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新员工安全培训内容

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新员工安全培训内容

① 违章指挥、违章作业、违反劳动纪律、违章驾驶机动车。 ② 违反操作规程及有关安全制度的。 ③ 不按规定使用劳动防范用品及工具的。

④ 擅自开动机器设备,擅自更改、拆除、毁坏安全设施和标志。 ⑤ 违反其它安全管理规定的行为

7、罚则

① 对违反规定造成事故的,视情节给予罚款、警告、记过、降级、撤职、辞退(按公司有关规定执罚)。 ② 故意损坏、破坏安全设施、标志、消防器材的,照价赔偿并按公司有关规定处罚。 4法律法规、厂规厂纪

安全生产法

第十一条 生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的生产安全知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作机能。未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得xx作业。

第四十九条 从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规程和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防范用品。

第五十条 从业人员应当接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。

第五十一条 从业人员发现事故隐患或其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告;接到报告的人员应当及时予以处理。

第九十条 生产经营单位的从业人员不服从管理,违反安全生产规章制度或者操作规程的,由生产经营单位给予批评教育,依照有关规章制度给予处分;造成重大事故,构成犯罪的,依照刑罚有关规定追究刑事责任。

消防法

第五条 任何单位、个人都有维护消防安全、保护消防设施、预防火灾、报告火警的义务。任何单位、成年公民都有组织的灭火工作的义务。

第二十一条 任何单位、个人不得损坏或者擅自挪用、拆除、停用消防设施、器材,不得埋压、圈占消火辁 ,不得占用防火间距,不得堵塞消防通道。

公用和xx等单位在修建道路以及停电、停水截断通信线路时有可能影响消防对灭火救援的,必须事先通知当地公安消防机构。

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第三十二条 任何人发现火灾时,都应当立即报警。任何单位、个人都应当无偿为报警提供便利,不得阻拦报警。严禁慌报火警。

公共场所发生火灾时,改公共场所的现场工作人员有组织、引导在场群众疏散的义务。 发生火灾的单位必须立即组织力量扑救火灾。临近单位应当予以支援。 消防对接到火警后,必须立即赶赴火场,救助遇险人员,排除险情,扑灭火灾。 第三十五条 消防车、消防艇前往执行火灾扑救任务火者执行其它火灾、事故的抢险救援任务时,不受行使速度、行使路线、行使方向的指挥信号的限制,其他车辆、船舶以及行人必须让行,不得穿插、超越。交通管理指挥人员应当保证消防车、消防艇迅速通行。 第三十六条 消防车、消防艇以及消防器材、装备和设施,不得用于与消防和抢险救援工作无关的事项。

第四十三条 机关、团体、企业、事业单位违反本发的规定,未履行消防安全责任的,责令限期改正;逾期不改正的,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予行政处分或者警告。

营业性场所有以下行为之一的,责令限期改正;逾期不改正的,责令停产停业,可以并处罚款,并对其直接负责的主管人员和直接责任人员处罚款:

(一)、对火灾隐患不及时消除的;

(二)、不按照国家有关规定,配置消防设施和器材的; (三)、不能保障疏散通道、安全出口畅通的;

在设有车间或者仓库的建筑物内设置员工集体宿舍的,依据第二款的规定处罚。 第四十八条 本法的规定,有下列行为之一的,处警告或者罚款;

(一)、指使或者强令他人违反消防安全规定,冒险作业,尚未造成严重后果的; (二)、埋压、圈占消防诠或者占用防火间距、堵塞消防通道的,或者损坏和擅自挪用、拆除、停用消防设施、器材的;

(三)、有重大火灾隐患,经公安消防机构通知逾期不改正的。

单位有前款行为的,依照前款的规定处罚,并对其直接负责的主管人员和其他直接负责任人员处警告或者罚款。

有第一款第二项所列行为的,还应当责令其限期恢复原状或者赔偿损失;对逾期不恢复原状的,应当强制拆除或者清除,所需费用由违法行为的人承担。

第五十三条 有违反本法行为,构成犯罪的,依法追究刑事责任

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员工守则

第五十三条 对犯有以下过失行为的员工,每发现一次罚款10元; 1、 穿拖鞋或赤膊上班的,不穿厂服或不戴厂牌的; 2、 工作时间有嬉闹、闲谈、看无关书报行为的;

3、 乱丢烟蒂、果皮、纸屑、乱倒饭菜、茶叶、乱仍杂物,随地吐痰等影响环境卫生的; 4、 攀折、损坏、挪用厂区树木、花草的; 5、 厕所、浴室、洗 处用水后龙头不关的;

6、 有违反工艺操作规程和安全管理制度行为,但未造成不良后果的; 7、 工作器具、仓库材料、机电部件等,不按规定存放的;

第五十四条 对犯有以下过失行为的员工,每发现一次罚款40元; 1、 工作时间有非工作性窜岗、离岗的(30分钟以内); 2、 未经批准擅自留宿外来人员的;

3、 在员工宿舍私接电线、安装电路、xx插座,不按时熄灯的; 4、 在员工宿舍命名用电炉及功率较大的电器具以及明火的; 5、 在厂区范围内干私活的; 6、 上班时间睡觉、酒后上班的

7、 门卫当班不严格执行门卫制度和巡查制度的;

第五十五条 对犯有以下过失行为的员工,每发现一次罚款100元; 1、 在要求严禁的地区随便吸烟的;

2、 在禁烟禁火区未经主管领导同意,擅自明火的; 3、 非电工人员、乱拉、乱开用电设备的; 4、 非本设备操作人员,擅自动用该设备的;

5、 非紧急情况,未经主管领导同意,动用消防器材的; 6、 非驾驶员或无证驾驶铲车、汽车的; 7、 在厂内有赌博或打架斗殴行为位的;

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(三)、消防安全 1、 燃烧的必须条件: ① 可燃物 ② 助燃物 ③ 着火物

防止燃烧三个条件同时存在,或者避免它们互相作用,是防火技术的基本理论 2、 灭火的基本方法;

① 隔离:是xx可燃物供给,或使可燃物与空气分隔开来而令燃烧停止。

② 窒息:是阻止氧化剂补充,消除或减少空气中的氧,从而使燃烧停止,这是使没有氧化剂或氧化剂没有足够数量来破坏燃烧的条件令燃烧停止。 ③ 冷却:是利却吸热量在的物(如水)吸收燃烧生成熟,使着火温度下降到其燃点以下而使燃烧停止,销毁的量大于生产的量时,链式反应因没有足够的自由基而中止。 3、 常用灭火剂 ① 水(用于A类)

② 泡沫灭火器,普通泡沫用A类和油类火灾(非水溶性可燃液体火灾抗溶泡沫灭火剂用于A类、B类火灾) ③ 干粉灭火器:碳酸氢钠干粉(BC干粉)用于B类、C类火灾、带电火灾;磷酸铵盐干粉(ABC干粉)用于A类、B类、C类火灾和带电火灾 ④ 二氧化碳火剂,用于B类、C类和600V以下的带电火灾,也适用于不能被污损的A类火灾。 ⑤ 1211灭火剂(淘汰)

4、 消防报警电话119(报警早、损失少) 5、 扑初期火灾的办法

① 电气水灾,先关电,电未断前,禁用水和泡沫;泡沫灭火器 ② 正确选用灭火器

③ 断难可燃物(关闭气体等) ④ 阻止火势蔓延

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⑤ 防止受压容器受热发生爆炸(转移气瓶)

⑥ 小在积固体火灾,用湿衣服或湿棉被扑打或覆盖在可燃物表面窒息灭火 6、 火场逃生

① 救人重于灭火的原则

② 对厂房等所在建筑的结构及逃生路径要了然于胸,必要时可集中组织应急逃生预演,使大家熟悉建筑物内的消防设施及自救逃生的方法。这样,火灾发生时,就不会觉得走投无路了。 ③ 熟悉环境,暗记出口。当像处在百竹的环境时,如入住酒店、商场购物、进入娱乐场所时,为了自身安全,务必留心xx通道、安全出口及楼梯等,以便关键时候能尽快逃离现场 ④ 通道出口,畅通无阻 ⑤ 扑灭小火,xx他人

⑥ 保持镇静,明辫方向,迅速撤离 ⑦ 不入险地,不贪财物 ⑧ 简易防护,xx匍匐 ⑨ 避难场所,固守待援 ⑩ 火已及身,切勿惊跑 (四)、中暑

高温作业使人体热平衡、水盐代谢平衡破坏,导致中枢神经系统、心血管系统功能障碍,则会引起中暑。生产场所高气温和强热辐射是引起中暑的主要原因,如同对相对湿度高、气流弱或重体力劳动则更易引起中暑。在高温环境下作业一定时间后,如出现头痛、头晕、心慌、胸闷、口渴、多汉、全身无力、注意力不集中、动作不协调、体温稍升高等症状,渴视为中暑的先兆,就立即脱离高温环境到阴凉处、补充水分,经短时间休息后则症状渴消失。高温湿热环境相对比高湿干热环境更易引起中暑(中暑是法定职病,8小时流汗4升以上)

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新员工安全培训内容①违章指挥、违章作业、违反劳动纪律、违章驾驶机动车。②违反操作规程及有关安全制度的。③不按规定使用劳动防范用品及工具的。④擅自开动机器设备,擅自更改、拆除、毁坏安全设施和标志。⑤违反其它安全管理规定的行为7、罚则①对违反规定造成事故的,视情节给予罚款、警告、记过、降级、撤职、辞退(按公司有关规
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