1、制定部门的工作计划 (1)、编制计划延时申请[承办] (2)、回信息传递[承办] (3)、阶段性实验计划的提报和阶段性汇总[承办] 2、执行公司规章制度与规定 (1)、QC活动[承办] (2)、整理竞争对手信息[承办] 3、员工的在职培训的指导 (1)、了解公司竞争对手的情况[承办] 4、管理好部门的各类文件、资料和印鉴 (1)、整理材料编码程序文件[承办] (2)、保密编码[承办] (3)、绘制格式和编号等标准的讨论[承办] (4)、实验过程各类记录格式的确定[承办] 5、产品线规划 (1)、技术信息搜集[承办] (2)、技术信息分析比较整理[承办] 6、技术研究与发展前沿规划实施 (1)、技术规划论证实施[承办] 7、供应商开辟与管理 (1)、新原材料供应商相关情况收集与整理[审核] (2)、现有原材料供应商产品质量定期分析评价[承办] (3)、材料供应商技术沟通[承办] (4)、材料供应商考察[承办] 8、材料的调研与立项 (1)、原材料专利文献检索[核准] (2)、对照公司发展需求确定材料开发方向[承办] (3)、编制材料可行性研究报告[核准] (4)、编制材料立项建议书[承办] 9、材料实验方案设计 (1)、样品、小批、首批等各阶段相关材料实验方案[审核] (2)、样品、小批、首批等各阶段材料实验计划[承办] 10、特殊设备工装 (1)、样品、小批、首批等各阶段特殊工装设备的设计绘制[承办] (2)、样品、小批、首批等各阶段特殊工装设备协助加工、成品验证[核准] (3)、外协厂家技术交流[核准] 11、材料试验准备与跟踪 (1)、准备样品、小批、首批等各阶段原材料，查看工装设备等是否具备实验条件[核准] (2)、样品、小批、首批等各阶段材料物理指标测试[审核] (3)、样品、小批、首批等各阶段材料实验申请[承办] (4)、样品、小批、首批等各阶段相关实验参数通知[审核] (5)、样品、小批、首批等各阶段材料实验过程的协调[核准] (6)、样品、小批、首批等各阶段材料实验跟踪、数据记录[核准] (7)、样品、小批、首批等各阶段材料实验过程异常情况的处理，实验方案调整[承办] (8)、样品、小批、首批等各阶段调整方案的验证[核准] (9)、样品、小批、首批等各阶段项目进度的部门汇报[承办] (10)、样品、小批、首批等各阶段相关物料单据[审核] 12、培训与指导 (1)、样品、小批、首批等各阶段材料实验特殊要求工艺通知[审核] (2)、样品、小批、首批等各阶段相关材料实验现场特殊工序进行培训指导[核准] 13、材料电芯送检与测试 (1)、样品、小批、首批等各阶段材料实验电芯领取[核准] (2)、样品、小批、首批等各阶段填写单据电芯送检[审核] (3)、样品、小批、首批等各阶段检测材料电芯的跟踪以及解剖分析[核准] (4)、样品、小批、首批等各阶段根据实验过程和电芯检测数据进行实验方案调整[承办] (5)、样品、小批、首批等各阶段结合过程、检测数据形成实验报告[核准] (6)、样品、小批、首批等各阶段材料实验报告分析[承办] (7)、提供样品、小批、首批等各阶段材料实验过程相关的实数据[核准] (8)、样品、小批、首批等各阶段材料实验电芯的盘点处理[审核] 14、材料试验总结 (1)、样品、小批、首批等各阶段结合实验最初目的、设计思路、过程跟踪、测试结果形成材料试验总结分析报告[承办] (2)、样品、小批、首批等各阶段就试验的方案的可行性、过程出现的问题以及过程的工艺操作性等进行分析，并制定下步材料实验的方案[承办] (3)、周、月等项目总结以及以及进展调整[核准] 15、材料评审 (1)、样品、小批、首批等各阶段评审材料准备[核准] (2)、样品、小批、首批等各阶段组织评审会议[承办] (3)、样品、小批、首批等各阶段评审结果的传递[核准] 16、相关技术资料 (1)、样品、小批、首批等各阶段通知发放回收[核准] (2)、样品、小批、首批等各阶段材料消耗定额编制下发[承办] (3)、样品、小批、首批等各阶段相关技术资料的整理汇总存档[核准] 17、材料批量生产 (1)、正式批量生产设计参数[承办] (2)、生产过程跟踪服务指导[核准] 18、材料推广应用 (1)、新原材料制在相应型号上的推广方案[承办] (2)、新原材料制在相应型号上的推广实施[核准] (3)、确认质量协议技术要求[承办] (4)、制定相关的新材料检验方法[承办] (5)、新材料使用说明通知[审核] 19、对各项工作任务的分配 (1)、按相关通知分配任务[承办] (2)、小组当日及临时性工作安排[承办] 20、部门规章制度制定和执行 (1)、部门程序文件的编制[承办] 21、部门内与部门间的协调和沟通 (1)、回信息传递单[承办] 项 目 学 历 专业教育 职业资格证书 个性因素 本科 化学类 （无） 任职资格和条件（招聘要素） 必备要求 合作性、独立性、责任感、果断力、参与性、诚实、主动性、创造性、耐性、踏实、勤奋 运动能力 颜色辨别力 特定 沟通能力、计划能力、组织能力、计划能力、分析判断力、书面表达能力、能力 管理能力 口头表达能力、协调能力、目标管理能力、分析问题的能力、时间管理能力 学习能力、科研能力（调查；研究；编辑；分析；分类；观察；诊断；评一般能力 价） 特定行业职业要求及特定经验要求 1、化学方面职业 ｛ 2年以上到4年，包括4年的相关工作经验 ｝ 2、化学品、石油、橡胶、塑料及有关材料加工职业 ｛ 短期相关工作经验 ｝ 3、产品制造、组装和修理职业 ｛ 短期相关工作经验 ｝ 4、检验、测试、分级和取样职业 ｛ 短期相关工作经验 ｝ 主要考核要项（考核要素） 关键工作职责考核要项
2016年新能源技术部所有岗位工作说明书汇编97
