项目经理职位说明书
一、 基本资料
职位名称 直接上级 分析日期 项目经理 信息部部长 所属单位 管辖人数 审 核 人 信息部 0 xxx 所属部门 分 析 人 批 准 人 信息部 xxx 二、 工作内容
1、工作概要
负责公司信息化项目的实施导入工作。 2、工作职责 工作内容： 1、负责信息化项目的前期需求分析，并汇编成需求分析报告交上级领导审核； 2、负责已确定的信息化项目的实施团队的组建，并报上级领导审核； 3、全面负责指定信息化项目的实施与管理工作，并定期向上级领导汇报； 4、全面负责指定信息化项目的操作培训工作，并定期向上级领导汇报； 5、领导临时交办的其它工作。 权力： 1、有要求项目组员按要求完成任务的权利； 2、有调整修正项目计划、目标的权利； 3、有召开项目例会的权利。 责任： 1、对项目的实施成果负责； 2、对项目的实施管理负责； 3、对项目的培训效果负责。 3、工作关系： 直接下属 可直接升迁 的职位 无 信息化项目科科长 直接上级 可转换职位 信息部部长 ERP工程师 三、 任职资格： 教育背景 计算机相关专业本科以上学历，有信息化项目实施管理经验者尤佳。 培训经历 经验 接受信息化、ERP、OA等方面的专业培训，或者接受过正规的项目管理培训经历等 同等岗位工作经验3年以上，有大型企业信息化项目实施管理经验，熟悉项目管理工作等。
技能 1、项目管理能力，有PM证书者尤佳； 2、有团队领导能力，亲自主导过信息化项目的实施； 3、熟悉金蝶BOS开发工具； 领激计人协导励划际调项 目 能能能关能力 力 力 系 力 实施能力 5 信息能力 4 冲突处理 4 组织能力 4 指导能力 4 沟 通能力 5 一 般 能 力 个性特征 需求程度 （满分为5） 5 4 4 5 5 1、性格开朗，爱岗敬业 2、抗压能力、责任心强 3、服从领导安排，有团队协作精神 身体健康，能承受快节奏、满负荷的工作，能保证随时加班 体能要求
四、工作场所： 工 作 时 间 8小时工作制，有时需加班 工作环境和条件 日常办公在办公室，因工作需要需下车间或到其它办公室 工作均衡性 阶段性忙碌
五、绩效考核： 考核内容 计划管理 团队管理 项目成果 沟通协调 服从领导 考 核 标 准 计划管控能力强，能按项目进度实际阶段性项目目标。计划阶段性目标达成率95%以上。 团队领导能力强，能激发团队成员工作热情，促使团队完成任务。 有较强的项目管控能力，能分步有序在完成项目阶段目标，最终实现项目预期成果。每完成一个阶段性项目目标奖励50-200元不等，反之则罚50-200元不等。 能主动沟通协调处理问题，及时向主管领导汇报工作情况。 服从领导安排，领导临时交待工作完成率100%
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