(单选题)1: 赫兹伯格认为工人工作的不满意因素与工作的周围事物和环境有关,称为( )。 A: 环境因素 B: 激励因素 C: 主观因素 D: 保健因素 正确答案: D
(单选题)2: 作为一名合格者需要具备的素质是( ) A: 品德正、能力强、守成意识、忠诚 B: 品德正、能力强、守成意识、勤劳 C: 品德正、能力强、创新意识、忠诚 D: 品德正、能力强、创新意识、勤奋 正确答案: C
(单选题)3: 决策的特点主要有几个( )? A: 三 B: 五 C: 二 D: 四
正确答案: B
(单选题)4: 下列关于性格的说法不正确的是( )。 A: 性格与工作绩效间呈现弱相关
B: 家庭因素对性格的影响主要表现在父母对子女的教育上 C: 学校对人的性格无作用
D: 社会文化对人的性格也有影响作用 正确答案: C
(单选题)5: 工作专门化的实质是( ) A: 每个人专门从事工作活动的一部分 B: 企业只从事某一种生产或营销 C: 企业简化生产流程 D: 职工简化生产工序 正确答案: A
(单选题)6: 工作设计的方法有多种,但其中心思想是( ) A: 工作特征 B: 激励方式 C: 工作丰富化 D: 工作节约化 正确答案: C
(单选题)7: 认知失调理论主要来解释态度和( )之间的联系。 A: 情感
B: 行为 C: 动机 D: 意向 正确答案: B
(单选题)8: 最新的群体决策方式将( )法与尖端的计算机技术结合起来。这种方法成为电子会议。
A: 名义群体法 B: 头脑风暴法 C: 德尔菲法 D: 罗宾斯法 正确答案: A
(单选题)9: 下列不属于自我管理团队特点的是( ) A: 强调个人自由
B: 容纳了组织的基本资源和能力 C: 部门垂直边界的淡化
D: “一站式服务”与团队的自我决策 正确答案: A
(单选题)10: 知觉的特性不包括( )。 A: 选择性 B: 整体性 C: 恒常性 D: 变动性 正确答案: D
(单选题)11: 下列关于气质、智力和成就关系的表述,正确的是(A: 气质不能决定一个人的智力和成就的高低 B: 气质决定一个人能力和成就的高低 C: 气质只能决定一个人智力的高低 D: 气质只能决定一个人成就的高低 正确答案: A
(单选题)12: 关于领导的表述不正确的是( ) A: 领导是一种影响力
B: 领导是围绕组织目标的一种行为与行动过程 C: 领导影响力必须来自正式的 D: 领导是一个动态的行为过程 正确答案: C
(单选题)13: 能力的核心因素是( ) A: 环境理论 B: 人际关系理论
)
C: 智力理论 D: 心理因素理论 正确答案: C
(单选题)14: 下列不属于头脑风暴法应遵循的规则的是( )。 A: 必须限制参与者发言范围 B: 拒绝裁判性的思想和评论 C: 欢迎随心所欲并且要有数量 D: 寻求联合和改进 正确答案: A
(单选题)15: 以激励中有效地设置工作行为的目标为理论出发点的理论是(A: 需要层次理论 B: 期望理论 C: 目标设置理论 D: 公平理论 正确答案: C
(多选题)16: 三元智力理论认为智力理论应说明智力的三个方面,即( )A: 智力的内在成分
B: 智力成分与经验的关系 C: 智力成分的外部作用 D: 智力的天分 正确答案: A,B,C
(多选题)17: 影响工作满意度的因素包括( ) A: 承担的工作心理挑战性的高低程度 B: 公平的报酬和支持性的工作环境 C: 融洽的员工关系 D: 人格和工作的匹配 正确答案: A,B,C,D
(多选题)18: 领导效能包含的重要要素有( ) A: 领导能力 B: 领导效率 C: 领导艺术 D: 领导效益 正确答案: A,B,D
(多选题)19: 态度的特性主要有( ) A: 内隐性、指向性 B: 方向性、复杂性 C: 可变性、变动性 D: 平衡性、过滤性
。 )
北语20秋《组织行为学》作业4【标准答案】
![](/skin/haowen/images/icon_star.png)
![](/skin/haowen/images/icon_star.png)
![](/skin/haowen/images/icon_star.png)
![](/skin/haowen/images/icon_star.png)