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3、显示记录：以列表方式显示全部记录。
4、维护记录。能够实现添加、删除、修改学生记录，结果存储到文件中。修改纪录可以对任意记录的数据进行修改并在修改前后对记录内容进行显示；删除记录可以删除文件中的任意一个纪录。
5、查询记录。根据学号、姓名、性别、班级等查询学生的信息。如：根据学号显示某生的记录；根据姓名显示记录；根据性别、班级显示记录，可能有多个记录。
6、统计记录。计算各班的人数，并以列表的方式显示；分别统计男女生人数。 7、设计学生数据记录， 题目3：简单通信录系统的设计
通信录人员信息至少包括姓名、性别、电话、地址、邮政编码、邮箱、QQ号码和类别（例如：同学、朋友等） 功能要求：
1、输入人员信息功能 2、查询人员信息功能
（1）能够根据姓名、电话精确查询人员信息 （2）能够根据地址进行模糊查询人员信息 3、根据姓名对人员信息排序输出信息； 4、根据姓名、电话修改人员信息； 5．根据姓名、电话删除人员信息； 6．显示所有人员信息
题目4：高校教师工作量统计系统
计算每个老师在一个学期中所教课程的总工作量。（教师单个教学任务的信息为：教师号、姓名、性别、职称、认教课程、班级、班级数目、理论课时、实验课时、单个教学任务总课时） 功能要求 : 1、教师信息处理
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（1）输入教师授课教学信息，包括教师号、姓名、性别、职称、任教课程、班级、班级数目、理论课时、实验课时。 （2）插入（修改）教师授课教学信息： （3）删除教师授课教学信息： （4）浏览教师授课教学信息： 2、教师工作量数据处理： （1）教师工作量查询 （2）教师工作量统计
提示：输入教师号或其他信息，即读出所有数据信息，并显示出来。 3、教师综合信息输出（提示：输出教师信息到屏幕。） 题目5： 高校人事管理系统
设计系统实现对高校人事信息进行基本的管理，其中人员基本信息包括：编号、姓名、性别、出生时间、岗位（部门）、参加工作时间和年龄（必须通过计算得到）等其他信息。 功能要求：
1、建立人员信息数据；
2、根据人员信息表，建立只含有姓名和年龄的信息简表（可选功能）； 3、对所选人员信息按需求进行排序（如编号排序，按年龄排序等等） 4、检索（查找）指定信息（如显示全部人员信息、按姓名检索、按年龄检索、按部门检索等等）；
5、对人员信息进行统计：（对各个年龄段人数进行统计、计算人员的平均年龄，对各个部门人数进行统计等） 参考系统界面如下： 1-增加一位人员信息记录 2-检索（查找）指定人员信息记录 3-修改指定人员信息记录 4-删除指定人员信息记录 5-对指定人员信息进行排序 6-对人员信息进行统计
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7-结束程序运行 。
题目6： 学校运动会管理系统设计
该系统主要是模拟解决一场运动会举行时，如何查询、管理比赛项目（含时间、 地点、选手等信息）和选手信息（含参加的比赛项目、成绩、名次等信息）。而在此管理系统 中，一个比赛项目有多名运动员参赛，而同一运行员可参加多种比赛项目。 功能要求：
1、各种基本数据的录入。如：比赛项目信息：包括比赛项目编号、名称、比赛时间、比赛地点等；运动员信息：包括运动员的编号、姓名、性别、年龄、工作单位或省份；比赛赛事信息：某运动员参加某比赛项目，成绩、名次。 2、各种基本数据的修改。即：允许对以及录入的数据重新进行编辑、修改。 3、各种基本数据的插入。如：在学生选修课程基本信息中插入一条新信息等。 4、各种基本数据的删除。如：假设某项目取消或某运动员因某种原因能参加比赛，删除该相关信息；
5、基于各种数据的查询。如：查询某场比赛运动员信息，查询某运动员参加的比赛等。
6、基于各种基本数据的统计计算。如：A统计每场比赛的名次等等。 7、退出系统
题目7： 学生选修课程系统设计
假定有n门课程，每门课程有课程编号、课程名称、课程性质、总学时、授课学时、实验学时、学分、开课学期等信息。学生可以按要求(如每个学生总学分不得少于20、没学期不能超过3门课程，每门课程不得超过50个人，但不能少于10否则该课程不开设)自由选课。使之能提供一些功能： 1、课程信息录入功能 2、课程信息浏览功能
3、查询功能：（按课程性质查询、按课程学分查询，查询每个学生的选修信息、查询每门课 程的选修信息等）
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4、学生选修课程
5、修改课程或选课信息（根据课程编号或名称修改课程信息、根据学生姓名修改选课信息）；
6、删除课程或选课信息（根据课程编号或名称删除课程信息、根据学生姓名删除选课信息）；
题目8：简单的图书管理系统
系统中的图书属性至少包括：编号，书名，作者，单价，数量，损耗数。 功能要求：
1、主菜单设计：按基本要求进行
2、记录输入：对每一种图书的编号、书名、作者、单价、数量、损耗数，进行输入并 存储在数据文件中。
3、显示记录：以列表方式显示全部记录
4、维护记录。能够实现添加、删除、修改图书记录，结果存储到文件中。修改纪录可 以对任意记录的数据进行修改并在修改前后对记录内容进行显示；删除记录可以删除文件中的任意一个纪录
5、查询记录。根据编号、书名、作者等查询图书的信息。如：根据编号显示某种图书 的记录；根据书名显示记录；根据作者显示其所著书籍，可能有多个记录。
6、统计记录。计算每种图书的总价值，并以列表的方式显示；计算某作者所著的图书 数量。
7、设计图书数据记录。
题目9：一个简单的商品管理系统
编写一个简单的商品信息管理的程序，主要完成商品信息的录入、排序、查询和显示等功能。如：某超市的电器区的每种商品包括以下信息：商品代码（整型），商品名称（字符串），商品数量（整型），单价（双精度），销售量（整型），库存量（=商品数量-销售量，整型）， 要求编写多个函数分别实现下列功能，而后在main函数中进行调用。 功能要求：
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1、录入商品信息：从键盘输入这些商品的代码，名称，数量，单价，销售量信息，而后自动计算其库存量。
2、查询满足条件的商品信息：查询1：按商品代码查询用户指定的商品信息。在主函数中给出查询结果，若找到则输出该商品的信息，如找不到，则给出相应的提示信息，而后可多次查询也可退出程序的运行。查询2：按库存量进行查询用户指定的商品信息。查询结果的处理同查询。（还可以扩充） 3、修改商品信息：首先查询到需要修改的商品，然后修改保存。 4、删除商品信息：首先查询到需要删除的商品，然后删除。 5、按需求对商品信息排序:
（1）将商品按照商品的库存量进行升序排序，若库存量相同则按照销售量升序排序。
（2）将商品按照代码进行升序排序。
6、显示全部商品的信息：输出某个商品的信息。 7、程序运行结束：
题目10： 小型公司工资管理系统
编写一个小型的工资管理系统，实现对公司4类人员：经理、技术员、销售员、销售经理的工资信息进行管理 。其中信息包括：职工号、姓名、月工资、岗位、年龄、性别等信息。 功能要求
1、实现工资基本信息的输入,其中
（1）职工编号在输入人员信息时生成，每输入一个人员信息编号顺序加1。 （2）程序对所有人员有提升级别的功能。 （3）能够按照不同身份进行月薪的计算。 （4）能按姓名或者编号查找各类人员的信息。 （5）能够修改/删除各类人员的信息。 （6）能够显示所有人员的信息。 2、工资的计算办法： 经理：固定月薪为8000；
技术员：工作时间＊小时工资（100元每小时）；
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《计算机专业程序设计》课程设计任务书-(1)教学内容
