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修武县公交公司招聘驾驶员方案
经县委、县政府同意，******公司因业务需要，决定面向社会公开招聘公交驾驶员**名。现制定实施方案如下：
一、招聘原则
坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，实行考试与技能测试相结合，注重德才兼备。
二、招聘条件
1、热爱公交事业，具有良好的职业道德和服务意识。 2、身体健康，无精神病史等可能危及行车安全的疾病病史。
3、遵纪守法，三年内无重大责任事故及不良驾驶记录。 4、具有岗位所需的学历、资历以及专业或技能条件。 5、具有本县户籍。男女不限，**周岁以下，须持有A1或A3驾照，有2年以上驾驶经历。
三、招聘程序、办法
公开招聘工作经发布公告、报名、资格审查、考试和技能测试及面试、公示、聘用等程序进行。具体办法是：
（一）发布公告
本方案在修武县人民政府网进行公布，公示时间为7天。 （二）报名
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应聘人员须填写《***公交公司驾驶员招聘报名表》，并持1寸免冠照片3张和本人有效身份证、学历证书、驾驶证原件及复印件、户口所在地派出所出具的现实表现证明。报名时间：2016年 月 日—— 日
报名地点：***人社局。 联系电话： 手机： （三）资格审查
报考人员报名时提供的材料必须真实有效。弄虚作假者，随时取消其考试、聘用资格。
（四）考试
1、招聘原则上采用笔试、技能测试及面试相结合的方式，满分为100分，笔试成绩为40分，由县人社局负责组织；技能测试及面试为60分，由县人社局负责组织，交通局配合。笔试成绩低于20分或技能测试及面试低于30分的不予录取。
2、若最后一名出现并列，车改富余工作人员、专科以上学历、驾龄早者依次优先录取。
3、如果报名人数低于18人，不再进行笔试，只进行技能测试及面试。
（五）体检和考察
由县人社局负责，交通局配合，对拟聘人员进行体检和考察。
（六）公示
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