广州市人事局、广州市民政局关于印发《广州市社会工作者
职业资格暂行规定》的通知
【法规类别】人事管理
【发文字号】穗人发[2005]180号 【发布部门】广州市人事局广州市民政局 【发布日期】2005.11.23 【实施日期】2005.11.23 【时效性】现行有效
【效力级别】地方规范性文件
广州市人事局、广州市民政局关于印发《广州市社会工作者职业资格暂行规定》的通知
（穗人发〔2005〕180号）
各区、县级市人事局、民政局，市直有关单位：
现将《广州市社会工作者职业资格暂行规定》印发给你们，请遵照执行。
二○○五年十一月二十三日
广州市社会工作者职业资格暂行规定
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第一章 总则
第一条 为推进社会工作的职业化、专业化，明确社会工作者的职业要求，提升社会工作者的专业技能和职业素质，提高社会工作者队伍的整体水平，加强社会工作专业服务的规范化建设，保障服务对象的合法权益，根据国家职业资格证书制度的有关规定，制定本规定。
第二条 本规定所称的社会工作者，是指在社会福利、社会服务、社区建设等岗位上从事社会工作、具有社会工作专业知识和技能的专业技术人员。
第三条 广州市对社会工作者实行职业资格制度，属于广州市专业技术人员职业资格的管理范畴。由广州市人事局和广州市民政局共同负责政策制定、组织协调、认证考试和监督管理工作。
第四条 广州市社会工作者职业资格分为初级资格、中级资格和高级资格。初级资格分为社会工作员、助理社会工作师，中级资格为社会工作师，高级资格为高级社会工作师。
第五条 社会工作者职业资格各级别的基本职责要求如下：
（一）社会工作员。应具有社会工作基本知识，具备从事社会工作的基本能力和基本条件。
（二）助理社会工作师。应掌握社会工作基础知识和基本理论，具备一定的从事社会工作能力，基本能独立处理本专业的技术问题。 2 / 3
（三）社会工作师。应具备较丰富的社会工作专业经验和较高的专业知识水平，能独
立处理本专业较复杂的技术问题；具备一定的社会工作的管理能力和撰写一定水平的学术论文的能力，并能对助理社会工作师进行业务指导。
（四）高级社会工作师。应具备丰富的社会工作经验，能解决本专业复杂疑难问题；了解国内外最新社会工作动态，具备从事社会工作理论和实务研究的能力，撰写较高水平的专业论文、著作；具备较高的社会工作的组织和管理能力，并能承担助理社会工作师和社会工作师的评估、教学和培训任务。
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广州市人事局、广州市民政局关于印发《广州市社会工作者职业资格
