春有春的温暖，夏有夏的火热，秋有秋的收获！
岗位说明书
职位 区域销售 职位等级 总监 所属部门 薪资标准 入职姓名 编制人数 填写日期 职位概要 负责区域业务战略及业绩目标的完成，催收应收账款到账；经销商市场开发与维护；团队建设、培训、管理；按时向公司汇报工作； 销售部 直属上级 销售总监 核 准 人 销售总监 岗位权责 1.对直接下级职位有考核权、审批权； 2.有权代表公司对外谈判并签订加盟合同； 3.组织召开销售部工作讨论会、评审表彰会议。 岗位职责 1.目标管理：负责团队区域内工作目标与计划的制定与分解，并监督执行。 2.为区域业务战略负责，提升所负责区域市场占有率，为品牌知名度、美誉度负责 ； 3.落实、监督调控区域业绩目标的完成，合理组织，进行业务员市场布局的区域划分，制定下达月度业绩目标； 4.控制区域市场费用，降低业务成本，为业务费的真实性、准确性负责。 5.销售团队日常管理：团队建设、培训、激励、会议、离职管理； 6.对应收帐款及时回笼负责； 7.工作报表：《简历》《日报》《周报》《月报》等报表的提交、收集、上报； 所受监督 所施监督 受销售总监的工作检视、监督，受人事部工作监督（考勤、日报） 监督部门内部员工的日常工作、报表及任务达成情况。 1
春有春的温暖，夏有夏的火热，秋有秋的收获！
团队销售任务完成情况； 经销商回款情况； 考核 个人与团队的日、周、月工作报表提交完成情况；（签到与日报做为考勤依据，连续3日未标准 签到或者日报未发按自动离职停发当月工资） 工作任务的执行力、工作效率、工作质量、工作反馈； 经销商维护、协调与沟通情况； 岗位 发展
可晋升的岗位 可调往的岗位 销售总监、副总、分公司总经理 区域总监、扫商经理 高考是我们人生中重要的阶段，我们要学会给高三的自己加油打气 2
区域销售总监岗位说明书
