关于认真撰写对照检查材料的通知
校内各单位：
根据广东省委党的群众路线教育实践活动领导小组印发的《关于做好全省第二批教育实践活动学习教育、听取意见工作的通知》及《珠海市深入开展党的群众路线教育实践活动实施方案》的要求，现就我校撰写对照检查材料的有关工作通知如下：
一、提交对照检查材料的对象
1、校领导班子、各学院（部）领导班子；
2、校领导班子党员成员、各学院（部）领导班子党员成员、各机关职能部门党员领导干部。 二、对照检查材料的内容
1.遵守党的政治纪律和贯彻中央八项规定精神、转变作风方面的基本情况。主要对个人遵守党的政治纪律和贯彻中央八项规定精神进行概述，重点讲个人态度和落实情况，不需过多展开。其中遵守政治纪律的情况还要查找存在的不足。
2.对照中央八项规定精神、群众反映的意见和本单位领导班子聚焦的主要问题，检查本单位班子和个人存在的突出问题。此部分为对照检查材料的重点，应详写。要按照形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风四个方面，分别列出每一个方面存在的突出问题。问题主要是聚焦“四风”，聚焦自身，切实把自己摆进去，符合自己的岗位特点，符合个人的实际情况。对征求意见中群众提出的意见、建议要有回应。
3.产生问题的原因分析。该部分主要从理想信念、宗旨意识、党性修养、政治纪律和世界观、人生观、价值观等方面，对“四风”方面存在的突出问题进行集中深刻剖析。
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4.今后的努力方向和改进措施。制定的措施要具体可行、便于操作，要列出时间表、路线图，明确具体整改时限和相关责任，不要喊口号、简单表态。对于教育实践活动中所征求到的问题、意见、建议以及自己查找的“四风”方面突出问题，整改措施要作出回应。 三、相关要求
1、撰写对照检查材料要开门见山、直奔主题、内容具体、重点突出，剖析深刻、整改切实，不评功摆好，不讲套话和虚话。第一部分要简明扼要，重点是后三个部分。
2、学校领导班子和党员成员撰写的对照检查材料要于5月25日之前报珠海市委教育工委党的群众路线教育实践活动联系我校的市教育局领导审阅。
3、各学院（部）领导班子和党员成员撰写对照检查材料于5月25日前报学校教育实践活动领导小组办公室，并报联系本单位的校领导审阅（副职撰写的对照检查材料要经正职审阅）。
4、各机关职能部门的党员领导干部撰写的对照检查材料于5月25日前报学校教育实践活动领导小组办公室，并报分管本单位的校领导审阅（副职撰写的对照检查材料要经正职审阅）。
5、各学院（部）、各机关职能部门要严格按照通知要求报送材料。所报送的材料以电子版（通过腾讯通）和纸质版（加盖单位公章和个人签名）两种形式报送学校教育实践活动领导小组办公室。联系人：郑南阳（联系电话：6126956；地点：国交A301）。
附件：1、领导班子对照检查材料基本格式；
2、个人对照检查材料基本格式。
党的群众路线教育实践活动领导小组办公室
2014年5月8日
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附件1：
××××领导班子对照检查材料
导语
1、内容：领导班子听取意见、查摆问题的简要情况。 2、要求：简明扼要，开门见山。 一、遵守党的政治纪律情况 （一）贯彻落实情况（简明扼要） （二）存在差距和不足（具体列举） 二、贯彻落实中央八项规定情况 （一）贯彻落实情况（简明扼要） （二）存在差距和不足（具体列举） 三、“四风”方面存在的突出问题
要求：对“四风”的具体表现要逐一检查，汇总各方面意见后详细列举；对群众反映和上级点明的突出问题实事求是地作出积极回应，没有问题的要进行明示。
（一）形式主义问题 1、 …….. 2、 ……..
（二）官僚主义问题 1、 ……..
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2、 ……..
（三）享乐主义问题 1、 …….. 2、 ……..
（四）奢靡之风问题 1、 …….. 2、 ……..
四、产生问题的原因分析 要求：
1、从理想信念、宗旨意识、党性修养、政治纪律和政绩观、权力观、世界观等5个方面深刻剖析产生问题的根源。
2、紧密结合部门和领导班子实际进行分析。 五、今后的努力方向和改进措施
要求：突出针对性，针对领导班子在“四风”方面存在的问题和产生问题的原因，提出整改的思路、措施和办法，力求具体实在、切实可行。
（一）整改思路 （二）整改措施 （三）建章立制
单位落款
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2014年5月 日
附件2：
个人对照检查材料
姓名：××× 部门及职务：×××
导语
1、内容：个人简要情况及参加教育实践活动情况。 2、要求：简明扼要，开门见山。 一、遵守党的政治纪律情况 （一）贯彻落实情况（简明扼要） （二）存在差距和不足（具体列举） 二、贯彻落实中央八项规定情况 （一）贯彻落实情况（简明扼要） （二）存在差距和不足（具体列举）
（三）有关情况说明（对本人在用车、住房和办公用房、人情消费、职务消费、“三公”经费开支等方面，逐一对照检查，没有问题的进行明示。）
三、“四风”方面存在的突出问题
要求：对“四风”的具体表现要逐一检查，汇总各方面意见后详细列举；对群众反映和上级点明的突出问题实事求是地作出积极回应，
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领导班子对照检查材料基本格式
