莆田第十三中学中共党员、干部廉政勤政制度

莆田第十三中学中共党员、干部廉政勤政制度

莆田第十三中学廉政勤政自律制度

共产党员要自觉遵守《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》，在廉政建设中发挥先锋模范作用，校级、中层干部，特别是党员干部，一定要以身作则，克己奉公，自觉接受党员和群众的监督，作廉洁的表率。学校廉政建设应做到： “四不”

不用公款请客送礼；不接受礼金；不以权谋私；不搞特殊化。 “五监督”

1、 每学年召开两次群众代表会，听取群众对干部、党员的党风、党纪及学校工作的意见。 2、 每学年召开两次“民主党派”成员或无党派人士座谈会，听取他们对党员、干部工作的意见。 3、 通过教代会，民主考核干部，由校级干部对照目标管理向教代会述职，教职工代表予以评分、考核。

4、 每学年进行一次民主评议党员，一般召开支部大会进行民主评议，必要时采取适当方式，听取非党群众的意见。

5、 设立党风党纪监督举报信箱，自觉接受群众

监督。 “六公开”

1、 公开校级干部、中层干部职责及分工情况，有利于接受群众的监督和业绩的考核。 2、 公开学校各职能部门计划、方案、实施措施及完成情况。

3、 公开学籍管理、人事、工资等有关政策和办事程序及结果，坚持原则，秉公办事，杜绝不正之风的干扰。

4、 公开评职、评先、评优等政策、条件、程序、结果，增强透明度，克服主观性、片面性。 5、 公开违纪事件和群众举报情况的处理结果，为保护举报者，根据举报问题的性质、情节及后果，有组织的在一定范围内公开。

6、 公开涉及群众切身利益的重大议案及处理结果，增强民主意识，杜绝以权谋私。