流程手册_人力资源_证书初始注册、转注管理流程
1、 流程目的
明确员工证书初始注册、转注管理的规范性，确保员工证书初始注册、转注的及时、有效。 2、 流程范围
本流程适用于公司所有业务部门员工国家级执业证书初始注册、转注。 3、 流程责任矩阵 ? 管理部门：
? 人力资源部：负责公司所有业务部门员工国家级执业证书初始注册、转
入手续办理。
? 执行部门：
? 业务部门：负责证书转出手续所需材料的收集、跟踪、办理；负责初始
材料的收集；负责证书转入资料提供。
4、 流程图
证书注册管理流程（初始注册、转注）业务部人事专员/文员开始注册申请员工HR职业资格主办提出注册申请收集材料转注网上申报注册材料反馈办理成功办理转注初始注册办理收集材料、登记信息外部申报成功知会领证、登记入库结束登记入库知会
5、 流程节点说明 流程节点 流程具体描述 责任人：业务部门人事专员/文员 节点职责说明：1）关注本部门注册员工证书有效期；2）按部门需求提出初始注册、变更注册、延续注册申请；2）收集汇总注册所需材料（人员身份证、学历证、职称证、执业资格证、劳动合同、项目业绩信息等，变更注册及延续注册还需提供注册证书、执业印章、继续教育证明等） 流转说明：递交材料至人力资源部职业资格主办 2、网上申报 责任人：人力资源职业资格主办 节点职责说明：审核业务部门递交材料，登录相关网站填报注册申请信息，打印注册申报表 1、 申请注册 收集材料
流转说明：（1）初始、延续或专业变更注册，直接进行外部申报；2）单位变更注册申报表反馈至业务部门人事专员/文员 责任人：业务部门人事专员/文员 3、指导督办转注手节点职责说明：将单位变更注册申报表转交员工，督促并协助续 员工办理转注手续 流转说明：流转至转注员工 责任人：转注员工 节点职责说明：根据上级管理部门及公司相关规定，办理转注手续（所需办理的材料包括：原单位开具的离职证明、注册申报表上原单位及原单位所在地区省级部门盖章），连同注册证书及执业印章原件一并递交至业务部门人事专员/文员 流转说明：流转至业务部门人事专员/文员 责任人：业务部门人事专员/文员 5、收集转注材料、节点职责说明：收集、审核转注材料，具体包括：注册申报表（原单位、省级部门盖章情况）、原单位开具的离职证明、注册登记信息 证书、执业印章 流转说明：递交材料至人力资源部执业资格主办 责任人：人力资源部执业资格主办 6、外部申报 节点职责说明：到相关单位办理注册申报手续 流转说明： 责任人：人力资源部执业资格主办 7、 登记入库 节点职责说明：1）实时关注相关网站注册信息公示公告（每周不少于2次）；2）领证、登记、证书入库、扫描件录入SEVER 流转说明：相关信息通知业务部门人事专员/文员 责任人：业务部门人事专员/文员 8、信息反馈 节点职责说明：对注册人员信息进行登记、备案，同时反馈员工本人 流转说明：结束 4、办理转注
人力资源流程手册-证书注册管理流程
