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OA办公自动化发展概述(doc 75页)

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(1)员工与企业知识仓库之间的个人知识挖掘与融合过程,用于完成员工不断根据个人需求在知识仓库中的映射与知识提取,以及员工个人知识不断融合进入企业整个知识仓库的过程;

(2)员工之间的知识流转与共享过程,提供了不同知识映射集合之间共享与交叉的可能,同时也提供了无法进入企业知识仓库中的非结构化个人头脑知识的交流与互动的机会,从而可能引发新的知识的产生;

(3)个人知识支持的工作过程与信息回馈过程,是在个人知识平台支持下指导实现员工的工作过程,以及工作结果的信息回馈过程。充分利用这一过程,可以及时地收集知识利用的反馈信息,为闭环知识管理系统的完善与控制提供了必要基础。

基于企业多维知识仓库还可以通过进一步的知识支持与决策分析过程建立面向决策的企业决策支持系统。通过建立决策模型与先进系统理论的应用,支持企业决策者高层次的管理决策过程,从根本上决定与引导企业的发展演变过程。

在上述分析中,我们看到知识在企业内部的纵向提取过程、员工与知识系统的发散性融合作用、企业员工工作环境中员工知识的相互交叉作用、相增相长,以及员工知识在企

业信息管理中的循环更新过程,这正是知识管理系统的逻辑实现模型。

上面的Lotus解决方案框架(Lotus Solutions Framework)描述了九种不同的基于Lotus Domino/Notes和I-Net技术的应用解决方案类型:

(1)工作组通信:在工作组的成员间提高信息交换的效率,如电子邮件、在线日历等。

(2)企业级通信:跨越企业内部门间的界限,提供全企业的复杂的信息传递系统。

(3)企业间通信:企业间邮件、EDI、电子化文档交换(例如基于Web发布文档)。

(4)工作组协作:利用在线讨论组和共享资源,发挥工作组中每个人的技能达到共同探索和集体决策。 (5)企业级知识管理:跨越企业内部门间的界限,更好地利用企业内的各类智力资源,避免企业内各种宝贵的经验和专长埋没于个人或某个部门内部。将这些智力资源与企业的工作环境相集成,形成可以指导员工的实际工作和学习培训的“知识”。

(6)电子社区开发:跨越企业间的界限,在某些方面具有共同利益的实体形成虚拟的电子化共同空间,利用该空间为各个参与者服务,例如在线交换创意和分布式的学习工具。

(7)工作组级流程创新:将工作组内部的信息流和知识流应用于工作流程中,以创造新的或改进现有的工作方式和流程(例如销售自动化)。

(8)企业级流程创新:打破部门间的界限,在企业内重新协调工作流程,以实现减少停顿时间、避免冗余和相互抵触的目标和激励机制。例如很多企业在改造“从概念到市场”的产品制造流程,使其更加有效和迅速。

(9)价值链创新:将企业级的流程创新扩展到企业之间,从企业所处的社会和经济价值链入手,改造企业间的工作流程,为所有的企业带来收益。 1.3 中国需要什么样的OA?

中国的办公自动化软件系统起源于政府的公文和档案管理。由于计划经济体制的影响,政府对企业的管理出了依靠法律、法规之外,还有大量的行政指令和指示。企业在进行许多决策的时候,也经常需要向主管的政府部门请示汇报。另外,当时的政府官员和企业领导经常是你来我往难以分辨,并且存在着比较严格的对应关系,即企业领导和政府官员行政级别挂钩,因此在企业应用红头文件就比较自然。

此时的办公自动化系统的特点:以公文处理、档案管理为核心的办公管理系统。办公就是办文,其主要的功能包

括:

收文管理、发文管理、会议管理、档案管理等内容。管理的中心内容是依据国家的公文管理办法和档案管理法规以及各部委或者行业的档案管理规定的需要存档的文件以及企业内部的其他文件等。

各地政府机关和企业主管部门一般根据国务院下发的关于公文管理的行政法规制作出相应的执行措施,基本保持系统内的一致性,规范了办公中的公文处理和档案管理流程。同时也起到了的内部信息沟通、上行下达以及和上级主管部门的沟通作用。因为采用电脑和网络进行处理,提高了工作效率,减少了纸张浪费。

尽管如此,由于大部分企业的组织架构都有明显的层级结构,传统的办文程序,从文件起草、审阅、会签、签发、下发到归档、借阅等各个环节,存在流程复杂,流转时间长,导致办公效率低,决策缓慢等问题。

由于在机构和流程上很难作很大的改动,因此解决之道就是采用先进的计算机和网络技术,不仅将办文内容电子化,而且实现整个办文过程电子化,从根本上改变了传统的工作模式。办文者可随时了解文件到达哪里,办理的情况怎样,对逾期没有办理的文件,可以自动催办,文件办理完毕,可以自动归档,归档后的文件可供借阅和调阅等,消除手工

工作过程中的存在流转时间长,文件去向不明以及不便于跟踪等问题。

在此种情况下,办公自动化作的所有工作不过是将手工工作搬到计算机网络上,并利用了计算机技术的一些先进特点,却没有增加任何先进的管理理念和方法。另外办公自动化的处理的信息范围实在有限。如果我们仔细观察市面上的办公自动化产品,所提供的附加功能的深度和广度也是非常让人失望的。这就是我们目前的办公自动化系统所处的基本现实和困境,这也是我们的客户对办公自动化不满意的焦点所在。

面对这样困境,我们会问:客户究竟需要什么样的办公自动化系统?办公自动化会发展到哪里去呢?

当我们的目光移开办公自动化系统,我们就会发现,在企业除了办公自动化系统之外,还有财务、库存、生产、销售、人力等管理系统。由于大量的信息孤岛式的建设,他们之间很少能够紧密协调起来。就前端来说,我们经常需要进行退出一个系统然后再进入另一个系统,并且发现数据常常不一致,我可以比较肯定地说,目前中国具有信息系统的企业绝大部分都是这种情况。他们往往具有多个供应商提供的多个系统,但很少集成。也有少数企业采用ERP套件,集成了其中的一部分,全部集成的企业凤毛麟角。

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