗实习。
3.指导教师在接受实习指导任务时，须认真阅读《广州城市职业学院实习实训管理实施细则》和《广州城市职业学院毕业（顶岗）实习报告规范化规定》，并按照规范指导学生完成毕业（顶岗）实习及实习报告工作。
4.指导教师须及时、认真填写本手册中的“指导毕业实习日志”和“毕业实习中期检查表”等内容。
5.如果教师指导的学生人数较多，可多领用手册。
6.本手册是教师指导毕业实习的原始资料，是工作检查和工作量考核的依据。 7.本手册中的所有表格均可从教务处网页下载。
8.指导工作结束后，本手册提交指导教师所在教学单位保存。
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毕业实习（顶岗）工作流程
工作程序及要求 1.各教学单位制定毕业（顶岗）实习工作计划，经审定后，报教务处 2.各专业毕业（顶岗）实习指导小组编制本专业实习指导书，经教学单位审定后报教务处 3.教师动员：指导教师及有关工作人员的思想动员；公布毕业（顶岗）实习工作要求 4.学生动员：分专业对学生进行思想动员，向学生公布毕业（顶岗）实习要求及评分标准等有关管理规定 工作时间 毕业顶岗实习 负责人 教学单位负责人 开始前一个月 毕业顶岗实习 指导小组 开始前两周 毕业顶岗实习 教学单位负责人 开始前两周 指导小组 毕业顶岗实习 教学单位负责人 开始前一周 毕业顶岗实习 指导小组 5.指导教师向学生下达毕业（顶岗）实习任务书 开始前一周 毕业顶岗实习6.指导学生毕业（顶岗）实习 期间 7.中期检查：教学单位负责人、毕业（顶岗）实习指导小组负责人等组织检查，教务处随机抽查 8.评阅：学生完成毕业（顶岗）实习手册和毕业（顶岗）第六学期 实习报告，指导教师、评阅教师、实习指导小组评阅第11—12周 毕业实习成绩和实习报告成绩 9.报交成绩：《学生毕业（顶岗）实习和实习报告报告成绩汇总表》交教务处 11.总结：分专业对毕业（顶岗）实习和实习报告工作进行总结，并写出书面报告报教务处 第六学期 毕业顶岗实习期间 指导教师 指导教师 教学单位负责人 指导小组负责人 教学单位负责人 指导小组 指导教师 教学单位负责人 第13周前 第六学期 第16周 第六学期 教学单位负责人 指导小组负责人 12.归档：整理并归档保管毕业实习报告的相关材料 第18周 教学单位负责人 注：“2+1”专业工作流程从第四学期开始
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实习基地一览表
实习基地名称 邮编及地址 联系电话 联系人及职务 学生实习情况 精品文档
毕业(顶岗)实习指导教师工作手册教程文件
