一、 绿地养护管理检查考核办法
为促进×××绿地养护管理工作规范化、制度化,进一步强化考核工作,提高养护管理水平,根据《×××绿地养护管理实施办法》和相关规定,制定本办法。
一、考核范围
所有区管绿地的养护管理工作适用本办法进行考核。 二、考核要求
×××负责日常全面检查考核工作。考核人员应遵循公开、公平、公正的原则,按照《×××绿地养护管理检查考核办法》,认真、严格地考核评分,确保考核工作扎实有效。
三、考核项目
考核项目分7项,即卫生保洁、除草、绿地排水、病虫防治、绿化长势、整枝修剪、市政设施。
四、考核办法
1、月度检查考核。月度检查考核采用定期检查与不定期检查相结合的办法。
①定期检查,每月下旬由综合执法大队、公园管理所督查人员会同养护单位负责人进行重点检查,重点工作、重点地块必查,日常工作、一般地段抽查。发现问题,现场打分、即时记录;
②不定期检查,由公园管理所督查人员巡查,问题严重的及时通知管护责任人进行限期整改并作为不定期检查打分依据。
2、直接扣款考核。检查中,发现下列现象,直接在月度养护费中扣款。 ① 固定养护人数的考核。督查人员在巡查中发现养护人员人数少于固定人数,则每缺少一人,扣款500元/天.人,以此类推。
② 养护问题直接扣款的考核。如修剪树木、清理杂草不及时和树木虫害等问题,按规定扣分扣款。
3、每个季度由综合执法大队组织考核,年底进行全面考核。综合年度考核排名列前五名的,下一年度招标时可优先考虑或指定地段养护。
五、考核评分
1、考核实行百分制,考核项目所占比分分别为:卫生保洁10分、除草15分、绿地排水5分、病虫防治8分、绿化长势32分、整枝修剪20分、市政设施10分。
2、每月考核由定期考核与不定期检查考核组成。
3、绿地分公园绿地(区内公园、小游园)、道路绿地及风景林地等3种类型,考核重点根据绿地性质有所侧重,每块(条)绿地为考核单位进行考核。各块绿地考核得分的数学平均值为本项目的综合得分。
4、考核分数与当月养护经费挂钩,85分为合格。
月综合得分为85分的,凭检查小组签发的《公共绿地养护管理检查评定通知》及直接扣款考核领取管护费。
低于85分的,每低1分扣除当月养护费的5%。
对单月得分低于75分或一年内累积三个月每月得分低于85分的,业主将中止养护合同。
养护方若不能及时或不能按要求完成养护范围内的养护工作,业主有权安排第三方进行养护,所发生的费用,从养护方的养护费中扣除。
养护期内如有花木死亡、缺少等问题,养护方应及时补种同规格相同品种。若未按规定补种,业主有权安排第三方进行补种,所发生的费用加20%的管理费,从养护方全年养护费中扣除。