{标书投标}某传媒网络公司公开招标采购文件

附件一：乙方投标文件及其澄清文件 附件二：HSCM70人力外包招标文件 附件三：外包人员管理制度 附件四：综合澄清表 附件五：廉政共建协议 （以下无正文）

甲方：华数传媒网络有限公司乙方： （盖章）（盖章）

授权代表（签字）授权代表（签字） 日期日期

附件三：外包人员管理制度 一、前言

本制度的宗旨在为大家提供有关甲方研发部门及人力资源管理的政策程序，让您了解到可以享受的权利以及应该遵守的规则。请乙方外包人员务必全面了解本制度各项内容并切实遵行。

本制度主要涉及大家工作中常见之内容。如需要了解更多的内容，请与甲方外包工作联系人联系。 本制度中的内容如有变动，甲方将在适当的时候将需要修订的部分通知给乙方。 二、注意事项

1、乙方外包人员到甲方报到后后需接受甲方统一培训，作为进入甲方工作的必要条件之一。 2、乙方外包人员参与甲方项目合作与研发，需严格遵守合同中乙方应履行的保密义务。 三、办公环境管理

1、保持办公区域安静整洁，严禁大声喧哗，严禁携带和存放食物，严禁吸烟。

2、在办公区域要保持仪容整洁、衣着得体，不得穿着无袖上装、短裤、拖鞋等；仪态端庄，注意礼节礼貌，杜绝不雅行为。

3、爱护公物，保持良好的卫生习惯，不随地吐痰、不乱丢垃圾。 4、勤俭节约，不浪费资源。

5、保持办公桌面整洁，重要资料、物品锁入文件柜，私人物品由个人妥善保管。室内无人时关闭设备电源，关闭照明和空调，锁好门窗。

6、甲方提倡员工不吸烟，并严禁在非指定吸烟区吸烟（甲方设有专门的吸烟点）。不得乱扔烟头，应将烟头熄灭后放入烟灰缸中。 四、挂牌工作制度

甲方实行挂牌工作制度，外包人员在办公区内必须佩带甲方临时工作牌，由保安员负责检查和督促，综合部协同相关部门进行检查，对不佩带临时工作牌的外包人员保安员有权不予放行。 五、考勤制度

乙方人员在甲方现场实行指纹考勤： 1、甲方实行五天工作制，上下班时间如下:

上午8：30－11：30；下午：13：00－17：30；（结合华数的弹性工作时间制度）

2、乙方外包人员考勤实行录指纹制，上下班要亲自录入指纹，不得伪造，如有违反，按旷工一天处罚。 3、上班开始后30分钟内到班，按迟到一次计算，超过30分钟以上到按旷工半天计算。 4、下班提前离开，按早退一次计算，超过30分钟以上按旷工半天计算。 5、因公外出办事，要向主管经理说明外出原因和返回时间。

6、不能上班必须提交请假单，特殊情况不能亲自请假的，说明原因后可委托他人办理，假期已满不能按时上班者，要办理续假手续(与请假手续同)。 六、加班管理

1、加班需由项目主管下发《加班紧急任务单》，部经门经理或副经理签字后方生效； 2、工作日及双休日加班时间大于3个小时才记为加班；

3、系统割接情况下，项目主管下发割接任务单，到凌晨之后第二天可调休一天； 4、一个月加班时间不超过36个小时；

5、实际加班时间计算：任务单中申请时间与实际打卡时间相比，两者取小值。

6、加班结算方式：调休，一个结算周期内没有调休完的加班可以延续到下一个周期，两个结算周期内如因实际工作需要无法调休，经项目主管在《加班紧急任务单》上进行情况背书，并经用人部门领导签字认可后可按工作日计算方式结算。

7、国家法定节假日加班：按照国家相关规定进行结算，每年加班时间不超过3天/人。 七、办公用品管理

1、办公用品如笔记本、打印纸、签字笔、剪刀、胶水等由所在部门统一领取。 2、办公用电话、传真、复印由各地综合部统一管理，如需使用按规定申请。 八、出入管理 1、人员出入

1.1、出入甲方一律凭甲方发给的临时工作牌或出入证；

1.2、如晚上加班需至9：00以后，需要提前到保安处进行登记。

1.3、乙方外包人员因工作原因必须进入重点要害区域（如：机房等）时，须由申请部门办理申报审批手续，经甲方主管领导审批同意后由申请部门派员全程陪同，并对进入区域、时间、工作内容和所携带物品做好详细记录，交外部技术资源管理部门备案。 2、物品出入

2.1、乙方外包人员进入办公楼所带携带大件物品、行李、箱包必须存放在前台接待处，不准带入办公区域。贵重物品自行保管。所有物品必须当天取走，过夜不负责保管。 九、计算机安全管理

1、办公设备由乙方外包人员自行配备，但必须确保工作保密，不予外泄。

2、乙方外包人员自带的设备应在甲方的工作全部完成后，方可带离。且带离前必须由所在工作部门对机器内存中存放的甲方内部资料进行清理，并详细记录清理情况，报告外部技术资源管理部门备案。 十、消防安全规定

1、办公大楼为软件开发、技术支持的重要部门，乙方外包人员应把预防火灾事故纳入日常管理中的一个重要内容，常抓不懈，需严格遵守《消防法》，自觉履行消防安全职责，使甲方防火安全工作制度化、经常化、规范化，确保办公大楼的消防安全。

2、综合部负责定期对外包人员进行消防安全知识教育和宣传，使员工熟练消防器材的性能，掌握使用的方法，熟悉大楼内的疏散路线和自救方法。

3、消防设备和器材，非救灾扑火之时任何人都不得私自使用，违者予以1000-2000元罚款，并予以通报批评。 4、各楼层的防火门要处于常闭状态，不允许将防火门固定打开，走火通道和消防电梯间不准堆放物品和杂物，以保证通道出口畅通无阻。

5、严禁任何人将易燃易爆物品带入大楼或在办公室内燃烧可燃物品和燃放烟花炮竹。

6、综合部定期检查电缆、线路、照明灯具、电器设备、开关等，凡发现不符合安全用电规定的会及时更换，未经批准严禁在办公室内乱拉电源。

7、所有工作人员应严格遵守中心的办公制度，在下班时都要自觉切断办公室内电源、关闭机器及各类用电设备，防止用电设备长时间通电引发火灾。

附件五：廉政共建协议 甲方：华数传媒网络有限公司 乙方：

根据国家有关法律法规，为防止在项目招投标和项目采购实施过程中发生行贿受贿、弄虚作假、贪污腐败等违法违纪行为，共同促进各自的业务发展和廉政建设，甲、乙双方兹此签署《廉政共建协议书》，具体内容如下： 一、甲乙双方责任

1、严格遵守国家法律法规、廉洁从业的有关制度、规定。坚决杜绝项目采购、建设中的腐败行为，确保项目建设顺利进行。

2、严格执行双方签署的项目合同，自觉按合同办事。

3、发现对方在业务活动中有违规、违纪、违法行为的，应及时提醒对方，情节严重的，应向其上级主管部门或纪检监察、检察等有关机关举报。 二、乙方承诺：

1、依法办事，诚实守信，遵守职业道德，不弄虚作假，不以非正当手段参与甲方组织的招投标和项目采购、项目建设，不从事损害国家利益、社会公共利益和甲方合法权益的活动。

2、不以回扣、劳务费、咨询费、服务费等名义向甲方相关人员行贿或赠送礼品、礼金、有价证券、支付凭证等。 3、不以任何理由为甲方和相关单位报销任何应由甲方相关人员个人支付的费用。

4、不接受或暗示为甲方相关个人的装修住房、婚丧嫁娶、配偶子女的工作安排以及出国（境）、旅游等提供方便。 5、不以任何理由为甲方相关人员安排可能影响公正执行公务的宴请、健身和娱乐活动。

6、不向招标代理机构、评标委员会、竞争性谈判小组或询价小组成员行贿或提供其它不正当利益。 7、若甲方相关人员有以下行为，乙方应当及时向甲方或甲方纪检部门举报。

（1）向乙方和相关单位索要或接受回扣、礼金、有价证券、支付凭证、好处费、感谢费等。 （2）在乙方和相关单位报销任何应由甲方相关人员个人支付的费用。

（3）要求、暗示或接受乙方和相关单位为个人装修住房、婚丧嫁娶、配偶子女的工作安排以及出国（境）、旅游等提供方便。

（4）参加可能影响公正执行公务的乙方和相关单位的宴请和健身、娱乐的活动。

（5）向乙方介绍亲属参与同甲方项目有关的设备、材料、工程分包、劳务等经济活动，向乙方和相关单位推荐分包单位和要求乙方购买项目合同以外的材料、设备。

8、将廉政承诺的实施情况作为项目采购实施内容适时向甲方报告。 三、奖励和处罚

1、若乙方及时向甲方或甲方纪检部门举报甲方相关人员的不正当要求，经查实后，甲方将在供应商考核、评标加分、同等条件下优先考虑入围份额等方面予以奖励。

2、若乙方违反对应承诺，采用不正当的手段行贿甲方人员等不正当行为的，甲方有权立即终止或解除与乙方的合作关系，冻结货款，并有权追索乙方用不正当手段获取的违法所得。乙方承担甲方所采取的终止合作、列入不良行为记录、三年内不得参与华数集团相关公司的采购项目、移送司法机关等处罚，承担甲方由此造成的一切损失和法律

责任，并放弃主张返还履约保证金的权利。对违法犯罪的，乙方同意支付廉洁违约金，廉洁违约金金额为违法认定数额的100倍。 四、其他

1、本协议书由甲乙双方共同监督执行，若在协议履行过程中发生纠纷时，双方一致同意提交甲方所在地人民法院诉讼解决

2、本协议书一式二份，甲乙双方各执一份，经双方盖章后生效，具有同等法律效力。

本协议所指的甲方包括与甲方之间基于投资关系存在直接或间接控制关系的企业，或与甲方同被一个法人控制的企业，包括但不限于甲方的母公司、子公司、孙子公司等。 （以下空白，无正文）

甲方：华数传媒网络有限公司乙方： 签约人：签约人： 日期：日期：