终止解除劳动合同证明书
根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定本单位与同志因下列情况于年月日解除终止劳动合同(在原因编号上打“√”并在款项空格上填写)
一、本人原因解除劳动合同:
1、本人提出要求经双方协商一致解除劳动合同;
2、劳动者提前30日或在试用期内提前3日以书面形式通知用人单位解除劳动合同
二、非本人原因解除、终止劳动合同: 1、单位要求并与劳动者协商一致解除劳动合同;
2、(1)符合《劳动合同法》第38条第1款第项、(2)第2款由劳动者解除劳动合同;3、符合《劳动合同法》第39条第项由单位解除劳动合同;
4、符合《劳动合同法》第40条第项由单位解除劳动合同; 5、符合《劳动合同法》第41条第1款第项终止解除劳动合同; 6、符合《劳动合同法》第44条第项终止劳动合同 三、其他原因(用文字说明):
职工基本情况单位社会保险登记证代码个人代码 性别身份证号码户口性质 就业登记证号户口所在地 社会保险缴费情况审核人: 用人单位名称(employer):
地址(address): 联系电话(contactno.): 劳动者姓名(employee): 身份证号码(idno.): 工作岗位(position):
入职日期(dateofenrollment):年(yyyy)月(mm)日(dd) 解除日期(dateoftermination):年(yyyy)月(mm)日(dd) 在本单位工作时间(termofemployment):年(yyyy)月(mm) 依据的法律条文:《劳动合同法》第条第款第项
inaccordancewiththelaborcontractlawarticle,paragraph() 解除原因(打√)
reasons(pleasetickappropriateboxbelow.) □劳动者单方解除
employeeterminatesthecontractunilaterally □用人单位按劳动合同法39条解除
employerterminatesthecontractaccordingtoarticle39oflaborcontractlaw
□劳动者试用期内解除
employeeterminatesthecontractduringprobation □用人单位按劳动合同法40条解除
employerterminatesthecontractaccordingtoarticle40oflaborcontractlaw
□劳动者按劳动合同法38条解除
employeeterminatesthecontractaccordingtoarticle38oflaborcontractlaw
□用人单位经济性裁员
employerreducesthestaffduetoeconomicalreasons 协商一致解除
bothpartiesterminatethecontractupontheconsensusthroughconsulation:□单位原因employer'sreasons□个人原因employee'sreasons
单位名称employer(盖章officialseal) 年(yyyy)月(mm)日(dd) 签收人signatureofemployee:
签收日期(date):年(yyyy)月(mm)日(dd)