19.你希望他们对你毕恭毕敬吗? 是 否
20.你在宴席上是否借机开怀畅饮? 是 否
21.你是否饮酒过度而失态? 是 否
22.你与地位低于自己的人谈话时是否轻松自然? 是 否
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--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 答案：
一、内向型与外向型测验 ：
说明：1、2、3 选项分值分别为 1、2、3 分。 分数为 12 分以下，为外向型； 分数为 12～24 分，为内外兼具型； 分数为 24 分以上，为内向型。
二、意志力测验 分值：
1.（1）2 （2）4 （3）1 （4）3 2.（1）3 （2）2 （3）1
3.（1）1 （2）3 （3）4 （4）2 4.（1）2 （2）3 （3）1 （4）4 5.（1）1 （2）3 （3）2 6.（1）1 （2）2 （3）3 （4）4 7.（1）2 （2）4 （3）3 （4）1 8.（1）3 （2）4 （3）2 （4）1 9.（1）1 （2）3 （3）4 （4）2 10.（1）3 （2）2 （3）1 （4）4 说明：
分数为 18 分以下，你并非缺乏意志力，只不过你只喜欢做那些你有兴趣的事，对于那些能即时获得满足感的工作，你会毫无困难地坚持下去。你很想坚持你的新年大计，可惜很少能坚持到底。
分数为 18～30 分：你很懂得权衡轻重，知道什么时候要坚持到底，什么时候要轻松一下。你是那种坚守本分的人，但遇到极感兴趣的东西时，你的好玩心会战胜你的决心。
分数为 31～40 分：你的意志力惊人，不论任何人、任何情形都不会使你改变主意；但有时太执著并非好事，尝试偶尔改变一下，定会更充满趣味。
三、情绪型、理智型与意志型性格测验
说明：1、2、3 选项分值分别为 1、2、3 分。 分数为 12 分以下，为情绪型； 分数为 12～24 分，为理智型； 分数为 24 分以上，为意志型。
四、成就动机测验 分值：
1.（1） 1 （2） 2 （3） 3 2.（1） 3 （2） 1 （3） 2 3.（1） 1 （2） 3 （3） 2 4.（1） 1 （2） 3 （3） 2 5.（1） 3 （2） 1 （3） 2 6.（1） 3 （2） 1 （3） 2 7.（1） 3 （2） 1 （3） 2 8.（1） 1 （2） 3 （3） 2 9.（1） 3 （2） 2 （3） 1 10.（1） 3 （2） 2 （3） 1 分析：
成就动机（achievement motivation）是指一些人所具有的试图追求和达到目标的驱动力。一个拥有这种驱动力的个体希望能够达到目标，并且向着成功前进。成功对于个体的重要性主要在于其本身的原因，而不是随之而来的报酬。
如果你的得分在 26～30 分之间，那么你的成就动机很强烈； 如果你的得分在 16～25 分之间，那么你的成就动机还不错；
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如果你的得分在 10～15 分之间，那么你缺少成就动机。
五、责任心测验
说明：如果你回答“是”，请为自己计上 1 分，如果回答“否”，请为自己计上 0 分。 分数为 10～15 分：你是个非常有责任感的人。你行事谨慎、懂礼貌、为人可靠，并且相当诚实。
分数为 3～9 分：大多数情况下，你都很有责任感，只是偶尔有些率性而为，没有考虑得很周到。分数为 2 分以下：你是个完全不负责任的人。
六、择业倾向测验 评分方法：
1.共 20 题，前 10 题为一组。 2. 后 10 题为二组。
3.从第一题起依次画出是与否的答案。然后算出两组各有几个“是”。 4.比较两组答案：
第一组中答“是”比第二组多为 A； 第二组中答“是”比第一组多为 B； 如果两组回答“是”大致相等为 C。 评析：
A.你最大长处是思想活跃，善与人交往。你喜欢把自己的想法让别人去实现，或者与大家共同去实现，适合你的职业是记者、演员、导游、推销员、采购员、服务员、节目主持人、人事干部、广告宣传人员等。
B.你具有耐心、谨慎、刻苦钻研的品质，是个稳重的人。适宜于选择编辑、律师、医生、技术人员、工程师、会计师、科学工作等职业。
C.你具备 A、B 两类型人的长处，不仅能独立思考，也能维持、处理良好的人际关系。供你选择的职业包括教师、教练、护士、秘书、美容师、理发师、公务员、心理咨询员、各类管理人员等。
七、公关能力测验 评分：
题 号 得分- A B C 1 1 3 2 2 1 2 3 3 3 2 1 4 1 3 2 5 1 2 3 6 1 3 2 7 1 2 3 说明：
0～3 分：公关能力很不理想。在公共场合，常常带有强烈的攻击性，碰到不顺心的事就立即发怒。极少具有公关的意识，不适合有关的群体性工作。
4～12 分：具有很强的公关意识和公关能力，具有社交能力和协调性。遇事能够仔细考虑他人情绪和周周环境。即使讨厌的事情，如有必要，也能够控制住自己的感情去适应环境。具有承担责任的勇气，需要防止的是：过于冷静，以致淡漠处世，丧失个性，失去自我发展的
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机会。
13～21 分：社交能力较差，并对自己的好恶不太外露。但在行动上给人以惟我独尊的印象，不太考虑别人的情绪，不善于理解别人的行动。因此，你要注意把自己放在大环境中去生活，并且适应环境。
八、合群性测验
说明：态度越积极，就表明你的适应能力越强。表明最积极的选项为 3 分，次积极的选项为 2 分，不积极的选项为 1 分。如果你的得分为 100～150 分，就表明你的适应能力很不错；得分为 50～100 分，就说明你的适应能力尚可；得分为 50 分下，则说明你的适应能力还需要大力加强。
九、人际交往能力测验 说明：
本测试 22 题中只有 5、8、13、15、16、19、20、21 题选择“否”得 1 分，其他测试题选择“是”得 1分。 评析：
当你的得分是 0～4 分时：你是一位孤独的人，不喜欢任何形式的社会活动。你难免被他人视为古怪之人。
当你的得分是 5～10 分时：也许是由于羞怯或少言寡语的性格，你没有表现出足够的自信。当你应该以轻松热情的面貌出现时，你却常常显得过于局促不安。
当你的得分是 11～16 分时：你在大多数社交活动中表现出色，只是有时尚缺乏自信，今后要特别注意主动结交朋友。 当你的得分是 17～22 分时：你在各种各样的社会场合都表现得大方得体，从不拒绝广交朋友的机会。你待人真诚友善，不狂妄虚伪，是社交活动中备受欢迎的人物，也是公共事业的好。
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应聘常用面试心里测试题+答案
