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【课件】__《非人力资源部门的人力资源管理》手册

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非人力资源部门的人力资源管理/曾文

开篇问题nnnn问题一:管理的本质是什么?问题二:非HR部门包括哪些部门?问题三:人力资源管理的内容与模块介绍?问题四:人力资源管理发展历史与现状n问题五:非HR为什么要学习人力资源管理?非人力资源部门的人力资源管理

问题五:非HR为什么要学习人力资源管理?n

办企业就是办人,管理就是管人。 ——柳传志n管理的本质就是要调动他人来实现自己的目标。n

管理者的来源分析。——你是哪种情况?非人力资源部门的人力资源管理

分组讨论 在人力资源管理中,你遇到哪方面的挑战与困惑?非人力资源部门的人力资源管理

作为部门经理的你,你是否曾遇到下面这些问题?n

1、上级分配了工作指标,你不知道如何根据部属情况去分配指标?部门扩大,你不知道需要什么样的部属并用适当的方法去招聘面试?n

2、你虽然对部属的培育负有责任,但你却没有更好的方法去做到,以至你部门的业绩达不成;n

3、绩效管理中你想做到公平公正,想发挥部属的潜力,可是你不懂绩效管理的奥妙?n

4、你想对部属激励,以留住他们,却没有合适的方法,甚至但部属提出辞职的时候,你不知所措?非人力资源部门的人力资源管理

【课件】__《非人力资源部门的人力资源管理》手册

非人力资源部门的人力资源管理/曾文开篇问题nnnn问题一:管理的本质是什么?问题二:非HR部门包括哪些部门?问题三:人力资源管理的内容与模块介绍?问题四:人力资源管理发展历史与现状n问题五:非HR为什么要学习人力资源管理?非人力资源部门的人力资源管理问题五:非HR为什么要学习人力资源管理?n办企业就是办人,管理就是管人。
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