中国农业大学经济管理学院 《管理学》考试大纲
一、考查目标
1.理解和掌握管理学重点课程的基本概念、基本理论、基本制度； 2.能够运用管理学基本理论分析解决具体案例。
二、管理学主要考试内容
1.绪论
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管理的定义、特征、职能、性质 管理者角色主基本职责 管理者应具备的基本技能 几种主要管理方法的优缺点
2.企业
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企业定义
企业特征：一定规模，独立核算，自负盈亏，法人，以赢利为
目的的经济组织
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企业法律形式选择 企业分类
企业的责任：股东，消费者，债权人，社区，政府与社会
3. 管理学理论的产生与演化
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管理学的学科特征
斯密的分工理论、经济人假设
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泰罗的科学管理原理 梅奥的霍桑试验及其理论体系
马斯洛的需求层次理论、麦格雷登的人性假设理论、麦克利兰
的成就需要理论、弗鲁姆的期望理论、亚当斯的公平理论、斯金纳的强化理论
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现代主要管理学派及发展特点 中国古代管理思想的精华
4.预测和决策
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预测、决策、计划的概念 几种主要的定性方法 决策的分类 科学决策的程序 头脑风暴法
滚动计划和应急计划法
5.组织与领导
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组织设计的原则 管理幅度与管理层次 组织结构的类型 圣吉的学习型组织理论 组织文化的构成与培育 领导的作用及权力的构成
领导行为理论，主要包括领导管理方格理论、连续一体化理论、
权变理论等。
6.控制与咨询
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控制的类型
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偏差产生的原因 控制的主要方法 管理咨询的特点、分类 咨询的程序 咨询人员的基本条件
7.战略管理
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行业竞争力量 SWOT分析 影响企业选址的因素 波特的价值链理论 核心竞争力 CI战略
8. 管理创新
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管理创新的动因 管理创新的过程
技术创新、观念创新、制度创新和组织创新的关系
9. 管理信息系统
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管理信息系统的演化 管理信息系统的构成 管理信息系统的设计思路 管理信息系统的主要模式
814管理学考试大纲
