毕业设计（论文）任务书
经济与管理 学院 工商管理 专业 双学位0701班
题 目 工程企业员工薪酬激励研究 —湖南省第六工程有限公司
任务起止日期： 2013年 1 月 10 日～ 2013年 6 月 14 日
学 生 姓 名 学 号 指 导 教 师
教研室主任 年 月 日审查 院 长 年 月 日批准
一、毕业设计（论文）任务
课题内容： 研究表明，公平、合理的薪酬体系是企业人力资源管理部门高效率管理工作的直接反映 ，同时更是企业吸引人才、留住人才、激励员工努力工作并创造突出业绩的重要手段和途径，也是企业提高市场竞争力的重要措施。因此，薪酬的设计与管理受到不同类型的企业的普遍重视，成为企业发展战略的重要一环。 工程类企业的一个重要特点是劳动密集，其产品的生产过程是一道道工序、工种协同合作的过程，大量的隐蔽性工程除靠有限的表面检查之外，非常依赖于员工的责任心和良心来维系。而且这种行为的后果不仅是产品的质量这个浅层次的问题，更是使用者的生命财产安全及心理安全问题。本文运用薪酬管理有关理论，对该公司的薪酬设计与管理进行考察，总结其优势与劣势，探讨薪酬对员工激励的研究。 课题任务要求： 1． 以高度的责任心和紧迫感认真对待毕业论文的撰写写工作，扎实做好每一个环节的工作。 2．进行充分地调查和研究、分析，了解工程企业的具体情况，特别是了解和掌握其薪酬现状，尽可能多地掌握第一手材料。 3．收集、整理、研读有关文献资料，做好开题报告和文献综述。 4．根据所掌握的调查资料和文献资料，运用所学知识，撰写和修改论文。对所撰写的论文要求观点明确，论证充分，结构严谨，层次清楚，逻辑性强，语言准确，文字流畅，书写规范。对所研究的问题有准确的把握，并有独到的见解。 5．可以借鉴他人论点和研究成果，但不得抄袭。 6. 论文符合长沙理工大学毕业论文撰写规范，字数在8000——12000字之间。 7．按照要求准备并完成论文答辩工作。 8．论文答辩结束之后，根据答辩意见完善论文，并按要求做好论文的整理、装订等工作，圆满完成毕业论文的全过程。 课题完成后应提交的资料（或图表、设计图纸） 1．开题报告和文献综述。 2．提交论文的初稿、二稿、三稿和最后定稿论文。 3．论文电子文档资料。 主要参考文献与外文翻译文件（由指导教师选定） [1]魏仕良.国有中小企业薪酬制度改革设想[J].统计与决策，2004（04）,79-80. [2]顾建平.薪酬管理八大趋势[J].企业管理，2006（06），88-89. [3]张百章.我国企业薪酬体系设计思路[J].商业经济与管理，2005（07）,50-53. [4]李祖伟.刍议国有企业薪酬管理[J].福建论坛（人文社科版），2007（03）,29-31. [5]张彩江,黄静.基于经济增加值(EVA)的经理层企业蒜酬激励休系研究[J].人力资源管理，2008（06）,134-138. [6]赵彦荣.基于绩效导向的企业薪酬体系的设计[J].经济论坛，2007（20）,94-124. [7]张芸.企业薪酬体系的思考与设计[J].企业改革与管理，2007（02）,56-57. [8]赵公民，李欣.我国国有企业员工激励机制研究[J].中国行政管理，2008（08）,82-84. [9]赵辉.A企业薪酬体系设计个案分析[J].人口与经济，2007（S1），73-74. [10]倪海洁，李向波.基于企业项目管理的薪酬激励问题探讨[J].现代商贸工业，2009（07）,129-130. [11] Kim, Pan Suk.Globalization of Human Resource Management: A Cross-Cultural Perspective for the Public Sector[J].Public Personnel Management，1999（06） [12]周文，黄宝明，方浩帆.薪酬福利管理[M].湖南科学技术出版社2005(08). [13]李中斌，曹大友，章守明.薪酬管理[M].中国社会科学出版社2007(10). 同组设计者:无 注：1. 此任务书由指导教师填写。如不够填写，可另加页。
2. 此任务书最迟必须在毕业设计（论文）开始前一周下达给学生。 3. 此任务书可从教务处网页表格下载区下载
二、毕业设计（论文）工作进度计划表
序号 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 工 作 进 度 日 程 安 排 毕 业 设 计（论 文）工 作 任 务 周1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 次 - - - - - - - - 毕业实习，同时收集毕业论文的相关资料 整理有关资料，写出论文提纲，做好开题报告 认真研究资料，结合所学知识，撰写论文初稿 根据指导意见认真修改文章，写出论文第二稿 根据指导意见修改论文，写好论文第三稿 准备并参加小组答辩或院、校答辩 根据答辩意见完善论文，整理论文资料并装订成册，交教务部门存档 - - - - - - - - - 注：1. 此表由指导教师填写；
2. 此表每个学生人手一份，作为毕业设计（论文）检查工作进度之依据； 3. 进度安排请用“一”在相应位置画出。
工商管理的任务书1
