一级 要素 二级 要素 度（32分） 基本规范要求 建立健全安全生产管理制度，内容至少应包括： a)安全生产责任制； b)安全生产投入管理； c)安全教育培训； d)设备设施管理； e)危险作业许可； f)特种作业人员管理； g)安全检查与隐患治理； h)危险物品管理； i)事故和应急； j)安全奖惩； k)职业健康管理； l)消防管理； m)劳动防护用品管理； n)建设项目“三同时”管理 。 企业达标标准 标准分值 评分方式 自评/评审 描 述 实际得分 按照相关规定建立、健全安全生产规章制度并发布，至少包含下列内容：安全生产责任制、安全生产投入管理、安全教育培训管理、特种作业人员管理、设备设施安全管理、危险作业许可、特种作业人员管理、安全检查与隐患治理、危险物品管理、事故与应急、安全奖惩、职业健康管理、消防管理、劳动防护用品管理、建设项目 “三同时”管理等。 12 制度未发布的，不得分；每缺一项制度内容的，扣2分；制度内容不符合规定或与实际不符的，每处扣1分。 基于岗位生产特点中的基于岗位生产特点中的特定风特定风险的辨识，编制齐全、险的辨识，编制齐全、适用的岗位安适用的岗位安全操作规程。 全操作规程。 将管理制度和岗位操作规程发放、告知从业人员，并监督执行。 1.5 教育培训对本企业从业人员进行安全生产教育培训（含职业健康）并考核合格；特种作业人向员工下发管理制度和岗位安全操作规程，对相关员工进行培训和考核并监督执行。 对各岗位人员进行安全、职业健康教育和生产技能培训和考核，考核不合格人员，不得上岗。 10 无安全操作规程的，不得分；岗位操作规程不全的每处扣2分。 未发放的，不得分；发放不全的，每处扣1分；发现员工未执行，每人次扣1分。 无记录的，不得分；记录内容不全的，每处扣1分。 6 8
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一级 要素 二级 要素 （32分） 基本规范要求 员和特种设备作业人员必须持证上岗。 企业达标标准 特种作业人员和特种设备作业人员必须持证上岗。 标准分值 6 评分方式 自评/评审 描 述 实际得分 未持证上岗的，每人次扣2分。 对新入厂从业人员进行厂、车间、班组三级安全生产教育培训（含职业健康）；对转岗和重新上岗人员进行相应的教育培训。 对新员工进行“三级”安全教育和职业健康教育；对转岗和重新上岗人员进行相应的教育培训。 10 未进行三级教育的，不得分；未按规定进行教育培训的，每人次扣1分。 在新工艺、新技术、新材料、新设备设施投入使用前，未对岗位操作人员进行专门安全教育培训的，每人次扣1分。 未进行入场前培训的，不得分；相关方作业人员未经安全教育培训进入作业现场的，每人次扣1分；教育培训内容未根据具体作业活动的特点，或无针对性的，每处扣1分。 未进行辨识分级的，不得分；辨识和评估不全或防范措施不到位的，每处扣1分。 重大危险源未备案的，不得分。未对重大危险源实施监控的，不得分；监控不全的，每处扣2分。 无事故登记档案的，不得分；登记档案内容不全，每处扣1分。 在新工艺、新技术、新材在新工艺、新技术、新材料、新料、新设备设施投入使用前，设备设施投入使用前，应对有关岗位应对有关操作岗位人员进行操作人员进行专门的安全教育和培专门的安全教育培训。 训。 企业应对相关方的作业人员进行进入现场前的安全教育培训。 相关方作业人员进入作业现场前，应由作业现场所在单位对其进行进入有针对性的现场前的安全教育培训。 4 4 1.6 危险源管理（12分） 1.7 事故与应对设备设施、作业活动及对本单位的设备设施、作业活动场所进行危险源辨识、评估，和场所进行危险源辨识和评估分级，采取有效防范措施。 对确定危险源采取有效防范措施。 对确定的重大危险源，应向当地安监部门备案。 对事故进行登记建档管理。 按照相关规定，将重大危险源向安全监管部门和相关部门备案。 对事故进行登记建档管理。 6 6 4 - 22 -
一级 要素 二级 要素 急管理（20分） 基本规范要求 事故调查处理应做到：事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过。 制定生产安全事故应急预案，配备应急器材，定期组织演练；重要危险岗位应制定现场处置方案，并在醒目位置张贴，从业人员应熟悉处置方法。 企业达标标准 标准分值 评分方式 自评/评审 描 述 实际得分 事故调查处理应做到“四不放过”。 4 事故调查处理未做到“四不放过”，不得分。 制定生产安全事故应急预案，配备应急器材，按规定定期组织演练。 重要危险岗位应制定现场处置方案，并在醒目位置张贴，从业人员应熟悉处置方法。 6 未制定应急预案，不得分；未按规定演练的，不得分；未按规定配备应急器材的，每处扣2分。 小计 重要危险岗位未在醒目位置张贴现场处置方案的，每处扣2分；从6 业人员不熟悉处置方法的，每人次扣2分。 140 得分小计
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一级 要素 二级 要素 基本规范要求 企业达标标准 标准分值 8 8 8 评分方式 未按规定进行“三同时”管理的，不得分。 建、构筑物之间安全间距不符合规范要求的，不得分。 消防通道、疏散通道设置不符合规范要求，不得分。 自评/评审 描 述 实际得分 建设项目安全设施应与对新建、改建、扩建项目进行“三主体工程同时设计、同时施同时”管理。 工、同时投入生产和使用。 建、构筑物之间安全间距应符合规范要求。 2.1 生产设备设施厂区平面布置应符合建设（42） GB50016、GB50187、GBZ1等规范的要求。 消防通道、疏散通道的设置，应符合规范要求。 厂内休息室、浴室、更衣室应设置在安全区域，操作室、值班室不应设置在可能泄漏有毒有害气体、高温金属液体等的危险区域。 生产企业车间、仓库与员工宿舍布局、耐火等级及防火分区应满足相关法律法规、标准规范要求。 工业气瓶应满足：储存仓库安全标志完善，气瓶存放位置、间距、标志及存放量符合要求，各种护具及消企业应对生产设备设施防器材齐全可靠；气瓶在检验期内使（含自有专用设备）进行规用，外观无缺陷及腐蚀，漆色及标志范化管理，保证其安全运行。 正确、明显，安全附件齐全、完好；气瓶使用时的防倾倒措施可靠，工作场所存放量符合规定，与明火的间距符合规定。 二、设备设施（220分） 8 休息室、浴室、更衣室、操作室、值班室设置不合理的，不得分。 不满足要求的，不得分。 在设有车间或者仓库的建筑物内，设置员工宿舍的，除不得分外，在总分中倒扣20分。 10 2.2 生产设备设施运行管理（178分） 10 不符合要求的，每处扣2分。 - 24 -
起重设备应满足：标明起重吨位，并设有限位器、缓冲器、防碰撞装置、超载限制器、连锁保护装置、轨道端部止档、定位装置、零位保护、安全钩、走台栏杆等安全设施。 厂内机动车辆应满足：在检验有效期内使用，动力系统运转平稳，无漏电、漏水、漏油；仪表、照明、信号灯、倒车报警等附属安全装置性能良好。 电气室应有灭火装置和防止小动物进入的措施，电缆穿线孔等应用防火材料进行封堵，现场维护、检查记录齐全；现场清洁无杂物；常用电气工具和防护用品齐全、完好。 移动电气设备（如：电焊机、手持电动工具等）应满足：定期对绝缘电阻进行检测，绝缘电阻符合相关要求；电源线应采用三芯或四芯多股橡胶电缆，无接头，不得跨越通道，绝缘层无破损，一次线长度符合相关要求；PE线连接可靠，防护罩等完好，无松动；开关可靠、灵敏，与负载匹配。 8 不符合要求的，每处扣2分。 8 不符合要求的，每处扣2分。 8 不符合要求的，每处扣2分。 8 不符合要求的，每处扣2分。
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江苏省冶金等工贸行业小微企业安全生产标准化考评管理办法(苏安监〔2014〕86号)
